Регистрация в Сибирское здоровье с бонусом 25%!
Преимущества ведения бизнеса с «Сибирским здоровьем»
Опубликовано в Бизнес
Смотрели: 2734
Здравствуйте, дорогие коллеги и будущие партнеры. В этой статье я хотела бы рассказать свое мнение, почему ведение бизнеса с Корпорацией «Сибирское здоровье» намного комфортнее и выгоднее по сравнению с другими сетевыми компаниями. Уже давно известно, что сетевой маркетинг — достаточно молодой бизнес, но эта индустрия, за счет своих преимуществ, приобретает все большую популярность во всем мире.
Есть старая русская поговорка: «Один в поле не воин» — это как раз говорит хорошо о сетевом маркетинге, здесь сильным и успешным становишься только с командой, но есть одно «но» — надо правильно выбрать компанию, узнать, какой продукт она предлагает, сама ли является производителем, насколько продукт нужен людям и, самое важное, какой у этой компании маркетинг-план. Я сама работала с компанией «Амвей» и поняла, что зарабатывать могу только с личных продаж — с разницы между закупкой и продажей.
Да еще и бутылочки тяжелые, клиентов находить очень трудно, потому что продукция очень дорогая и, к тому же, зависит от курса доллара. В последнее время постоянно происходит повышение цен, каждые несколько месяцев процентов на 15. Чтобы начать бизнес, надо прилично вложиться, и еще неизвестно, когда все это продашь? Подумайте сами — при среднем доходе обычного человека в 200$ в месяц тратить 100-150$ на бытовую химию — это вряд ли.
А теперь хотелось бы сказать, какие преимущества я увидела в «Сибирском здоровье»:
- Это то, что не надо в бизнес вкладывать много денег, а при их отсутствии можно и без них начинать работать с клиентами и получать от каждой их покупки 25 % на свою персональную карту на следующий день, а не в конце месяца, как в других компаниях, и эти средства использовать для своих личных покупок.
- Продукция компании очень нужная и качественная, которая нужна каждому человеку, начиная с ноля жизни (линия «Живинка») и до старости (продукты для здоровья).
- Очень важно то, что компания является сама производителем и свой маркетинг план составила так, что не нужно завышать цены — они едины и не зависят от курса доллара — это комфортно.
- Консультант может сам не продавать продукцию. Любой клиент, вами зарегистрированный, сам купит ее в любом центре обслуживания клиентов. В отличие от других компаний, такие центры находятся практически в любом городе и не только в нашей стране.
- И самое главное, что только в этой компании покупки клиентов входят в ваш Личный объем — такого нет нигде — все честно, просто и удобно.
Я считаю что, с Корпорацией «Сибирское здоровье» наиболее выгодно и удобно вести бизнес.
1. Единый прайс — хорошо, но не очень-то
2. Сибирское здоровье для партнеров динамичных
3. Ищем фиксированный процент в маркетинге Сибирского
4. Соотношение У.Е./БАЛЛ
Разобрать маркетинг компании Сибирское Здоровье (или по-новому Siberian Wellness) нас просили уже давно. Ведь последнее время в YouTube как грибы появляются однотипные ролики с громкими лозунгами типа «Чем Сибирское Здоровье лучше других» или «Вся правда о доходах партнеров Сибирского Здоровья».
Нам есть что сказать по этому поводу. Маркетинг-план у них действительно выглядит интересным. Хороший пример, чтобы показать особенности, с которыми вы можете столкнуться и в других компаниях.
ЕДИНЫЙ ПРАЙС. НАДСТРОЙКА К МАРКЕТИНГУ
Система вознаграждения компании состоит из двух частей — надстройка и сам маркетинг-план Сибирского здоровья. Для партнеров надстройка — это возможность получать первые доходы до того, как они поднимутся на первую ступень карьеры.
Как это работает?
Компания делает наценку на всю продукцию и вводит единый прайс для всех. То есть и клиенты, и партнёры покупают продукт по увеличенной цене. Вырученные деньги распределяются между всеми покупателями в виде кешбэка. Покупаешь больше — возвратная скидка выше.
Такую надстройку к маркетингу, обеспеченную единым прайсом, использует сейчас большинство российских сетевых компаний.
В Сибирском Здоровье для партнеров предусмотрена выплата процента с личных покупок — 25%, также до 25% с покупок клиентов.
А с заказов партнеров, которых дистрибьютор зарегистрировал лично идет бонус наставника. Он выплачивается первые 3-6 месяцев при выполнении определенных условий.
В целом наценка у Сибиряков распределена очень неплохо. Выгода данной надстройки для новичков очевидна — быстрые деньги сразу на старте. На это многие и ведутся.
Однако есть обратная сторона, с которой дистрибьюторы столкнутся, когда пойдет рост организации. Чтобы понять, о чем речь, нужно заглянуть в Маркетинг-план. Вот о нем сейчас и поговорим.
СИБИРСКОЕ ЗДОРОВЬЕ — ДЛЯ ПАРТНЕРОВ ДИНАМИЧНЫХ
От сетевиков часто можно слышать, что в маркетинг-плане их компании то 10, то 12 видов вознаграждения. И чаще всего дистрибьюторы не понимают, что это только на словах звучит красиво. Такая заманушка, яркие фантики. А внутри что?
В реальности не имеет значения, сколько вам придумали видов вознаграждения, потому что все они относятся к ДВУМ видам процентов — изменяемый и фиксированный.
И вот то, какой процент суммарно преобладает в маркетинг-плане, определяет стратегию построения сети. И также определяет, насколько доход от сети будет устойчивым.
Что важно понимать:
Когда в маркетинг заложен высокий изменяемый процент, то фиксированный (неизменяемый) будет маленьким.
И наоборот.
Изменяемый — это такой процент, который меняется в зависимости от квалификации партнёра. И становится равен нулю, когда партнёр догоняет по рангу.
Смотрим первую часть маркетинг-плана Сибирского Здоровья. Для партнеров это важно понимать — здесь все проценты от 12% до 37% являются изменяемыми.
Допустим, вы находитесь на ступени 31%, а ваш партнёр на 19%. С его оборота вам будет начисляться разница между процентами — 12%.
Когда партнёр достигает ступени в 31%, а у вас по каким-то причинам не хватает объёма в других ветках, чтобы выпрыгнуть на 37% — вы c его организации уже ничего не получите.
Друзья, 37% — это очень высокий изменяемый процент.
В такой ситуации, чтобы получать доход, дистрибьюторы вынуждены всегда быть в отрыве. То есть нужно безостановочно запускать всё новые и новые ветки, всегда быть выше своих ключевых партнеров по рангу.
А фиксированный здесь мало того, что низкий.
Он еще и сложно достижимый.
Смотрите.
