Рейтинг аутсорсинговых компаний москвы по отзывам работников

Как оптимизировать расходы, не держать сотрудников постоянно в штате, а привлекать только, когда они действительно нужны? Обратитесь за помощью в аутсорсинговую компанию. Задача аутсорсера — с помощью команды квалифицированного персонала решать насущные проблемы клиента. Такое сотрудничество помогает высвободить средства, время и нервы, чтобы вы могли заниматься ведением бизнеса и развивать профильные направления деятельности.

В столице очень востребован аутсорсинг бухгалтерских услуг, поэтому «КП» составила рейтинг лучших аутсорсинговых компаний Москвы в 2023 году, которые помогают вести бухгалтерию и пользуются доверием у представителей крупного и малого бизнеса. Главные плюсы в их работе — высокий профессионализм и оптимальное соотношение цены и качества услуг.

«Информаудитсервис» (ИАС)

Адрес:	г. Москва, ул. Новодмитровская, д.2, к.1, МФК «Савеловский Сити»
Телефоны:	+7 (495) 134-0441, +7 (495) 134-00-01
E-mail:	online@i-ias.ru
Сайт:	i-ias.ru

Известная российская компания работает на рынке уже более 30 лет и за это время накопила огромный опыт в аутсорсинге. Она специализируется на комплексном ведении бухгалтерского учета и обслуживает компании из различных секторов экономики во всех часовых поясах РФ. Компания представлена в четырех городах России, центральный офис находится в Москве.

За годы работы компания накопила огромный опыт в сфере аутсорсинга.
Фото: i-ias.ru

В ИАС можно передать ведение бухгалтерского учета «под ключ» или отдельные участки учета. Дополнительно компания предлагает такие услуги, как восстановление бухгалтерского учета, кадровый аутсорсинг и расчет заработной платы, налоговый консалтинг.

Компания работает в соответствии с международными стандартами ISO, гарантирует многоуровневую защиту информации и конфиденциальность, профессиональная деятельность застрахована. Это значит, что даже если аутсорсер допустит ошибку, клиент никак не пострадает. Услуги оказываются на платформе 1С. Компания входит в ТОП-5 рэнкинга RAEX по бухгалтерскому и налоговому учету.

«ТМФ групп»

Специалисты компании стремятся предоставить простое и надежное решение для любой проблемы.
Фото: tmf-group.com

Аутсорсер создавал свои команды экспертов более 30 лет. Сегодня по всему миру работают 120 офисов, которые обслуживают корпорации, финансовые учреждения, фонды, управляющие активами, организации-инвесторы и семейные офисы. В компании трудятся более 7000 экспертов, цель которых — предоставить простое, единое и надежное глобальное решение для любой проблемы. Клиенты могут выбрать международный бухгалтерский учет и отчетность, расчет заработной платы, кадровый аутсорсинг, получить управленческие, юридические, налоговые и другие услуги.

«Консу»

Компания оказывает полный набор аутсорсинговых и консалтинговых услуг.
Фото: konsugroup.com

Взять на себя рутинные процессы бизнеса готова компания, которая была создана в 1989 году в Финляндии, а в 1993 году начала свою деятельность в России. Сейчас это один из ведущих поставщиков бухгалтерских, налоговых, расчетных, юридических, аудиторских и IT-услуг нашей стране. Кроме Москвы, компания имеет офисы в Санкт-Петербурге, Пскове и Хельсинки. Квалифицированные сотрудники позволяют закрыть вопросы по бухгалтерии, заработной плате, кадрам, аудиту, финансам, решению споров и сопровождению договоров.

«Созидание и развитие»

Компания помогает в решении сложных коммерческих задач.
Фото: sora-group.ru

Аудиторско-консалтинговая группа работает с 2001 года, направление аутсорсинга начало активно развивать с 2005 года. Занимается постановкой, ведением и восстановлением бухгалтерского, налогового и кадрового учета, осуществляет юридическое сопровождение проектов и помогает в решении сложных коммерческих задач. Клиента защищает договор, по которому аутсорсер несет ответственность за штрафы и пени, уплаченные по его вине.

«Норд аутсорсинг»

Услугами компании пользуются более двухсот постоянных клиентов.
Фото: nordoutsourcing.ru

Компания работает на российском рынке более 15 лет, специализируется на ведении бухгалтерского и налогового учета, расчете заработной платы и кадровом делопроизводстве. Более 200 клиентов компании имеют успешный бизнес в сельском хозяйстве, на производстве, добыче полезных ископаемых, торговле и сфере услуг. В офисах, расположенных в Москве, Воронеже и Самаре, трудятся свыше 80 опытных специалистов с высшим экономическим образованием, в том числе аттестованные профессиональные бухгалтеры и аудиторы, которые владеют английским языком, члены АССА и выпускники МВА.

«СберРешения»

Квалифицированные специалисты занимаются ведением бухгалтерии, кадров и сдачей налоговой отчетности.
Фото: sber-solutions.ru

Хорошее решение для фирм, которые не могут или не хотят держать в штате бухгалтера — доверить ведение отчетности аутсорсеру, входящему в экосистему Сбербанка России. Профессиональная компания поможет привести в порядок отчетность, настроит документооборот, организует выплату заработной платы. Кроме финансовых услуг, квалифицированные специалисты оказывают юридические услуги, занимаются экспертизой, налоговым консалтингом и управлением персоналом.

«Центр профессиональной бухгалтерии»

Все специалисты имеют большой стаж работы по профилю.
Фото: unsplash.com

Любой руководитель знает, что опытный бухгалтер — это второе лицо в организации. Найти такого специалиста можно в аутсорсинговой компании, которая работает на рынке 12 лет и не отличается текучкой кадров. Все сотрудники имеют профильное образование и стаж работы в бухгалтерии более 10 лет. Компания владеет реальными кейсами, которые помогают клиентам не тратить лишние деньги.

«Бейкер Тилли Рус»

Компания выстраивает тесные партнерские отношения с каждым клиентом.
Фото: unsplash.com

Член глобальной аудиторской сети Baker Tilly International Limited занимается аутсорсингом в России более 30 лет и имеет офис в Москве. Компания предоставляет аудиторские и консультационные услуги, выстраивает тесные партнерские отношения с каждым из клиентов, стараясь вникать во все тонкости, потребности и цели бизнеса. Здесь можно заказать профессиональный аудит, бухгалтерское обслуживание, налоговый консалтинг, финансовое расследование и юридическую поддержку.

