Рабочие цеха в свободное от работы время оборудовали на территории предприятия волейбольную площадку

Ситуационная задача.

ЗАДАЧА. На предприятие прибыл студенческий строительный отряд, которому для работы был выделен самостоятельный участок. Во время работы один из студентов получил травму. Кто должен расследовать и учитывать этот несчастный случай?

ОТВЕТ. Несчастные случаи (НС), происшедшие на производстве с работниками, направленными сторонними организациями, в том числе с военнослужащими, привлекаемыми для работы в организации, студентами и учащимися, проходящими производственную практику, расследуются с участием полномочного представителя направившей их организации. Несчастный случай, происшедший с работником, временно переведенным на работу в другую организацию, расследуется и учитывается той организацией, где произошел НС.

ЗАДАЧА. В пути следования на работу на городском транспорте работник предприятия получил травму вследствие дорожно-транспортного происшествия. По какой форме должен быть составлен акт об этом НС?

ОТВЕТ. НС, вызвавшие утрату трудоспособности, если они произошли по пути на работу или с работы, не оформляются никакими актами (см. Постановление ВЦСПС № 20 — 47 от 28.09.89 г.). Исключение составляют НС, происшедшие с рабочими и служащими, при следовании их на место работы или с работы на транспорте, предоставленном той организацией, где они работают. Такие НС оформляются актом «Н—1». В рассматриваемом случае никаких актов составлять не нужно.

ЗАДАЧА. Рабочий по пути с работы домой должен зайти в магазин, чтобы сделать необходимые для дома покупки. По какой форме должен быть составлен акт о НС, если он произойдет: 1) в пути с завода до магазина? 2); в пути из магазина до дома?

ОТВЕТ. НС, вызвавшие утрату трудоспособности, если они произошли в пути :на работу или с работы, не оформляются никакими актами (см. Постановление ВЦСПС № 20 — 47 от 28.09.89 г.). Исключение составляют НС, происшедшие с рабочими и служащими при следовании на работу или с работы на транспорте, предоставленном предприятием, где они работают. Такие НС оформляются актом. «с Н—1». Следовательно, никаких актов составлять не нужно ни в первом (непроизводственная травма), ни во втором (бытовая травма) случаях.

ЗАДАЧА. Рабочий, получивший травму на производстве, не был освобожден от работы (не получал больничного листа), а по заключению лечебного учреждения был переведен сроком на 2 дня, до восстановления прежней трудоспособности, на другую работу. Подлежит ли этот НС расследованию? Если подлежит, то каким документом следует оформить результаты такого расследования?

ОТВЕТ. Если в результате НС на производстве пострадавший по заключению лечебного учреждения не освобождается от работы (не получает больничного листка), а переводится с работы по основной профессии и используется до восстановления прежней трудоспособности на другой работе, то такой НС расследуется и учитывается; независимо от срока использования на другой работе. Результаты расследования в данном случае оформляется актом формы «Н—1».

ЗАДАЧА. Чему равна предельно допустимая масса груза (в килограммах) для женщин при подъеме и перемещении (до двух раз в час) тяжестей вручную при чередовании с другой работой?

ОТВЕТ. В соответствии с Постановлением Совета Министров Правительства Российской Федерации от 6 февраля 1993 г. № 105 предельно допустимая нагрузка для женщин при подъеме и перемещении тяжестей вручную (до двух раз в час) при чередовании с другой работой равна 10 Кг.

ЗАДАЧА. В порядке оказания помощи, в соответствии с заключенным ранее договором, в выходной день в колхоз выехали сотрудники одного учреждения. Во время работы один из сотрудников получил травму. К какой категории НС следует эту травму отнести.

ОТВЕТ. Так как договор был заключён между администрациями предприятий, то данную поездку следует рассматривать как поручение администрации, а травму как производственную.

ЗАДАЧА. Играя во время обеденного перерыва в волейбол один из игроков (работник Механического цеха) при приеме мяча получил вывих указательного пальца правой руки и на несколько дней был освобожден от работы. Волейбольная площадка находится на территории предприятия. К какой категории следует, отнести данный НС?

ОТВЕТ. НС, происшедшие при проведении спортивных игр на территории предприятия, нельзя считать связанными с производством, однако сказанное относится только к таким травмам, которые характерны для данного вида спорта (как, например, в рассматриваемой ситуации). Нельзя считать эту травму и бытовой, поскольку администрация разрешила проведение таких игр на территории предприятия. Что же касается «спортивных травм», то такой категории не существует. Следовательно, этот НС следует считать непроизводственной травмой.

ЗАДАЧА. Происшедший на предприятии НС был признан не связанным с производством. Кто должен сделать на акте формы «Н—1» отметку «НС не связан, с производством» и заверить эту отметку соответствующей подписью и печатью?

ОТВЕТ. Если администрация пришла к выводу, что НС не связан с производством, то она обязана вынести этот вопрос на рассмотрение профсоюзного комитета предприятия, При согласии профсоюзного комитета с предложением администрации председатель профкома на акте формы «Н—1» делает запись «Несчастный случай не связан с производством. Постановление профсоюзного комитета от , протокол № ». Эта запись удостоверяется печатью.

ЗАДАЧА. В проектном институте готовилась научно-практическая конференция. Возникла необходимость срочно оповестить ряд докладчиков об изменении регламента проведения конференции. Руководство института, зная, что у инженера Ю. есть личная автомашина, на которой он приехал на работу, и которая находится здесь же, попросило его выполнить это поручение.. В пути следования Ю. попал в аварию и получил травму. К какой категории НС следует отнести эту травму?