Фиксированный процент размещен во втором блоке маркетинга Сибирского Здоровья. Партнерам, которые поднялись на уровень 37%, он дает возможность получать вознаграждение с объемов таких же 37-процентников в своей первой линии.
Один Бизнес Профи в первой линии — 7% с его группового объема.
3 Бизнес Профи — 8%.
5 Бизнес Профи — 9%.
Со второй линии Бизнес Профи идёт уже мизерный фиксированный процент от 1 до 2. В зависимости от квалификации.
И собственно, на этом фиксированный процент в маркетинг-плане Сибирского Здоровья закончился.
Некоторые ТОП-лидеры утверждают, что вы будете получать до 2% с групповых объёмов лидеров ещё ниже. Вот только не говорят, что это только до тех пор, пока вас не догонят по рангу. Что тут процент все-таки изменяемый.
Вероятно, они и сами не понимают этот нюанс. Мало кто вникает в то, что написано в карьерной книге мелким шрифтом, а надо бы.
Теперь покажем, почему фиксированный процент в Сибирском Здоровье сложно достижимый.
Так как фиксированный процент в маркетинге является самым ценным, всегда существует условие его достижения — боковой объём.
Чем выше условие бокового объёма, тем сложнее прийти к стабильности дохода от созданной сети. Потому что высокий боковик удерживать сложно. Когда ключевой партнер подрастает и отделяется, нужно без него снова воссоздать большой боковик. То есть приходится постоянно работать над шириной, подключать людей в первую линию.
В Сибирском Здоровье боковой объем — это покупки всех клиентов и партнёров сети БЕЗ учёта организации Бизнес Профи.
Выполнение боковика обязательно на двух рангах — Бизнес Лидер и Сапфир. И, надо сказать, объем этот очень даже нешуточный.
К примеру, чтобы выйти на первую лидерскую квалификацию Бизнес Лидер и получать 7 процентов с объёма своего 37-ми процентника, боковик должен быть более 700 т.р.
Если взять во внимание низкую ценовую категорию продукции и невысокий средний чек покупки — такой боковик почти невозможно удерживать, не прилагая регулярных усилий.
Вообще весь маркетинг Сибирского Здоровья заточен на то, чтобы дистрибьюторы никогда не останавливались.
Чтобы всегда оставались в активном поиске новых партнеров и клиентов.
При таком раскладе лидеры неизбежно сталкиваются с парадоксальной ситуацией — ты находишь ключевых людей, развиваешь их и должен пахать дальше, чтобы заслужить право получать процент с их оборота.
Со сцены они часто говорят: «Да! Это справедливо! Кто пашет, тот и зарабатывает, а как вы хотели?». Для новичков такое утверждение может звучать убедительно. Но не для нас.
Потому что наша цель в сетевом — создать реальный остаточный доход, выстроить стабильную сеть. Мы вовсе не планируем заниматься бесконечным рекрутингом.
Соответственно для себя выбирали компанию, в маркетинге которой преобладает фиксированный процент, а не изменяемый.
Знаете, почему считаем гораздо более справедливым маркетинг-план с высоким фиксированным процентом? Потому что он закрепляет финансовый результат нашего труда.
Нам не нужно, как хомячку, вечно крутить колесо. Мы можем включаться в активный процесс тогда, когда этого хотим. Так как, даже во время длительных перерывов, продолжаем получать хороший процент с организаций своих дистрибьюторов.
Фиксированный — это процент, который всегда остаётся неизменным и не зависит от квалификаций наших партнёров. Даже если нас догоняют либо перегоняют по рангу — мы всё равно получаем этот процент с объёма их организаций.
Вот маркетинг с преобладанием фиксированного процента позволяет со временем прийти к реальному пассивному доходу в сетевом.
МАРКЕТИНГ СИБИРСКОГО В ДЕНЬГАХ
А теперь копнём ещё глубже — насколько все обозначенные проценты в маркетинг-плане Сибирского Здоровья ощутимы в деньгах.
Ведь одно дело большие циферки в карьерной книге нарисовать, а то, что дистрибьюторы получают на руки в валюте своей страны — совсем другое кино.
Кто с нами давно знаком, уже слышали о важности соотношения У.Е./БАЛЛ. Это соотношение балла при покупке к условной единице при выплате.
В Сибирском — балловая стоимость продукции варьируется, среднее значение 38 рублей. А коэффициент при выплате 15.
Следовательно У.Е./БАЛЛ равен всего лишь 40 процентам.
Что это значит?
Представьте, вы организовали оборот в 1 млн руб. Допустим, по маркетингу с него вам причитается 10%. При таком раскладе в Сибирском Здоровье партнер получает не 100, а 40 тыс руб.
Ведь эти 10% будут начислены не с миллиона, а только с 400 тысяч.
Это ужасно низкое соотношение. Посмотрите внимательно на все проценты в маркетинг-плане и смело делите их их на два с половиной.
Причем, что интересно, — для новичков низкий У.Е./БАЛЛ не ощутим. Потому что основной доход идёт не от маркетинг-плана, а с той самой надстройки, о которой говорили в начале (с покупок клиентов и бонуса наставника).
Но по мере развития, чек всё больше состоит из дохода от маркетинг-плана.
И чем больше будет становиться эта доля, тем ярче вы начнёте ощущать скудность такого соотношения.
Сибиряки считают, что это компенсируется дополнительными бонусами, которые выплачиваются лидерам.
С одной стороны — да, премия в 100 т.р. за каждого нового Бизнес Профи в первой линии — это отлично.
Вот только есть другая сторона — премия РАЗОВАЯ. Чтобы её получать — нужно растить новых 37-процентников в своей первой линии.
Посчитайте — один раз получить 100 тысяч рублей за нового Бизнес Профи? Или вместо 20 тысяч с этой ветки получать 40 тысяч ежемесячно? Каждый месяц много лет подряд.
Для тех, кто умеет мыслить на перспективу — вопрос риторический.
В целом, будущее компании Сибирского Здоровья видится вовсе не в радужных красках. Потому как сейчас компания во многом идет по следам NL Int и GreenWay, уровень интереса к которым стремительно снижается, а репутация серьезно подпорчена самими дистрибьюторами.
Но объективно компания Сибирское Здоровье по многим показателям обходит своих отечественных конкурентов. И отношение к ней у нас очень даже положительное.
Это одна из немногих российских компаний, которой удалось развиться за пределы России и даже бывшего СНГ. На сегодняшний день она официально представлена в десятках стран. Это сильно.
Во-вторых — продукт. Если сравнивать с другими отечественными компаниями с подобной линейкой продукции, по нашим оценкам у Сибирского Здоровья наиболее достойное качество товара и ассортимент.