Audston

Основное направление деятельности компании — оказание бухгалтерских услуг.
Фото: audston.ru

Девиз компании, занимающейся бухгалтерским сопровождением бизнеса — надежное решение для стабильной бухгалтерии. Аутсорсер решает все бухгалтерские вопросы, проводит регистрацию ООО и ИП, сдачу нулевой отчетности, ведение учета в рамках ТС ЕАЭС и сопровождение внешнеэкономической деятельности. Компания была зарегистрирована в 2014 году, за это время набрала положительный опыт в оказании качественных услуг и имеет массу положительных отзывов клиентов.

BDO Unicon Outsourcing

Большинство специалистов компании обладает финансовыми и бухгалтерскими сертификатами.
Фото: ubpo.ru

Один из лидеров рынка аутсорсинга учетных функций в Москве и России работает более 20 лет и с 2009 года входит в ТОП-3 рейтинга RAEX. Компания специализируется на услугах по бухгалтерскому учету, расчету заработной платы и кадровому администрированию. В команде трудятся более 500 экспертов. Около 85% сотрудников обладают финансовыми и бухгалтерскими сертификатами, 40% имеют сертификаты Microsoft, 1C, SAP и других ведущих мировых ИТ-вендоров, 75% владеют одним и более иностранными языками.

Цены на услуги аутсорсинговых компаний в Москве

Стоимость услуг аутсорсинговых фирм зависит от вида работ. Средние расценки на бухгалтерские услуги варьируются от 6000 до 50000 руб./мес. Все определяет сложность задач.

«Информаудитсервис» (ИАС)	Услуги рассчитываются по запросу организации
«ТМФ групп»	Услуги рассчитываются по запросу организации
«Консу»	Услуги рассчитываются по запросу организации
«Созидание и развитие»	Услуги рассчитываются по запросу организации
«Норд аутсорсинг»	Расчет з/платы и кадровое делопроизводство — 18200 руб. в месяц Комплексное бухгалтерское обслуживание – 42000 руб. в месяц
«СберРешения»	Сервис по возврату налогов от 1699 руб. до 3499 руб. Пакет услуг для ИП — 590 руб. в месяц Тарифы расчетно-кассового обслуживания — 1290-6990 руб. в месяц
«Центр профессиональной бухгалтерии»	Составление квартальной отчетности и сдача через интернет — 4000–5000 руб. Бухгалтерское обслуживание ООО — 10000–65000 руб. в месяц Бухгалтерское обслуживание ИНН — 8000–45000 руб. в месяц
«Бейкер Тилли Рус»	Услуги рассчитываются по запросу организации
Audston	Бухгалтерское сопровождение — от 7000 руб. в месяц Подготовка уточненной декларации — 3000 руб. Письменная консультация по вопросам бухгалтерского учета и налогообложения — 500–5000 руб. в зависимости от сложности вопроса
BDO Unicon Outsourcing	Услуги рассчитываются по запросу организации

*Цены указаны на 2023 г.

Как правильно выбрать аутсорсинговую компанию в Москве

Чтобы получить нужный результат, сэкономив время и не потратив при этом лишних денег, важно найти и правильно выстроить отношения с будущим аутсорсером.

1. Определите объем работы.

Прежде чем обратиться к исполнителям, решите, какие функции вы хотите передать аутсорсинговой компании, а какие — оставите за собой. Четкое определение потребностей поможет сформулировать проблему и найти оптимальное решение для бизнеса.

В первую очередь, нужно определить какие задачи будут переданы на аутсорсинг.
Фото: unsplash.com

2. Выясните свой бюджет.

Любая работа стоит денег, поэтому необходимо заранее знать, какую сумму готова потратить ваша организация на услуги аутсорсинга и проинформировать об этом будущего партнера.

3. Выясните репутацию на рынке.

В Москве не существует единой базы аутсорсинговых компаний. До заключения договора проверьте репутацию потенциальных кандидатов. Для этого можно изучить историю компаний в интернете, почитать мнения экспертов, попросить партнеров и знакомых, могут ли они порекомендовать кого-либо из аутсорсеров для сотрудничества.

4. Составьте представление об опыте и ответственности.

Выбирайте компанию, которая работает на рынке много лет — это практически 100% гарантия успеха. Познакомьтесь с клиентами и расспросите их о квалификации специалистов на аутсорсинге. Обратите внимание на скорость обратной связи и манеру общения представителей компании. Отвечают ли они по шаблону или проявляют индивидуальный подход к решению ваших проблем.

Обратите внимание на манеру общения менеджеров.
Фото: unsplash.com

5. Будьте внимательны к мелочам.

Изучите портфолио компании на сайте. Пообщайтесь лично или по видеосвязи с представителями, попросите показать вам офис. Если сомневаетесь в подборе кадров, подготовьте тестовое задание для будущего бухгалтера, юриста с оговоренным сроком выполнения. Попросите для ознакомления проект договора.

6. Защитите нужную информацию.

Когда вы передаете часть работ на аутсорсинг, будьте готовы к утечке данных. Выясните, использует ли аутсорсинговая компания специальное программной обеспечение, которые предотвращает потерю конфиденциальной информации. В целях безопасности продумайте защиту деловой репутации и вашей интеллектуальной собственности. Подпишите соглашение о неразглашении с ответственностью сторон.

Отзывы экспертов об аутсорсинговых компаниях в Москве

По отзывам экспертов, столичные фирмы особенно охотно переводят на аутсорсинг бухгалтерские, юридические функции, налоги и обслуживание IT-инфраструктуры.

По статистике, юридическое и бухгалтерское обслуживание в аутсорсинговой компании позволяет экономить до 30% по сравнению с содержанием штатного юриста или бухгалтера. Клиенты быстро ощущают выгоду и пишут позитивные отзывы о профессионализме и опыте сотрудников. В рейтингах известного агентства «Эксперт РА» (RAEX) московский аутсорсинг регулярно занимает топовые места среди профильных компаний России.