Плюс хорошо развитая инфраструктура. Есть современный, удобный сайт, на котором можно оформить заказ; большое количество офисов продаж в разных странах; и самое важное, быстрая доставка на выгодных условиях.
Чтоб было понятно — на рынке СНГ существует лишь пара сетевых компаний, которые обеспечивают достойный уровень сервиса.
Но!
Динамичный маркетинг-план все эти преимущества перечеркивает. Лично для нас.
Понятно, что есть достаточное количество людей, которые готовы энергично, много и долго впахивать. Готовы безостановочно растить новые и новые ветки. Тут каждому свое.
Сибирское Здоровье — для партнеров динамичных. Это точно.
И, если вы устали от вечной гонки, то просто знайте — все дело в маркетинге. Точнее — в изменяемом проценте, который вынуждает всегда быть в отрыве от ключевых партнеров.
Возможно, вам такой расклад просто не подходит, и стоит поискать компанию с высоким фиксированным процентом.
С ЭТОЙ СТАТЬЕЙ ЧИТАЮТ:
Клиенты в сетевом маркетинге. КАК НАХОДИТЬ
Как создать остаточный доход в сетевом маркетинге
Суть сетевого бизнеса по аналогии с ФРАНЧАЙЗИНГОМ
Корпорация Siberian Wellness предлагает Вам возможность стать Привилегированным Клиентом или
стать Партнером Корпорации и построить собственный бизнес.
Условия актуальны на 26 Бизнес-год с 1 сентября 2021 г.
Программа «ПРИВИЛЕГИРОВАННЫЙ КЛИЕНТ».
Став Привилегированным Клиентом Вы можете:
1. Покупать продукцию компании в любом центре обслуживания Корпорации.
2. Получать накопительную скидку 5-15% от стоимости купленной продукции.
3. Получать помощь от личного Консультанта.
КЭШБЭК ЗА ЛИЧНЫЕ ПОКУПКИ
Соверши суммарно покупки в течение месяца и получи*:
- на 30 баллов – кэшбэк 5%
- на 50 баллов – кэшбэк 10%
- на 100 баллов – кэшбэк 15%
* Учитываются покупки, сделанные по основному прайсу. Литература и атрибутика не учитываются.
КЛУБ ПОСТОЯНСТВА
Совершай покупки на 50 баллов и больше каждый месяц ШЕСТЬ месяцев подряд и получи в подарок от Компании один из наших ХИТОВ!
Ты можешь участвовать в Программе неограниченное число раз! И получать два подарка в году!
Совершай ежемесячные покупки с максимальным кэшбэком 15% и экономь на покупках от 6840 рублей в год. Плюс получай подарки в Клубе Постоянства!
Онлайн-регистрация бесплатная.
Как перейти из Привилегированных клиентов в Бизнес-Партнеры?
Чтобы перейти из Привилегированных клиентов в Бизнес-Партнеры, необходимо:
- Иметь ЛО 200 баллов (учитываются только личные покупки).
- Зайти в BackOffice – Раздел «Смена статуса».
- Поставить галочку о переходе/
Смена статуса произойдет на СЛЕДУЮЩИЙ ДЕНЬ.
Пересчитается КЭШБЭК (25%) с личных покупок.
Переход БЕСПЛАТНЫЙ.
Программа для БИЗНЕС_ПАРТНЕРА.
Став Консультантом Корпорации Вы сможете построить собственный бизнес:
1. Вы можете приобретать продукцию для себя или заниматься продажей эксклюзивных качественных продуктов. Ваш доход — 25% от личных продаж.
2. Создавать и развивать свою сбытовую структуру и получать дополнительный доход от товарооборота структуры.
НОРМА ЛИЧНОГО ОБЪЕМА
1. Для всех, кто зарегистрируется в Компании с 1 сентября 2021 года, для сохранения статуса Бизнес-Партнера обязательно выполнение нормы ЛО 100 баллов ЕЖЕМЕСЯЧНО.
(!) В норме ЛО учитываются баллы Привилегированных клиентов.
Для всех, кто зарегистрирован до 1 сентября 2021 года, действуют прежние условия сохранения статуса Бизнес-Партнера.
2. Если ЛО Бизнес-Партнера составит менее 100 баллов по итогам месяца, его статус изменится на статус Привилегированного клиента.
Ему начисляется кэшбэк по условиям Программы «Привилегированный клиент».
РАЗНИЦА (т. е. остальные 15–25%) пойдет в прибыль вышестоящему Бизнес-Партнеру, сделавшему ЛО 100 баллов.
Бизнес-Партнеры, перешедшие в статус Привилегированного клиента, подключаются к Программе «Привилегированный клиент» с действующими на данный момент в своей стране условиям.
C личного объема Консультант зарабатывает скидку 25%.
Регистрация платная — 250 ₽
ЧТО ПОЛУЧАЕТ БИЗНЕС-ПАРТНЕР ЗА ПОКУПКИ ПРИВИЛЕГИРОВАННЫХ КЛИЕНТОВ?
При выполнении Бизнес-Партнером ЛО 100 баллов:
- ПК 0% – Бизнес-Партнер 25%
- ПК 5% – Бизнес-Партнер 20%
- ПК 10% – Бизнес-Партнер 15%
- ПК 15% – Бизнес-Партнер 10%
Подключая Привилегированных клиентов к Клубу Постоянства, вы получаете стабильный доход от их покупок, а ваши Привилегированные клиенты – подарки от Компании.
За каждого подключенного к Клубу Постоянства Привилегированного клиента за полгода вы получите в среднем 1700 руб.
Маркетинг-план
Общее количество баллов, которое набрала за месяц Ваша структура определяет дополнительный доход. Вы получаете скидку с Оптового Оборота (ОТО). Размер скидки зависит от общего количества баллов Вашей структуры и количества баллов Ваших Партнеров. Ваш Личный Объем для получения вознаграждения должен быть равен 100 баллам.
Пример
Очковый оборот Вашей структуры в текущем месяце составил 2 500 баллов. Этому обороту соответствует процент скидки 19%. Очковый оборот одного из Ваших Партнеров составил 1000 баллов, что соответствует скидки 12%. Процент прибыли, который Вы получите от Оптового Оборота этого Партнера, составит 19% — 12% =7%.
Как перевести БАЛЛЫ в ОТО:
ОТО = количество БАЛЛОВ х коэффициент 15 руб.
| Статус | BT | BT 1000 | BT 2 500 | BT 5000 | BT 10 000 | B PROFI |
| Очковый Оборот Вашей структуры | 0-999 | 1000 | 2500 | 5000 | 10 000 | 20 000 |
| Процент от ОО | 0% | 12% | 19% | 25% | 31% | 37% |
| Подарок за достижение ранга | — | — | — | 15000 руб. на продукцию | 30 000 руб. на продукцию | Поездка на производство |
| Средний доход | — | 6 000 руб. | 12 000 руб. | 25000 руб. | 40 000 руб. | 70 000 руб. |
Ваша структура растет. Вы достигаете объема 20 000 очков и становитесь Business Profi. Ваша премия за развитие структуры сбыта составляет 37%. Но это не предел доходов в Корпорации Siberian Wellness. Дальше начинается работа для настоящих профессионалов. Корпорация предлагает Вам достойное вознаграждение за каждую выращенную Профессиональную ветку.
Лидерская часть.
Партнеры, находящиеся в лидерской части премиального плана, дополнительно к основным могут получать 2 премии:
- Премия с групп партнеров 1-й линии в статусе Business Profi и выше;
- Премия с групп партнеров 2-й и далее линий в статусе Business Profi и выше (бесконечный процент).
| Статус | Общий объем (ОП) | Профессиональные ветки | Доход с ОП Business Profi 1-й линии | Доход с ОП BP 2-й линии и ниже (бесконечный процент) |
Подарок | Средний доход |
| Business Leader (BL) | 40 000 | 1 | 7 | — | 100 000 руб. на обучение | 105 000 руб. |
| SAPPHIRE Business Leader | 100 000 | 3 | 8 | 1 | 10 000 $ на улучшение жилищных условий | 180 000 руб. |
| RUBY Business Leader | 200 000 | 5 | 9 | 2 | 50 000 $ | 350 000 руб. |
| PLATINUM Business Leader | 300 000 | 8 | 9 | 2 | 75 000 $. | 600 000 руб. |
| DIAMONT Business Leader | 400 000 | 12 | 9 | 2 | 125 000 $. | 800 000 руб. |
| CLOBAL Business Leader | 800 000 | 15 | 9 | 2 | 350 000 $. | 1000 000 руб. |
Если Вы вырастили 1 Профессиональную ветку и Оборот Вашей структуры составил 40 000 Вы становитесь Business Leader.
Если Вы вырастили 3 Профессиональных ветки и Общий Объем Вашей структуры 100 000 баллов — Вы становитесь SAPPHIRE Business Leader
RUBY Business Leader– это пять профессиональных веток и общий объем структуры 200 000 очков.
И теперь Вашей основной задачей становятся поддержка и обучение партнеров Вашей разветвленной структуры, поэтому выполнение норм личного и группового объемов становится необязательным.
PLATINUM Business Leader – это восемь профессиональных веток и общий объем структуры 300 000 очков. При достижении этого статуса Вы получаете, помимо всех премий Национального Лидера, 12 Путешествий в подарок, стоимостью 75 000$.
DIAMONT Business Leader – это двенадцать профессиональных веток и общий объем структуры 400 000 очков. При достижении этого статуса Вы получаете, помимо всех премий Национального Лидера, Подарок — Личный офис, стоимостью 125 000$.
CLOBAL Business Leader – это пятнадцать профессиональных веток и общий объем структуры 800 000 очков. При достижении этого статуса Вы получаете, помимо всех премий Национального Лидера, Подарок — Дом в Европе, стоимостью 300 000$.
ВАЖНЫЕ ПРЕИМУЩЕСТВА ДЛЯ БИЗНЕС-ПАРТНЕРОВ В РАНГЕ BUSINESS LEADER И ВЫШЕ
ПРЕМИЯ ЗА НОВУЮ ВЕТКУ BUSINESS PROFI – 100 000 ₽
КОМПАНИЯ ПРЕМИРУЕТ ТЕБЯ СУММОЙ В 100 000 РУБЛЕЙ ЗА КАЖДУЮ
НОВУЮ ВЕТКУ КВАЛИФИЦИРОВАННОГО BUSINESS PROFI В ТВОЕЙ
ПЕРВОЙ ЛИНИИ.
Премия начисляется на второй месяц подтверждения новой веткой этого ранга.
Для успешного бизнеса Корпорация предоставляет вам все необходимые бизнес-инструменты (журналы, брошуры, буклеты, DVD-диски, бизнес-центр Консультанта на официальном сайте.)
Для получения новых профессиональных навыков и увеличения доходов каждому Партнеру компания предлагает систему обучающих мероприятий (бизнес-сессии, научно-практические конференции, программы подбора продукции т.д.)
- Главная
- Партнерство
/
/
Преимущества Бизнеса Корпорации «Сибирское здоровье»
Доход сразу
Начните зарабатывать немедленно! Вот уже более 18 лет Компания стабильно выплачивает премиальные 5-го числа каждого месяца!
Бонус 25
|
Единые цены
|
Бонус «Быстрый старт»
|
Программы развития бизнеса
|
Многоуровневая система поддержки
|
Международный бизнес
|
Увеличивайте свой товарооборот без вложения дополнительных средств!
В Компании нет понятия «купил дешевле – продал дороже». Цены единые и для Консультантов, и для Клиентов. Зарабатывайте комфортно и гарантированно до 25% от Расчетной стоимости!
Получайте к своему чеку дополнительные бонусы от $500 до $20 000 за развитие карьеры в установленные сроки.
Увеличьте свой доход на 25–30%.
Современные инструменты для вашего результата. Многоуровневое обучение Мотивация и поддержка на регулярных Событиях Круга Лидерства Компании.
Сохраняйте и приумножайте свои доходы, невзирая на любую экономическую ситуацию. Получайте доходы в нескольких валютах мира.Я хочу начать бизнес!
^ наверх
Потому что мы всегда работали, работаем и будем работать самыми современными методами, которые существуют на сегодняшний день. Когда я начинала, мы приглашали людей в офис на презентации, мастер-классы, делали списки знакомых, обзванивали по пол города, ходили и в прямом смысле слова, стучали в двери. Мне было стыдно? Нет. Мне было интересно? Да. Меня прогоняли? Да. Мне было обидно? Да. Меня это остановило? Нет. Многие сдались,я не сдавалась никогда.
Скажете, повезло? Нет, секрет моего успеха это постоянное повторение одних и тех же действий до получения результата. Я не была умнее, красивее, успешнее, чем другие, кто начинал со мной. Я была упертой, я шла и делала. Сейчас я пример для подражания для тысяч человек, я не хвалюсь, я просто была упертой. Все остальное пришло ко мне со временем. Я научилась быть лидером. Я не видела путей для отступления, только вперед. Да, не все обладают таким напором, но я верила, это УСПЕХ был необходим мне как воздух. У меня не было выбора.
Только когда нет выбора, мы вытягиваем из себя самые лучшие наши качества. Если вы верите в себя и готовы «бить в одну точку» до получения результата, то вы НАШ ЧЕЛОВЕК.