№	Наименование	Рейтинг	Номинация
1	Международное кадровое агентство Фаворит	4.90	Найдут специалиста любого профиля
2	Центр профессиональной бухгалтерии	4.88	Лучшая фирма для аутсорсинга бухгалтерии
3	Matrix Outsourcing	4.85	Быстро и на 100% закроют потребность в персонале
4	Audston	4.82	Высокий уровень сервиса
5	Центрмиг	4.65	Профессионалы в сфере миграционных услуг
6	Алгоритм24	4.50	Лучшие условия для специалистов
7	Ancor	4.43	Огромный опыт в сфере аутсорсинга. Самая популярная компания
8	СберРешения	4.39	Финансовая помощь для физических и юридических лиц

Топ-8. СберРешения

Учтено 60 отзывов с ресурсов: Яндекс.Карты, Google Карты, Отзовик, Yell

Финансовая помощь для физических и юридических лиц

«СберРешения» — идеальный вариант для тех, кто не может или не хочет держать в штате постоянного бухгалтера. Здесь приведут в порядок любую отчетность, настроят документооборот, организуют выплату з/п и т.д. Кроме того, компания будет полезна и для частных лиц: специалисты помогут получить налоговый вычет, проконсультируют по юридическим вопросам.

Сайт: sber-solutions.ru
Номер телефона: 8 (800) 700-13-79
График работы: пн-пт 08:00–19:00
Количество филиалов: 1
Год основания: 1994
Услуги: финансовый аутсорсинг, юридическое сопровождение, бухгалтерия, налоги, консалтинг
Минимальная оплата: по договоренности

На карте

«СберРешения» — лидер в области аутсорсинга по итогам рэнкинга RAEX за 2020 год. Оказывает юридическую и бухгалтерскую поддержку крупному, среднему, малому бизнесу, предпринимателям и частным лицам. Уже 27 лет организация сотрудничает с крупнейшими российскими и иностранными компаниями и предоставляет квалифицированную помощь в финансовых вопросах. Фирма берет на себя обязанности главного бухгалтера и контролирует всю отчетность, что позволяет избавиться от бумажной волокиты и привести дела в идеальный порядок. Жалуются в основном на сервис для частных клиентов — система до конца не отлажена и случаются накладки, при этом услуги для бизнеса, судя по отзывам, оказывают на высоком уровне.

Плюсы и минусы

Полный спектр финансовых услуг для физических и юридических лиц
Большой опыт в выбранной сфере
Грамотные специалисты, доброжелательный подход
Низкие цены

Уровень сервиса оставляет желать лучшего

Топ-7. Ancor

Учтено 181 отзыв с ресурсов: Яндекс.Карты, Google Карты, Отзовик, Yell

Огромный опыт в сфере аутсорсинга

Уже более 30 лет «Ancor» успешно занимается аутсорсингом и является лидером кадровой индустрии в России и странах СНГ.

Самая популярная компания

Агентство пользуется большой популярностью в Москве и предлагает отличные условия для предпринимателей и рабочих.

Сайт: ancor.ru
Номер телефона: 8 (800) 700-52-03
График работы: пн-пт 09:00–18:00
Количество филиалов: 2
Год основания: 1990
Услуги: персонал для организации производства, торговли, общественного питания, складской логистики и HR функций
Минимальная оплата: по договоренности

На карте

«Ancor» — международная стаффинговая группа, оказывающая услуги не только в России, но и в других странах. За 30 лет активной работы успела зарекомендовать себя как одна из лучших компаний по аутсорсингу. Здесь подберут любой персонал под конкретное производство, проведут обучение, возьмут на себя все вопросы по трудоустройству, налогам и прочим нюансам. Со стороны работников, фирма также проявляет себя в лучшем виде: предлагает хорошие условия, предоставляет все необходимое, оперативно решает вопросы. Без недостатков, к сожалению, не обошлось — некоторые сотрудники жалуются на навязчивые звонки с предложениями о работе и не самых вежливых операторов.

Плюсы и минусы

Огромный опыт работы
Оперативный подбор персонала
Хорошие условия для работников
Организация стажировок

Навязчивый сервис

Топ-6. Алгоритм24

Учтено 40 отзывов с ресурсов: Яндекс.Карты, Google Карты, 2ГИС

Лучшие условия для специалистов

Большинство сотрудников «Алгоритм24» работают вахтовым методом на постоянной основе. Из преимуществ фирмы выделяют хорошие условия проживания, своевременные выплаты и отличное отношение со стороны руководства: всегда на связи и если возникнут какие-либо вопросы, объяснят и помогут.

Сайт: algorithm24.ru
Номер телефона: +7 495 877-37-01
График работы: пн-пт 09:00–19:00
Количество филиалов: 1
Год основания: 2015
Услуги: персонал для организации производства, торговли, общественного питания и складской логистики
Минимальная оплата: от 180 руб./час

На карте

«Алгоритм24» уже 5 лет занимается аутсорсингом и аутстаффингом в Москве и регионах. Компания подбирает рабочий персонал на все случаи жизни: от курьеров до работников торгового зала. Полный список представлен на официальном сайте. Судя по отзывам, с фирмой приятно сотрудничать как нанимателям, так и рабочим. Здесь хорошо относятся к сотрудникам, обучают их, своевременно выплачивают заработную плату. В результате предприятие-наниматель получает квалифицированных специалистов, которые знакомы с нюансами конкретного производства и заинтересованы в качественном выполнении своей работы. Как таковых недостатков для бизнеса нет — фирма берет на себя все вопросы по оформлению, налогам, больничным и т.д. Работники тоже в целом довольны условиями труда, хотя некоторые жалуются, что иногда случаются накладки с выходными и приходится выходить на смену вместо отдыха.

Плюсы и минусы

Курирование проектов 24 часа в сутки
Быстрый подбор компетентных рабочих
Хорошие условия работы для специалистов
Берут на себя все вопросы по оформлению, налогам и т.д.

Могут быть накладки с выходными

Топ-5. Центрмиг

Учтено 62 отзыва с ресурсов: Яндекс.Карты, Google Карты, Zoon, 2ГИС

Профессионалы в сфере миграционных услуг

В «Центрмиг» вам помогут законно оформить мигрантов из стран СНГ и ЕАЭС, а также подобрать иностранный персонал на производство без лишней бумажной волокиты.

Сайт: centrmig.com
Номер телефона: +7 (495) 108-38-65
График работы: пн-пт 09:00–18:00
Количество филиалов: 1
Год основания: 2017
Услуги: вспомогательный, сезонный, обслуживающий, разнорабочий и узкопрофильный персонал
Минимальная оплата: по договоренности

На карте

Компания «Центрмиг» предоставляет внештатных сотрудников и оказывает полный спектр услуг по законному трудоустройству иностранцев. Здесь решают вопросы кадрового и бухгалтерского аутсорсинга и подбирают рабочих любого профиля из РФ, стран СНГ и ЕАЭС. Никаких ограничений нет — найдут даже самого редкого специалиста. Все делают на совесть, так что вы можете сосредоточиться на развитии своего бизнеса и не переживать о трудоустройстве и содержании рабочих. Радует и оперативность — подберут нужный персонал в самые сжатые сроки, чтобы не было простоя. Серьезных недочетов в работе организации обнаружить не удалось, есть только небольшие претензии в плане клиентоориентированности.

Плюсы и минусы

Бесплатный подбор и замена персонала
Законное трудоустройство иностранцев
Решение всех вопросов с налогами, оформлением и т.д.
Оперативность

Серьезных претензий нет

Топ-4. Audston

Учтено 38 отзывов с ресурсов: Яндекс.Карты, Google Карты, Zoon, Yell, 2ГИС, Otzyvru

Высокий уровень сервиса

Отличная компания с отличными бухгалтерами, которые знают свое дело на «5+». Быстро и качественно наведут порядок в документации и составят отчетность. Помогут и подскажут как лучше организовать финансовые процессы. Проведут операции в любое удобное время независимо от дня недели.

Сайт: audston.ru
Номер телефона: +7 (495) 278-11-43
График работы: пн-сб 09:00–20:00
Количество филиалов: 1
Год основания: 2014
Услуги: бухгалтерское и юридическое сопровождение
Минимальная оплата: от 2800 руб./мес.

На карте

Ищете фирму, которой смогли бы доверить бухгалтерию? «Audston» обеспечит полноценное сопровождение финансового и управленческого учета вашей компании. Специалисты агентства знают свое дело «от» и «до», поэтому выполняют работу в срок и без ошибок. При необходимости бухгалтер проведет операции в любой день, будь то суббота, воскресенье или праздник. Клиенты хвалят компанию за ответственный подход и отзывчивость — здесь вам всегда помогут, подскажут, пойдут навстречу, а главное, все сделают на совесть и вовремя. Быстро наводят порядок даже в самых запущенных случаях. Репутация у фирмы отличная, серьезных недостатков наниматели не заметили.

Плюсы и минусы

Поддержка клиентов 7 дней в неделю
Квалифицированный рабочий персонал
Ответственный подход к работе
Быстро наводят порядок в бухгалтерии

Нет серьезных недостатков

Топ-3. Matrix Outsourcing

Учтено 25 отзывов с ресурсов: Яндекс.Карты, Google Карты

Быстро и на 100% закроют потребность в персонале

За 10 лет успешной работы «Matrix Outsourcing» сформировала большой штат разнопрофильных сотрудников, что позволяет быстро реагировать на новые запросы и предоставлять необходимое количество специалистов в любое время и на любое предприятие.

Сайт: matrix-btl.ru
Номер телефона: +7 (495) 369-60-81
График работы: пн-пт 08:00–20:00
Количество филиалов: 1
Год основания: 2007
Услуги: мерчендайзинг, стаффинг, аутстаффинг, персонал для сферы диджитал
Минимальная оплата: по договоренности

На карте

Эта аутсорсинговая компания поможет вам сократить расходы на 40% и повысить эффективность производства. Нанимая людей через посредника, вы платите только за рабочий персонал и отработанное им время, а полную ответственность за производственные травмы, отпуска, больничные, работу с УФНС и трудовой инспекцией берет на себя «Matrix Outsourcing». Фирма подберет любых специалистов: грузчиков, разнорабочих, фасовщиков, стикеровщиков, комплектовщиков, продавцов-кассиров и закроет 100% потребность в рабочих руках. Претензии есть только со стороны самих работников — здесь не всегда предлагают удобный график и часто штрафуют.

Плюсы и минусы

Проверенные специалисты разных специальностей
Полное сопровождение и контроль за персоналом
Быстрый подбор рабочих
Быстрое реагирование на новые запросы и решение любых вопросов

Есть претензии со стороны работников

Топ-2. Центр профессиональной бухгалтерии

Учтено 75 отзывов с ресурсов: Яндекс.Карты, Google Карты, Zoon, Yell, 2ГИС

Лучшая фирма для аутсорсинга бухгалтерии

Опытный бухгалтер решит все проблемы, связанные с бухгалтерским и налоговым учетом, сдачей отчетности, документации в различные фонды и пр. Качество работы подтверждают многочисленные положительные отзывы.

Сайт: uchetnalogipravo.ru
Номер телефона: +7 (495) 589-54-09
График работы: пн-пт 09:00–18:00
Количество филиалов: 1
Год основания: 2006
Услуги: бухгалтерский, финансовый и налоговый учет для малого и среднего бизнеса
Минимальная оплата: зависит от услуги, от 3000 руб./мес.

На карте

«Центр профессиональной бухгалтерии» входит в список лучших аутсорсинговых компаний Москвы не просто так. Фирма уже более 10 лет специализируется на решении вопросов, связанных с бухгалтерией, финансами и налогами, что позволяет быстро и профессионально решать любые задачи. Здесь оказывают полный комплекс услуг: от систематизации «первички» и аудита до приведения всей бухгалтерии в идеальное состояние. Работать с компанией действительно удобно, так как сотрудники всегда на связи, плюс организована курьерская служба для оперативного обмена документами и предусмотрены личные консультации с заказчиками, если дело требует особой конфиденциальности. Нареканий по работе у клиентов нет, так что репутацию фирмы можно признать безупречной.

Плюсы и минусы

Большой опыт работы в финансовой сфере
Эффективно решают все финансовые вопросы
Сдают отчетность без ошибок
Отличная организация работы и взаимодействий с заказчиками

Недочетов не обнаружено

Топ-1. Международное кадровое агентство Фаворит

Учтено 74 отзыва с ресурсов: Яндекс.Карты, Google Карты, Yell

Найдут специалиста любого профиля

В агентстве «Фаворит» подберут рабочий персонал для любого предприятия: от разнорабочего на склад или строителя до квалифицированного бухгалтера или медика. Даже если вам потребуется специалист редкой профессии — будьте уверены, вы его получите.