Главная
→ Блог
→ Бизнес решения
→ Все программы развития бизнеса для Консультантов «Сибирского Здоровья»
| Просмотры: 6112 | Комментарии: |
С САМОГО НАЧАЛА ТЫ ПОЛУЧАЕШЬ ЭКСКЛЮЗИВНУЮ ВОЗМОЖНОСТЬ ПОКУПАТЬ ПРОДУКТЫ «СИБИРСКОГО ЗДОРОВЬЯ» СО СКИДКОЙ!
УСЛОВИЯ ПРОГРАММЫ
Начни бизнес на ЛУЧШИХ условиях!
Эксклюзивная возможность приобрести ШЕСТЬ наборов* продукции Компании общей стоимостью 7050 рублей всего за 250 рублей каждый!
ЭКОНОМИЯ ТВОЕГО СЕМЕЙНОГО БЮДЖЕТА СОСТАВИТ ДО 5550 РУБЛЕЙ ЗА ШЕСТЬ МЕСЯЦЕВ!
Сделай первый шаг в развитии собственного бизнеса! Поддерживай Личный объем на уровне 200 баллов и выше на протяжении первых шести месяцев ведения бизнеса начиная с месяца регистрации.
МАКСИМАЛЬНАЯ ВЫГОДА — С САМОГО НАЧАЛА!
ПОДРОБНЫЕ УСЛОВИЯ ПРОГРАММЫ
1. В Программе могут принимать участие: Партнеры, зарегистрировавшиеся в Корпорации «Сибирское здоровье» с 1 сентября текущего года.
2. Для приобретения всех шести наборов по льготной цене необходимо шесть месяцев подряд, начиная с месяца регистрации в Компании, иметь норму Личного объема 200 баллов! В Личном объеме (ЛО) учитываются баллы Привилегированных клиентов.
3. Программа является постоянно действующей. Если новый Партнер начал участвовать в Программе в середине или в конце бизнес-года, то для такого Партнера она также будет действовать шесть месяцев подряд. В Личном объеме (ЛО) учитываются баллы Привилегированных клиентов.
4. Для Партнеров, начавших участие в Программе в 21-м бизнес-году, действуют условия 21-го бизнес-года.
5. В Программе могут принимать участие Партнеры в статусе Консультанта, в том числе впервые перешедшие из статуса Привилегированного клиента.
Внимание! Партнеры, изначально зарегистрированные в статусе Консультанта, затем перешедшие в статус Привилегированного клиента и вновь вернувшиеся в статус Консультанта (К-ПК-К), в Программе участвовать не могут.
6. Первый и каждый следующий набор можно приобрести только в течение следующего месяца в том Центре обслуживания Компании, где зарегистрирован Партнер.
7. Если при приобретении продукции ты не использовал полную стоимость набора, оставшуюся часть стоимости ты можешь использовать при покупке следующих наборов.
* Под набором понимается продукция Компании на соответствующую сумму, имеющаяся в наличии в Центре обслуживания Компании. Баллы и премия/бонус 25% от стоимости продукции не начисляются.
УСЛОВИЯ ПРОГРАММЫ
1. СДЕЛАЙ САМ ЛИЧНЫЙ ОБЪЕМ в 500 баллов* по итогам двух месяцев подряд!
2. ЗАРЕГИСТРИРУЙ В ПЕРВУЮ ЛИНИЮ 6 новых Консультантов за данный период!
3. ПОМОГИ КАЖДОМУ ИЗ НИХ выполнить Личный объем в 200 баллов
и более за два месяца.
ПРИМИ РЕШЕНИЕ СЕЙЧАС!
ВРЕМЯ ДЕЛАТЬ БИЗНЕС, ОБУЧАТЬСЯ И ПОЛУЧАТЬ ПРИЗНАНИЕ!
ПОДРОБНЫЕ УСЛОВИЯ ПРОГРАММЫ
1. Период действия Программы: с 1 сентября текущего бизнес-года по 31 августа следующего бизнес- года.
2. Участники Программы: новые Консультанты Корпорации «Сибирское здоровье» 22 бизнес-года, заключившие Соглашение с 1 сентября 2017 года, в том числе впервые перешедшие из статуса Привилегированного клиента.
3. Новый Партнер может подключиться к Программе в течение первых трех месяцев, включая месяц регистрации в Компании. Например, Партнер заключил Соглашение с Компанией в сентябре 2017 г., в этом случае принять участие в Программе он может с сентября, октября или ноября.
4. В Личном объеме участника Программы и приглашенных новых Консультантов учитываются баллы Привилегированных клиентов.
5. Подсчет Личного объема участника Программы и приглашенных в первую линию новых Консультантов осуществляется суммарно за два месяца: месяц начала участия в Программе и следующий за ним месяц. Например, новый Партнер начал участие в Программе в сентябре 2017 г., в этом случае месяцами выполнения Программы для него являются сентябрь и октябрь 2017 г.
6. Победитель может использовать бесплатный билет на Международную Бизнес-сессию (МБС) один раз в течение 22-го бизнес-года. Для использования билета необходимо зарегистрироваться на любую МБС на сайте www.siberianhealth.com согласно правилам регистрации на Событие.
7. Победитель может получить часы только ЛИЧНО на МБС Компании в течение 22-го бизнес-года.
8. Денежная компенсация наград не производится.
* Количество баллов, закрепленное за каждым продуктом, можно посмотреть в прайс-листе или узнать у менеджеров Центров обслуживания Компании.
** Внешний вид часов может отличаться от изображения в рекламных материалах.
ПОЛУЧИ БОНУС ДО 500 000 ₽ ЗА ТО, ЧТО ТЫ БЫСТРЕЕ ОСТАЛЬНЫХ!
Достигай новых рангов быстрее и увеличивай свой доход!
ТВОИ БОНУСЫ
- ДЕНЕЖНЫЙ БОНУС ПО ПРОГРАММЕ «БЫСТРЫЙ СТАРТ» И/ИЛИ ТОП-10 ПРОДУКТОВ КОМПАНИИ В ФИРМЕННОЙ ЭКСКЛЮЗИВНОЙ СУМКЕ!
- ОСОБОЕ ПРИЗНАНИЕ НА ГЛАВНЫХ СОБЫТИЯХ КОМПАНИИ!
ПОДРОБНЫЕ УСЛОВИЯ ПРОГРАММЫ
УСЛОВИЯ ДЛЯ КОНСУЛЬТАНТОВ 5 УРОВНЯ
Для получения первого бонуса — ТОП-10 продуктов Компании в фирменной эксклюзивной сумке — суммарный Общий оборот с месяца регистрации в Компании (включая месяц регистрации) должен составить 5000 баллов. Также твой Общий оборот в предпоследний месяц должен быть не менее 1500 баллов, а в последний месяц — 2500 баллов.