Сайт: favorit.pro
Номер телефона: +7 (495) 032-69-71
График работы: пн-пт 09:00–18:00
Количество филиалов: 1
Год основания: 1993
Услуги: персонал для организации производства, торговли, общественного питания, медицины, строительства, туризма, бухгалтерии, Digital, IT, маркетинга, рекламы и т.д.
Минимальная оплата: по договоренности

На карте

Международное кадровое агентство «Фаворит» подберет для вас специалистов любого профиля на постоянную или временную основу. Поиск ведется посредством 14 департаментов, которые представляют ведущие сферы жизни: медицина, строительство, торговля, логистика, промышленность, туризм, IT, бухгалтерия, юриспруденция и др. Даже если вы ищете редкого профессионала, его найдут и приведут к вам. Отношение к клиентам вообще радует — здесь всегда поддерживают связь, информируют о ходе дела. Судя по отзывам, условиями довольны не только заказчики, но и специалисты, ищущие работу — относятся доброжелательно, оперативно сводят с работодателем. Жалоб или претензий не обнаружено.

Плюсы и минусы

Найдут специалиста любого профиля
Учтут все требования работодателя
Бесплатно заменят рабочего, если он не справляется
Своевременная и оперативная обратная связь

Серьезных недостатков не обнаружено

Внимание! Представленная выше информация не является руководством к покупке. За любой консультацией следует обращаться к специалистам!

Источник

ПАО «Мобильные ТелеСистемы» (МТС) является ведущим телекоммуникационным оператором в России и странах СНГ. Консолидированная абонентская база компании, без учета абонентской базы «МТС Беларусь» составляет порядка 100 миллионов абонентов. МТС и ее дочерние компании оказывают услуги в стандарте GSM во всех регионах России, а также в Армении, Беларуси, Украине, Узбекистане и Туркменистане; в стандарте UMTS — во всех регионах РФ, Армении, Беларуси; в стандарте CDMA-450 — в Украине; в стандарте LTE – в России и Армении. Компания также предоставляет услуги фиксированной связи и кабельного телевидения во всех федеральных округах России количество абонентов ШПД и платного ТВ превышает 7 миллионов.

В 2014 году бренд МТС седьмой год подряд вошел в топ-100 самых дорогих брендов в мире в рейтинге BRANDZ™, опубликованном международным исследовательским агентством Millward Brown, признан самым дорогим российским телекоммуникационным брендом, вошел в десятку крупнейших по стоимости мировых телекоммуникационных брендов.

Компания оказывает высококачественные услуги голосовой связи, передачи данных и скоростного доступа в интернет, предлагает новые тарифные планы и инновационные сервисы, отвечающие разнообразным потребностям широкого круга частных и корпоративных абонентов. Благодаря обширной зоне покрытия сети и роуминговым соглашениям абоненты МТС остаются на связи практически во всех странах мира, а интернет-роуминг доступен в более чем 200 странах. МТС уделяет приоритетное внимание сервису и обслуживанию абонентов. Компания развивает собственную розничную сеть, представленную более чем 4000 салонами, и располагает широкой дилерской сетью пунктов продаж по всей стране.

Сегодня МТС — успешная мультисервисная дата-ориентированная компания, предоставляющая абонентам уникальные конвергентные продукты и услуги на основе передовых технических решений. Стратегия развития Группы МТС на 2014-2016 годы «3Д» («данные, дифференциация дивиденды») направлена на укрепление лидерства на российском телекоммуникационном рынке за счет роста проникновения услуг мобильного интернета, диверсификации услуг, повышения операционной эффективности и инвестиционной привлекательности компании для акционеров.

Для достижения поставленных целей МТС активно строит высокоскоростные мобильные сети и развивает собственную транспортную инфраструктуру. На конец 2014 года сети LТЕ МТС действовали в 76 регионах России. В рамках реализации проекта GPON МТС предоставляла в Москве жителям более 3,5 миллиона квартир возможность подключиться к волоконно-оптической линии, что позволяет пользоваться фиксированным интернетом на скорости до одного Гбит/с. Кроме того, МТС предлагает фиксированные FTTB/FTTH решения в более чем 180 российских городах, а также использует свою розничную сеть для увеличения проникновения абонентских устройств для доступа в интернет, развивая собственную брендированную линейку доступных смартфонов.

На основе синергии с фиксированным ШПД клиентам МТС доступно цифровое кабельное телевидение (IPTV и DVB-C), видеосервисы, комплексные решения для офисов, объединяющие фиксированную и мобильную связь.

МТС активно развивает навигационные и телематические сервисы, M2M-решения, находящие широкое применение в различных отраслях экономики, осваивает новые направления бизнеса, предлагая услуги электронного документооборота и решения на основе облачных вычислений. В тесной кооперации с «МТС Банком» компания оказывает банковские и финансовые услуги в своей розничной сети, развивает сервисы мобильной коммерции и бесконтактных платежей на основе технологии NFC.

Группа МТС – бессменный лидер по абсолютным значениям выручки, OIBDA и маржи OIBDA среди операторов «большой тройки». Консолидированная выручка Группы МТС за первые девять месяцев 2014 года выросла до 303,6 миллиарда рублей, консолидированный показатель OIBDA за первые девять месяцев 2014 года увеличился до 132,9 миллиарда рублей, маржа OIBDA за этот период составила 43,8%.

МТС является одной из компаний – «голубых фишек» российского рынка акций и входит в десятку крупнейших мобильных операторов мира по размеру абонентской базы. С июня 2000 года акции МТС котируются на Нью-йоркской фондовой бирже под кодом MBT. Крупнейшим акционером МТС является АФК «Система», которая владеет 53,5% акций оператора, порядка 46,5% акций находятся в свободном обращении.

Источник

Данный материал не является рекламой, носит информационный характер и отражает оценочное мнение автора. Все позиции рейтинга подобраны, исходя из разработанных критериев отбора. Перед совершением покупки необходима консультация специалиста.

В нашей жизни все постоянно меняется, развивается, совершенствуется. Ни одна сфера деятельности человека не может похвастаться неизменной стабильностью. Это относится и к экономике. Появление новых форм и видов деятельности, смена приоритетов, изменения в межотраслевых и международных взаимосвязях влекут за собой экономические изменения.

Одной из ключевых проблем, с которой сталкиваются организации во всех странах мира, является минимизация расходов. Уменьшение и оптимизация затрат без ущерба для объема выпуска продукции и ухудшения условий труда – это то, к чему стремится каждый предприниматель независимо от размера предприятия. Одним из способов оптимизации затрат является аутсорсинг.