Для получения бонуса тебе необходимо также держать ранг Консультанта 5 уровня в течение 3 месяцев подряд.
Если один из твоих Консультантов также выполняет условия этой Программы, для получения персонального бонуса (ТОП-10 продуктов Компании в фирменной эксклюзивной сумке) тебе необходимо достичь результатов без Общего оборота структуры этого Консультанта. Вручение ТОП-10 продуктов Компании в фирменной эксклюзивной сумке происходит на Международных Бизнес-сессиях и «Новых Горизонтах».
Награду можно получить в течение года после месяца победы.
ДЛЯ ВЕДУЩИХ КОНСУЛЬТАНТОВ И ВЫШЕ
Для получения бонуса по Программе «Быстрый старт» тебе необходимо достигать выбранных рангов в установленные Компанией сроки! Например, квалификация Премьер-консультанта должна быть открыта самое позднее на 5-й месяц, а на 6-й она должна быть закрыта и подтверждена на 7-й.
Для получения квалификационных наград необходимо соблюдать правило 60/40: Общий оборот структуры без Общего оборота самой сильной ветки должен быть не меньше 40% от минимальной квалификационной нормы Общего оборота для данного ранга. Для достижения квалификационного ранга Ведущего консультанта, Премьер-консультанта и Профессионала твой Общий оборот должен составлять 5000, 10 000 и 20 000 баллов соответственно. Оборот без самой сильной ветки должен составлять не менее 2000, 4000 и 8000 баллов для рангов Ведущего консультанта, Премьер-консультанта и Профессионала соответственно.
Условия достижения рангов Лидер и Национальный лидер можно узнать в брошюре «Премиальный план». Для получения бонуса победителю необходимо ежемесячно подтверждать квалификацию до События, где происходит вручение бонусов. Такими Событиями являются: «Новые Горизонты» и Международные Бизнес-сессии.
Денежные бонусы не суммируются. Больший бонус поглощает меньший.
Пример. Если ты последовательно достигаешь ранга Консультанта 5 уровня, затем Ведущего консультанта, затем Премьер-консультанта и Профессионала, ты получаешь: за ранг Консультанта 5 уровня — ТОП-10 продуктов Компании в фирменной эксклюзивной сумке, за ранг Ведущего консультанта — 20 000 ₽, за ранг Премьер-консультанта — еще 10 000 ₽ (всего 30 000 ₽) плюс 30 000 ₽ за ранг Профессионала (всего 60 000 ₽). Таким образом, ВСЕГО ты получаешь 60 000 ₽ и ТОП-10 продуктов Компании в фирменной эксклюзивной сумке.
ДЛЯ ВСЕХ РАНГОВ: для участия в Программе Личный объем (ЛО) должен быть 100 баллов и более.
* Привилегированные клиенты, впервые перешедшие в Консультанты, также могут принимать участие в Программе.
Новые Консультанты могут стартовать в Программе с первого полного месяца.
Пример 1:
Я заключил Соглашение с Компанией 1 января.
В этом случае я считаюсь участником Программы с текущего месяца (январь).
Пример 2:
Я заключил Соглашение с Компанией 2 января (или в любой другой день месяца позднее 1-го числа).
В этом случае я считаюсь участником Программы с ПЕРВОГО ПОЛНОГО МЕСЯЦА в КОМПАНИИ, т. е. с ФЕВРАЛЯ.
Пример 3:
Я заключил Соглашение с Компанией со 2 по 30–31 число месяца, сразу выполняю условия Программы и делаю необходимый Общий оборот.
В этом случае я считаюсь участником Программы с 1-го месяца (т. е. с месяца заключения Соглашения).
Бонус по Программе «Быстрый старт» начисляется в той валюте, в которой сделано 60% товарооборота по Программе.
| Консультант 5-го уровня | Ведущий консультант | Премьер-консультант | Профессионал | Лидер | Национальный лидер |
| ТОП-10 ПРОДУКТОВ КОМПАНИИ В ФИРМЕННОЙ ЭКСКЛЮЗИВНОЙ СУМКЕ |
ДЕНЕЖНЫЙ БОНУС В РАЗМЕРЕ 20 000 ₽ |
ДЕНЕЖНЫЙ БОНУС В РАЗМЕРЕ 30 000 ₽ |
ДЕНЕЖНЫЙ БОНУС В РАЗМЕРЕ 60 000 ₽ |
ДЕНЕЖНЫЙ БОНУС В РАЗМЕРЕ 150 000 ₽ |
ДЕНЕЖНЫЙ БОНУС В РАЗМЕРЕ 500 000 ₽ |
| с 1-го по 4-й месяц с месяца регистрации в Компании (достичь ранга, закрыть и подтвердить). ОО 2500 баллов. |
4-й месяц Достичь ранга на 4-й месяц, закрыть на 5-й месяц и подтвердить на 6-й. |
5-й месяц Достичь ранга на 5-й месяц, закрыть на 6-й месяц и подтвердить на 7-й. |
6-й месяц Достичь ранга на 6-й месяц, закрыть на 7-й месяц и подтвердить на 8-й. |
9-й месяц Достичь ранга на 9-й месяц, закрыть на 10-й месяц и подтвердить на 11-й. |
11-й месяц Достичь ранга на 11-й месяц, закрыть на 12-й месяц и подтверждать 6 месяцев подряд после закрытия. |
Готов использовать энергию первого года по полной?
Стартуй по-олимпийски!
ПОЛУЧАЙ УВЕЛИЧЕННЫЙ БОНУС С РАНГА ПРОФЕССИОНАЛА И ПРИСОЕДИНЯЙСЯ к SIBVALEO-TEAM РАНЬШЕ ОСТАЛЬНЫХ!
ТВОИ БОНУСЫ
- ДЕНЕЖНЫЙ БОНУС ЕЖЕМЕСЯЧНО В ТЕЧЕНИЕ ПОЛУГОДА:
– 50 000 руб. за ранг Профессионала,
– 100 000 руб. за ранг Лидера. - УЧАСТИЕ В АВТОпроекте SIBVALEO-TEAM уже со второго месяца открытия квалификации.
- ОСОБОЕ ПРИЗНАНИЕ НА ГЛАВНЫХ СОБЫТИЯХ КОМПАНИИ
ПОДРОБНЫЕ УСЛОВИЯ ПРОГРАММЫ
1. Сроки действия Программы: с 1 января по 31 декабря 2018 года.
2. Участники: новые Консультанты, заключившие Соглашение с 1 января 2018 года.
3. Страны действия Программы: Россия, Казахстан, Беларусь, Украина, Молдова.
4. Стартом Программы для нового Консультанта считается второй (не позднее) календарный месяц с момента заключения Соглашения.