Содержание

1 Что это такое
- 1.1 История развития
2 Виды аутсорсинга
3 Рейтинг лучших аутсорсинговых компаний Москвы
- 3.1 Рейтинг лучших аутсорсинговых компаний Москвы, работающих менее 10 лет
  - 3.1.1
    Audston
  - 3.1.2
    Алгоритм24
  - 3.1.3
    Объединенная Аутсорсинговая Компания (ОАК)
  - 3.1.4
    Работа — это проСТО
  - 3.1.5
    Центрмиг
- 3.2 Рейтинг лучших аутсорсинговых компаний Москвы, работающих от 10 до 20 лет
  - 3.2.1
    1C-WiseAdvice
  - 3.2.2
    Matrix Outsourcing
  - 3.2.3
    Schneider Group
  - 3.2.4
    Бридж Групп
  - 3.2.5
    Центр профессиональной бухгалтерии
- 3.3 Рейтинг лучших аутсорсинговых компаний Москвы, работающих свыше 20 лет
  - 3.3.1
    Ancor
  - 3.3.2
    Unicon Outsourcing
  - 3.3.3
    Информаудитсервис (IAS)
  - 3.3.4
    Международное кадровое агентство Фаворит
  - 3.3.5
    СберРешения
4 Как выбрать

Что это такое

Аутсорсинг – это передача организацией определенных видов или функций производственной деятельности сторонним компаниям, действующим в нужной сфере, на основе договора. Договор заключается не на разовые работы, а на длительный период времени и нередко содержит условие автоматического продления. Смысл аутсорсинга состоит в том, чтобы повысить эффективность использования организационных, финансовых и человеческих ресурсов предприятия, перенаправив их на другие задачи.

Этот термин произошел от английского слова outsourcing, которое представляет собой сокращенное выражение outer-source-using – использование внешнего источника.

История развития

Несмотря на то, что это понятие пришло в современную российскую экономику сравнительно недавно, его история имеет древние корни. Первыми агентствами, действовавшими в сфере набора кадров, можно считать группы рекрутеров, которые производили набор гребцов на суда во времена Римской империи. Этот вид деятельности был весьма прибыльным из-за высокой смертности среди моряков, и оставался популярным вплоть до XIX века.

В России первым рекрутером можно считать императора Петра I, известного своими реформами во всех сферах жизни общества. Благодаря его усилиям в страну приехали несколько сотен иностранных специалистов в сфере кораблестроения, а также финансисты и инженеры.

Первые кадровые агентства, близкие к тем, которые существуют сейчас, появились во время бурного развития железнодорожного сообщения на территории США. Они нанимали заводских рабочих, железнодорожников, а также работников почтовой службы, которая в те времена была очень опасной, потому что почтальоны нередко подвергались атакам бандитов.

В Великобритании в середине XIX века начали процветать кадровые агентства по найму прислуги. Затем в сфере аутсорсинга в странах, в которых было прецедентное право, начали появляться бухгалтерские и юридические компании. Из этих контор выросли четыре крупнейшие современные аутсорсинговые фирмы: PricewaterhouseCoopers, Deloitte, Ernst & Young и KPMG, позднее объединившееся с компанией Peat Marwick.

Эффективность идей использования аутсорсинга разделял автомагнат Альфред Слоун, глава компании General Motors. В 1921 году он возглавил концерн, находящийся на грани краха, и не только уберег его от банкротства, но даже сумел превзойти главного конкурента Генри Форда.

Вторую волну расцвета кадровый аутсорсинг пережил после окончания Второй мировой войны. Бывшим военным находили мирные должности, на которых они могли использовать профессиональные навыки (сельхозавиация и т.д.). В это же время начали возникать первые компании, занимающиеся оказанием помощи в сфере бизнес-процессов.

В Советском Союзе была деятельность, подобная западным аутсорсинговым компаниям. Она называлась социалистической кооперацией и заключалась в том, что к головному предприятию прикреплялись производители отдельных агрегатов и узлов, а заказы на научные разработки передавались в НИИ, размещенные по всей стране. С появлением первых компьютеров были созданы специальные вычислительные центры коллективного пользования (ВЦКП), в которых организации могли работать при помощи перфокарт, распечатывая необходимые данные на рулонной бумаге. Отсутствие удаленного доступа и немногочисленность этих центров, которых было около 30 на всю страну, были существенными недостатками. Тем не менее они ускоряли работу бухгалтеров и кадровиков крупных предприятий.

Начиная с 90-х гг. XX века, в нашей стране начали появляться многочисленные частные предприятия, которые испытывали жесткую нехватку профессиональных кадров в сфере бухгалтерского учета, IT-обеспечения, кадрового делопроизводства и других сферах. На помощь приходили профессионалы-фрилансеры, которые работали одновременно на несколько фирм. Эти специалисты пользовались спросом и у иностранных компаний, которые начали появляться на российском рынке. Их главной проблемой было недостаточное знание российского законодательства.

90-е гг. XX века можно считать началом формирования в России современной системы аутсорсинга. Поначалу это были преимущественно кадровые агентства, потом спектр деятельности расширился. Сейчас аутсорсинговые услуги включают в себя ведение бухгалтерского учёта, транспортные и IT-услуги, обеспечение функционирования офиса (например, уборка кабинетов), услуги переводчика, рекламные услуги, охрану и поддержания порядка. В аутсорсинг может быть передано около 80% существующих на предприятиях административных функций.

Виды аутсорсинга

Можно выделить следующие виды:

Аутсорсинг в области маркетинговых коммуникаций. К нему относятся телемаркетинг, обработка вызовов (колл-центры и отдельные операторы).
Аутсорсинг в силу закона. В отдельных случаях организация не имеет права на ведение какой-либо деятельности, и вынуждена передавать ее на сторону. К примеру, ПИФы не могут самостоятельно распоряжаться собственными активами, а также проводить аудиторскую проверку собственной отчетности.
Аутсорсинг розничной торговли, или retail outsourcing предполагает передачу функций, связанных с торговлей, специализированным подрядчикам.
Аутсорсинг управления персоналом предполагает найм сотрудников, проведение тренингов и обучения, расчет компенсаций и выплат и т.п.
Аутсорсинг в финансовой сфере включает в себя бухгалтерское сопровождение предприятий. Популярным является также аутсорсинг финансовых процессов.
Аутсорсинг издательской деятельности предполагает передачу функций печати, перевода, обработки литературы, обеспечение продаж.
Аутсорсинг офисной печати предполагает установку сторонней организацией собственного печатного оборудования.
Аутсорсинг управления знаниями (KPO) направлен на поддержку процессов, связанных с углубленным изучением или сложной аналитической обработкой данных. Это самое молодое направление аутсорсинга.