5. Сумма бонуса составляет:
– 300 000 руб. – за достижение ранга Профессионала,
– 600 000 руб. – за достижение ранга Лидера.
6. Бонус выплачивается ежемесячно, равными суммами, с момента открытия квалификации – в размере 50 000 руб. для ранга Профессионала и 100 000 руб. для ранга Лидера соответственно при соблюдении всех заявленных условий.
7. Для получения бонуса необходимо в течение 6 месяцев после открытия ранга увеличивать или держать ранг: т. е. для получение полной суммы бонуса (за ранг Профессионала – 300 000 руб., за ранг Лидера – 600 000 руб.) необходимо ЕЖЕМЕСЯЧНО в течение 6 месяцев подтверждать квалификационный ранг, удерживать или увеличивать его.
8. В случае если в один из месяцев квалификационный ранг не был достигнут, бонус перестает выплачиваться, и Консультант выбывает из Программы.
9. Для достижения квалификационного ранга Профессионала Общий оборот должен составлять 20 000 баллов, для достижения ранга Лидера – 40 000 баллов.
10. Для получения бонуса по Программе «Олимпийский быстрый старт» необходимо достигать квалификационных рангов Профессионала или Лидера в установленные сроки. Например, квалификация Профессионала должна быть открыта самое позднее на 6-й месяц, а квалификация Лидера – на 9-й месяц участия в Программе.
11. С момента открытия ранга для получения бонуса необходимо ежемесячно подтверждать квалификационный Групповой оборот, т. е. отрыв от самой сильной ветки должен составлять:
– 8000 баллов для уровня Профессионала,
– 20 000 баллов для уровня Лидера.
12. Ежемесячная динамика Группового оборота (все 6 месяцев после открытия ранга) должна составлять:
– Профессионал – 2000 баллов*,
– Лидер – 4000 баллов*.
13. Динамика Общего оборота должна соответствовать динамике Группового оборота и составлять не менее 2000 и 4000 баллов ежемесячно для уровней Профессионала и Лидера соответственно.
14. Бонус начинает выплачиваться на следующий месяц после месяца открытия ранга, т. е. на 7-й месяц для ранга Профессионала и на 10-й месяц для ранга Лидера.
15. Для начала выплаты бонуса 90% Общего оборота участника Программы должно быть выполнено на покупках, произведенных через официальный сайт Компании. Данное условие должно соблюдаться ежемесячно, начиная с месяца открытия квалификации. В случае если в один из месяцев доля составляет менее 90%, бонус не выплачивается, и Консультант выбывает из Программы.
16. Денежные бонусы не суммируются. Больший бонус поглощает меньший.
17. Премии по программам «Быстрый старт» и «Олимпийский быстрый старт» не суммируются.
18. Для участия в Программе Личный объем должен быть 100 баллов и более.
19. Владельцы частных предприятий и их родственники не могут являться участниками Программы. Компания оставляет за собой право исключить из Программы участников, которые не соблюдают данное условие, в любое время действия Программы.
20. Во время действия Программы перестановки и переструктуризации в команде запрещены.
21. В месяц открытия квалификации Консультант – участник Программы должен прислать в Управляющую Компанию на адрес event@sibvaleo.com (отдел Событий, Ирина Романова) презентацию ключевых Консультантов своей команды с планами на ближайшие полгода. Презентация отправляется лично Консультантом, который идет по Программе, не позднее 25-го числа.
22. В случае если условия Программы «Олимпийский быстрый старт» не выполнены, Консультант может оставаться участником классической Программы «Быстрый старт» и получить бонусы, выполнив условия этой Программы.
* Прирост считается к предыдущему месяцу.!
Где и как покупать продукт для выполнения условий «Олимпийского быстрого старта»
- В Программе участвуют только объемы, закупленные через официальный сайт Компании
Поэтому каждому новому Партнеру и Клиенту надо рассказывать про эту возможность и ориентировать только на покупки через официальный сайт. - В Программе НЕ УЧАСТВУЮТ покупки, сделанные в ЧАСТНЫХ ПРЕДПРИЯТИЯХ. Поэтому надо сразу предупреждать Партнеров и Клиентов: в таких точках продукцию покупать НЕ надо.
Кроме того, в ЧАСТНЫХ ПРЕДПРИЯТИЯХ очень часто предлагают ограниченный ассортимент. Существуют также незаконные точки продаж отдельных Консультантов, где продается продукт БЕЗ БАЛЛОВ. - В Программе НЕ УЧАСТВУЮТ покупки, сделанные ЧЕРЕЗ МЕНЕДЖЕРОВ КОРПОРАТИВНОГО ЦОКа.
Если вы хотите получить и оплатить продукт в корпоративном ЦОКе, чтобы при этом покупка вошла в Программу:
• Сделайте заказ через официальный сайт.
• Выберите в качестве способа получения «Самовывоз» – «Корпоративное Представительство».
• Придите в ЦОК, оплатите там сделанный заказ и получите продукцию.Можно сделать заказ на сайте непосредственно в помещении ЦОКа и сразу же его получить (в каждом корпоративном ЦОКе есть рабочее место с подключенным Интернетом). Или вы можете сделать заказ в мобильном приложении BuySiberian.
ЧЕМ БОЛЬШЕ БУДЕТ ТВОЯ КОМАНДА ИЗ НОВЫХ ПАРТНЕРОВ* НА МЕЖДУНАРОДНЫХ БИЗНЕС-СЕССИЯХ ИЛИ БОЛЬШОЙ КОНВЕНЦИИ «НОВЫЕ ГОРИЗОНТЫ», ТЕМ БОЛЬШЕ БУДЕТ ТВОЯ НАГРАДА!
ЭКСКЛЮЗИВНЫЕ БИЗНЕС-АКСЕССУАРЫ ПРОГРАММЫ «БИЗНЕС-КЛАСС»
* Новые Партнеры — Консультанты Компании, заключившие Соглашение в течение 3 месяцев, предшествующих Событию. В расчете учитываются билеты только Партнеров из УТО, билеты Консультанта – участника Программы не учитываются. Для победы необходимо присутствие указанного количества участников из УТО на одном из Событий. УТО (Управляемый товарооборот) – Общий оборот (ОО) без Общего оборота Партнеров в ранге Ведущий консультант и выше.
** Победителям Программы в первом полугодии будут вручаться часы, во втором — чемодан. Компания оставляет за собой право заменить награду на аналогичную по стоимости. Модели и цвет наград могут отличаться от представленных на фото.
УСЛОВИЯ ПРОГРАММЫ
Для получения квалификационных наград Ведущего Консультанта, Премьер-консультанта, Профессионала, необходимо:
1. Открыть, закрыть и на 3-й месяц подтвердить соответствующий ранг.
2. Соблюдать правило 60/40: Общий оборот структуры без Общего оборота самой сильной ветки должен быть не менее 40% от минимальной квалификационной нормы Общего оборота для данного ранга.
Для Ведущего консультанта: 2000 баллов.
Для Премьер-консультанта: 4000 баллов.
Для Профессионала: 8000 баллов.
Для получения квалификационных наград за достижение ранга Лидера или Ведущего лидера необходимо открыть, закрыть ранг и на 3-й месяц — подтвердить. Условия достижения рангов Лидер и Национальный лидер можно узнать в брошюре «Премиальный план».
Для всех рангов обязательным условием для Признания является подтверждение или повышение квалификации перед СОБЫТИЕМ («Новые Горизонты»), где происходит награждение.
Для получения квалификационного бонуса Национального лидера, Золотого Национального лидера, Бриллиантового Национального лидера и Международного лидера необходимо открыть, закрыть и подтвердить ранг в течение четырех месяцев подряд после закрытия. А также необходимо подтвердить ранг или достигнуть более высокого ранга до События.
Если квалификация Национального лидера, Золотого Национального лидера, Бриллиантового Национального лидера или Международного лидера была не подтверждена в один из месяцев и квалификационный бонус не получен, то для получения бонусов необходимо вновь подтверждать ранг в течение трех месяцев подряд.
УСЛОВИЯ ПРОГРАММЫ
Выполняя Личный объем 500 баллов шесть месяцев подряд, ты становишься членом КЛУБА 500* и получаешь Признание, награды и бонусы от Компании.
* Членом КЛУБА 500 можно стать только один раз в текущем бизнес-году.
В Личном объеме учитываются личные покупки Консультанта и покупки его Привилегированных клиентов, зарегистрированных в Компании в период с 1 сентября текущего года по 31 августа следующего года.
ТВОИ ОСОБЫЕ ПРЕИМУЩЕСТВА:
- ЭКСКЛЮЗИВНЫЙ ЗНАЧОК** ЧЛЕНА КЛУБА 500
- ПРИЗНАНИЕ НА МЕЖДУНАРОДНЫХ БИЗНЕС-СЕССИЯХ
- ПОДКЛЮЧЕНИЕ К СИСТЕМЕ MYMARKET КОМПАНИИ!
** Значки можно получить на Международных Бизнес-сессиях Компании.
Сделав ЛО 500 баллов В МЕСЯЦ ЗАКЛЮЧЕНИЯ СОГЛАШЕНИЯ с Компанией, ты получаешь
БЕСПЛАТНЫЙ БИЛЕТ НА ТВОЕ ПЕРВОЕ СОБЫТИЕ — МЕЖДУНАРОДНУЮ БИЗНЕС-СЕССИЮ, а также один из ТОП-продуктов Компании!
Оставить комментарий внизу страницы »Перейти«
Рекомендуем к просмотру следующие товары
Рекомендуем к просмотру следующие товары 
Просмотров:
Комментариев:
Добавьте страницу в закладки Ctrl+D
Понравилось? Будем благодарны, если поделитесь страницей.
Почему у вас получится бизнес с корпорацией
Читайте популярные статьи нашего блога
Клуб 200 в Siberian Wellness – программа для развития бизнеса для новых консультантов.
Данная программа позволяет с самого начала получить максимальную скидку на продукцию компании и начать свой бизнес с самых лучших условий!
Всего за шесть месяцев вы сможете сэкономить до 5550 рублей от семейного бюджета!
Условия программы Клуб 200 в Siberian Wellness
При поддержании Личного объема (ЛО) на уровне 200 баллов и более на протяжении шести месяцев с регистрации в Корпорации Сибирского Здоровья (Siberian Wellness вы получаете возможность приобрести шесть наборов* продукции общей стоимостью 7050 рублей всего за 250 рублей каждый.
Рассмотрим на конкретных примерах:
При личном обороте, который складывается из ваших баллов (ЛО) и баллов Привилегированных клиентов (ПК) из вашей первой линии 200 баллов и выше:
✔ по итогам первого месяца вы получаете возможность приобрести продукцию на 750 рублей за 250 рублей. При этом вы экономите 500 рублей
✔ по итогам второго месяца вы можете приобрести продукцию на 850 рублей за 250 рублей. Экономия — 600 рублей
✔ по итогам третьего месяца вы можете приобрести продукцию на 1000 рублей за 250 рублей. Экономия — 750 рублей
✔ по итогам четвертого месяца вы можете приобрести продукцию на 1150 рублей за 250 рублей. Экономия — 900 рублей
✔ по итогам пятого месяца вы можете приобрести продукцию на 1300 рублей за 250 рублей. Экономия — 1050 рублей
✔ по итогам шестого месяца вы можете приобрести продукцию на 2000 рублей за 250 рублей. Экономия — 1075 рублей
* Под набором понимается продукция Компании на соответствующую сумму, имеющаяся в наличии в Центре обслуживания Компании, а также на официальном сайте. Баллы и премия / бонус 25% от стоимости продукции не начисляются.
ПОДРОБНЫЕ УСЛОВИЯ ПРОГРАММЫ
1. В Программе могут принимать участие Партнеры, зарегистрировавшиеся в Корпорации «Сибирское здоровье» с 1 сентября текущего года.
2. Для приобретения всех шести наборов по льготной цене необходимо шесть месяцев подряд, начиная с месяца регистрации в Компании, иметь норму Личного объема 200 баллов! В Личном объеме (ЛО) учитываются баллы Привилегированных клиентов.
3. Программа является постоянно действующей. Если новый Партнер начал участвовать в Программе в середине или в конце бизнес-года, то для такого Партнера она также будет действовать шесть месяцев подряд. В Личном объеме (ЛО) учитываются баллы Привилегированных клиентов.
4. Для Партнеров, начавших участие в Программе в 21-м бизнес-году, действуют условия 21-го бизнес-года.
5. В Программе могут принимать участие Партнеры в статусе Консультанта, в том числе впервые перешедшие из статуса Привилегированного клиента.
Внимание! Партнеры, изначально зарегистрированные в статусе Консультанта, затем перешедшие в статус Привилегированного клиента и вновь вернувшиеся в статус Консультанта (К-ПК-К), в Программе участвовать не могут.
6. Первый и каждый следующий набор можно приобрести только в течение следующего месяца в том Центре обслуживания Компании, где зарегистрирован Партнер.
7. Если при приобретении продукции вы не использовали полную стоимость набора, вы можете использовать оставшуюся часть стоимости при покупке следующих наборов.
* Под набором понимается продукция Компании на соответствующую сумму, имеющаяся в наличии в Центре обслуживания Компании. Баллы и премия/бонус 25% от стоимости продукции не начисляются.
У вас еще остались вопросы? Свяжитесь с нами! Мы вам поможем!