В России популярны следующие виды:

Инвентаризационный аудит. Этот вид услуг предполагает решение вопрос учета имущества.
ИТ-аутсорсинг (ITO).
Логистический аутсорсинг.
Правовое и информационное обеспечение.
Производственный аутсорсинг.
Социальный аутсорсинг практикуется социальными учреждениями и заключается в передаче отдельных социальных услуг внешним исполнителям.

Рейтинг лучших аутсорсинговых компаний Москвы

Рейтинг лучших аутсорсинговых компаний Москвы, работающих менее 10 лет

Небольшой срок работы не всегда является отрицательным показателем. Молодые фирмы лучше приспособлены к актуальным экономическим условиям, они более гибкие и максимально заинтересованы в том, чтобы удержать клиентов.

Audston

Адрес: Нижний Сусальный переулок, 5, с. 10

Сайт: https://audston.ru/

Этой фирме можно смело доверить финансовое, бухгалтерское и юридическое сопровождение своего предприятия. Квалифицированный персонал готов работать семь дней в неделю, без выходных и праздников. Помогают даже в самых запущенных случаях. Фирма имеет отличную репутацию и много положительных отзывов.

Достоинства:

квалификация специалистов;
оперативный подход к работе;
работают без выходных и праздников;
берутся за самые тяжелые случаи.

Недостатки:

не найдены.

Алгоритм24

Адрес: Гамсоновский переулок, 2, с. 1

Сайт: https://algorithm24.ru/

Компания оказывает услуги в обеспечении производственных процессов, розничной торговли и общественного питания, а также складской логистики. Подбирает любой персонал в своей сфере деятельности, от курьеров до работников торгового зала. Компания имеет много положительных сотрудников не только от нанимателей, но и от подобранного персонала.

Достоинства:

круглосуточная поддержка;
быстрый поиск персонала;
хорошие условия работы;
помощь в вопросах, связанных с трудоустройством.

Недостатки:

периодические сбои в графике работы.

Объединенная Аутсорсинговая Компания (ОАК)

Адрес: пр-д Серебрякова, д. 14, стр. 15

Сайт: https://oak24.ru/

За 8 лет работы компания успела не только зарекомендовать себя в сфере управления персоналом, но и создать сеть филиалов в крупных городах страны. Использует в работе новейшие технологии. Помогает в организации большинства рабочих процессов, в том числе и непрофильных. Действует также в сфере недвижимости.

Достоинства:

сеть филиалов;
использование новейших технологий;
оперативный подбор сотрудников;
информативный сайт.

Недостатки:

агрессивная политика на рынке.

Работа — это проСТО

Адрес: Керамический проезд, д. 53

Сайт: https://msto.ru/

Молодая, активно развивающаяся компания занимается подбором персонала преимущественно среди молодежи и студентов. Предлагает как полную, так и частичную занятость, а также работу вахтовым методом. Гибкий подход, множество разнообразных вакансий и активная обратная связь обеспечили этой фирме быстро растущую популярность.

Достоинства:

несколько филиалов в Москве и других городах страны;
больше 70 вакансий;
поиск работы любого уровня сложности;
официальное трудоустройство;
демократичные принципы управления.

Недостатки:

большинство работников имеют низкую квалификацию.

Центрмиг

Адрес: Иерусалимская улица, 3

Сайт: https://centrmig.com/

Эта компания занимается трудоустройством иностранных граждан. Кадровые и бухгалтерские операции оформляются в строгом соответствии с действующим законодательством страны. Работают с сотрудниками из РФ, стран СНГ и ЕАЭС, и могут помочь найти даже самого редкого специалиста.

Достоинства:

оперативность;
бесплатный подбор и замена персонала;
помощь в вопросах трудоустройства, выплаты налогов и пр.;
законность деятельности.

Недостатки:

не найдены.

Рейтинг лучших аутсорсинговых компаний Москвы, работающих от 10 до 20 лет

В эту подборку вошли организации, расположенные на территории столицы, которые успели положительно зарекомендовать себя и набрать солидный опыт.

1C-WiseAdvice

Адрес: Рязанский проспект, д.75, корп. 4

Сайт: https://1c-wiseadvice.ru/

Одна из крупнейших фирм, первый офис которой открылся в 2005 году, предлагает помощь в области учетных операций и юридические услуги. Работает в различных сферах: строительство, оптовая и розничная торговля, IT-технологии, сельское хозяйство и др. как российскими, так и зарубежными предприятиями. Занимается консалтингом.

Достоинства:

широкий профиль работы;
несколько филиалов в разных городах;
входит в число топ-компаний по мнению RAEX;
опытный персонал.

Недостатки:

не найдены.

Matrix Outsourcing

Адрес: Холодильный переулок, 3, к 1, с. 11

Сайт: https://matrix-btl.ru

Найм рабочего персонала через эту фирму позволит сократить расходы на него до 40%. Оплата производится только за фактически отработанное время, а неприятности – больничные, производственные травмы – компания берет на себя. Также ее сотрудники решают вопросы с трудовой и налоговой инспекциями, производят оплату отпусков и больничных персонала.

Достоинства:

подбор опытных специалистов любых профессий;
полное сопровождение персонала;
оперативная работа;
быстрое реагирование на изменение условий и решение новых задач.

Недостатки:

работники жалуются на частые штрафы и неудобный график.

Schneider Group

Адрес: 1-й Казачий пер. 7

Сайт: https://schneider-group.com/

Крупная международная компания ведет деятельность с 2003 г. Работает в сфере международного сотрудничества и оказывает широкий спектр бухгалтерских, юридических, финансовых, IT- и HR-услуг, выстраивает зарплатные проекты, помогает предприятиями снизить уровень рисков в деятельности. Осуществляет трансграничное управление бизнесом.

Достоинства:

европейский стандарт качества;
многогранность услуг;
деятельность в сфере международных операций;
большой опыт;
оперативная обратная связь.

Недостатки:

стоимость.

Бридж Групп

Адрес: Варшавское шоссе, дом 42

Сайт: https://bridge-group.ru/

Компания предлагает широкий ассортимент: бухгалтерский учет и юриспруденция, HR- и IT- услуги, подбор персонала, сервисы расчета зарплаты и охраны труда, а также сервис управленческого учета. Работает с 2008 года и неоднократно входила в различные престижные рейтинги.

Достоинства:

ассортимент услуг;
включение в реестр надежных партнеров;
разработка сложных и нестандартных проектов в области цифровой трансформации учетных функций;
сохранение конфиденциальности;
оперативность работы.

Недостатки:

не найдены.

Центр профессиональной бухгалтерии

Адрес: улица Орджоникидзе, 11, с. 3

Сайт: https://uchetnalogipravo.ru/

Эта компания уже не первый год всходит в перечень лучших аутсорсеров Москвы. Специализация – бухгалтерия, финансы и налоги. Предлагается полный спектр услуг, от работы с первичной документацией до формирования и сдачи итоговой отчетности, а также ведение учета всех операций. В фирме большое внимание уделяется конфиденциальности информации, к которой предоставили доступ, что послужило основой для безупречной репутации.

Достоинства:

эффективное решение вопросов, связанных с бухгалтерией, финансами и налогами;
большой опыт;
ответственный подход к формированию документов;
доброжелательный подход к клиентам.

Недостатки:

не найдены.

Рейтинг лучших аутсорсинговых компаний Москвы, работающих свыше 20 лет

В этом рейтинге собраны настоящие аксакалы в сфере делегирования полномочий. Стаж работы, опытный персонал и отточенные методы работы делает их лучшими.

Ancor

Адрес: бульвар Энтузиастов, 2

Сайт: https://ancor.ru/

Одно из старейших кадровых агентств ведет деятельность больше 30 лет. Является одним из самых популярных в Москве и Московской области. Офис располагается в престижном бизнес-центре. Сотрудники компании не только проведут подбор персонала, но и направят на обучение, проконсультируют по всем вопросам, связанным с трудоустройством, уплатой налогов и пр.

Достоинства:

лидер в области подбора кадров;
высокая популярность;
оперативный подбор сотрудников для любой сферы деятельности;
хорошие условия работы;
организация обучения и стажировок.

Недостатки:

навязчивый сервис.

Unicon Outsourcing

Адрес: ул. Малая Семеновская, д.9, стр.3, 4 этаж, БЦ «На Семеновской»

Сайт: https://ubpo.ru/

Это предприятие предлагает широкий спектр услуг в сфере бухгалтерии, IT, в том числе сопровождения ERP-систем, юриспруденции и рекрутинга персонала. Также сюда можно обратиться по вопросам заморозки и разморозки деятельности. Компания нацелена на безупречное качество услуг и стимулирует сотрудников работать хорошо, обеспечивая им карьерный рост.

Достоинства:

оперативность;
ответственный подход к работе;
большой спектр услуг;
возможность карьерного роста;
один из лидеров рынка по мнению рейтингового агентства RAEX.

Недостатки:

не найдены.

Информаудитсервис (IAS)

Адрес: ул. Новодмитровская, д.2, к.1, МФК «Савеловский Сити»

Сайт: https://i-ias.ru

Это предприятие стояло у истоков зарождения аутсорсинга в России и работает уже 30 лет. Огромный опыт, накопленный за эти годы, неоднократно подтверждался престижными званиями и наградами. Организация неоднократно занимала топовые места в престижном рейтинге RAEX. Предлагаются кадровые, бухгалтерские, юридические, IT- и HR-услуги.

Достоинства:

опыт работы;
квалификация персонала;
спектр услуг;
расположение в престижном районе Москвы;
высокие звания и награды.

Недостатки:

не найдены.

Международное кадровое агентство Фаворит

Адрес: Пятницкая улица, 71/5, с. 2

Сайт: favorit.pro

Одно из лучших кадровых агентств столицы, занимающееся подбором персонала для предприятий любой сферы деятельности. Для этого в нем формированы 14 департаментов, каждый из которых занимается одним из важных направлений: медицина, промышленность, строительство и др. Подбирают персонал как на постоянную, так и на временную работу.

Достоинства:

оперативный поиск специалиста любого профиля;
внимательное отношение к требованиям работодателя;
бесплатная замена работника, если его квалификация окажется ниже требуемой;
оперативная обратная связь.

Недостатки:

не найдены.

СберРешения

Адрес: Большой Саввинский переулок, 12 с. 6

Сайт: https://sber-solutions.ru/

Эта организация имеет надежную основу в виде главного банка страны и оказывает юридические, бухгалтерские, консалтинговые и финансовые услуги предприятиям на протяжении 27 лет. По мнению RAEX, является лидером российского аутсорсинга. Сотрудничает с предприятиями любого масштаба, в том числе с малым бизнесом.

Достоинства:

спектр услуг;
большой опыт;
поддержка малого бизнеса;
лидирующие позиции в своей области;
квалифицированные специалисты;
доброжелательный подход.

Недостатки:

слабый сервис.

Как выбрать

Выбор аутсорсинговой компании – задача ответственная, поскольку в случае некомпетентной работы проблемы по большей части возникнут не у них, а у организации-нанимателя. Определиться, с какой из многочисленных компаний лучше заключить договор, помогут три этапа:

Определение круга необходимых обязанностей, передаваемых на сторону. Следует четко определиться со сферой, в которой требуются услуги.
Выбор аутсорсера. Необходимо просчитать расходы организации на ведение тех или иных бизнес-процессов и сопоставить их со стоимостью работы компании-партнера, подсчитав таким образом возможную экономию средств. Предпочтения стоит отдать организациям, при работе с которыми можно получить полный пакет услуг при наибольшем размере экономии. После этого необходимо оценить репутацию предполагаемых партнеров, изучить отзывы о них, проверить цены и услуги на прозрачность и понятность и сопоставить их с данными на сайте организации, поинтересоваться наличием специалистов в других отраслях деятельности. Рекомендуется запросить шаблон договора для ознакомления. Можно съездить в офис и составить собственное мнение об организации и ее сотрудниках. Размещение офиса может о многом сказать. Если оно находится в подвале на окраине города, это показатель испытываемых предприятием проблем с финансами. Следовательно, уровень услуг может оказаться недостаточно высоким.
Оценка собственных возможностей. Необходимо быть готовым отвечать на многочисленные вопросы (особенно в начале сотрудничества), предоставлять требующиеся документы. Нужно назначить сотрудников, которые будут отвечать за взаимодействие со сторонней организацией. И, конечно же, необходимо иметь возможность своевременно вносить оплату за услуги.

Выбор надежной аутсорсинговой компании – верный шаг, который приведет к повышению эффективности деятельности предприятия, усилит конкурентные позиции и позволит лучше соответствовать жестким требованиям нынешних экономических реалий.

Источник