ОТВЕТ. Использование личной автомашины в данном случае следует (рассматривать как предоставление администрацией транспорта для выполнения задания. Следовательно, этот НС следует считать связанным с производством.

ЗАДАЧА. При каких НС составляется акт по форме «НТ»?

ОТВЕТ. Согласно Постановлению ВЦСПС № 20—47 от 28.09.89 г составление акта по форме «БТ» («НТ») отменено.

ЗАДАЧА. Рабочие цеха в свободное от работы время оборудовали на территории предприятия волейбольную площадку. Выступавший из земли дугообразный кусок арматуры они не смогли вытащить, поэтому при помощи кувалды пригнули его, а сверху присылали небольшим слоем земли. Во время предыдущих игр этот кусок арматуры обнажился. Играя в обеденный перерыв в волейбол, один из рабочих, споткнувшись об этот кусок арматуры, упал и получил травму руки, в результате чего он на несколько дней был освобожден от работы. К какой категории НС следует отнести эту травму?

ОТВЕТ. На производстве НС, происшедшие во время спортивных игр на территории предприятия, нельзя считать связанными с производством, однако сказанное относится только к таким травмам, которые характерны для данного вида спорта. Рассматриваемая же травма не является характерной для волейбола, поскольку пострадавший упал, зацепившись за выступающий из земли кусок арматуры. Администрация, разрешив игру, не обеспечила соответствующее оборудование волейбольной площадки. Следовательно, НС связан с производством.

ЗАДАЧА. Инженер А., находящийся в другом городе в командировке, в пути из гостиницы на работу поскользнулся и упал, повредив себе руку, в результате чего он на несколько дней был освобожден от работы. Какой документ (документы) должен быть составлен об этом НС?

ОТВЕТ. Согласно Постановлению ВЦСПС № 20—47 от 28.09.89 г единственным документом об этом НС будет больничный лист. То, что пострадавший находился в командировке, никакого, влияния на порядок оформления НС не оказывает. Больничный лист в случае травмы по пути на работу и с работы оплачивается с первого дня нетрудоспособности в размере 100% оклада независимо от непрерывного стажа работы.

ЗАДАЧА. Обязана ли администрация выдавать пострадавшему на руки какой-либо документ о происшедшем с ним НС на производстве? Если обязана, то какой?

ОТВЕТ. Согласно п. 15 «Положения о порядке расследования и учета несчастных случаев на производстве» (Утверждено Постановлением Правительства Российской Федерации от 3 июня 1995г.№ 558) администрация предприятия обязана выдать один экземпляр акта формы «Н—1» о НС пострадавшему или другому заинтересованному лицу не позднее трех дней с момента окончания расследования этого НС.

ЗАДАЧА. В течение какого срока с момента установления факта должен быть расследован НС, происшедший с работником предприятия в пути на работу или с работы (за исключением случаев, происшедших при следовании на место работы или с работы на транспорте, предоставленном предприятием)?

ОТВЕТ. Согласно Постановлению ВЦСПС № 20—47 от 28.08. 89 г. расследование НС по пути с работы и на работу проводится при возникновении сомнений в правильности записи в больничном листе с целью исключения сокрытия производственного травматизма или факта получения травмы в алкогольном опьянении. Расследование проводится комиссией профкома по социальному страхованию в течение трех дней.

ЗАДАЧА. Рабочий цеха по пути с работы домой получил травму, поскользнувшись на скользкой дороге в гололед (вне территории предприятия). Кто должен организовать выяснение обстоятельств этого НС?

ОТВЕТ. Выяснение обстоятельств этого НС при возникновении сомнений в правильности записи в больничном листе об указанной травме организует комиссия профкома предприятия по социальному страхованию. Эта же комиссия может выяснить обстоятельства происшедшего НС и по заявлению пострадавшего. В этом случае решение записывается в протокол заседания комиссии. Какой-либо акт на непроизводственную травму не составляется.

ЗАДАЧА. В результате ссоры во время работы по вопросу, не связанному с производством (на бытовой почве), и последовавшей за ней драки на производстве одному из ссорившихся была причинена травма, повлекшая инвалидность. Кто должен провести расследование этого несчастного случая?

ОТВЕТ. Травмы, полученные в результате противоправных (хулиганских, уголовных) поступков, естественная смерть, самоубийство не подпадают «под действие «Положения о расследовании и учете несчастных случаев на производстве», утвержденного постановлением президиума ВЦСПС от 17.08.89-года. Они расследуются администрацией предприятия совместно со следственными и медицинскими органами в установленном для этого порядке.

ЗАДАЧА. Рабочий получил травму на производстве. При (расследование этого НС было установлено, что он произошел вследствие употребления пострадавшим алкогольных напитков. Профсоюзный комитет, рассматривавший этот вопрос, признал данный случай бытовым и на акте «Н—1» сделал отметку: «Несчастный случай не связан с производством». Это решение профсоюзного комитета было предварительно согласовано с техническим инспектором труда. Потеря трудоспособности пострадавшего составила 2 рабочих дня. Включается ли этот НС в статистический отчет по травматизму (форма «7—Т»), составляемый предприятием за год?

ОТВЕТ. Все НС, происшедшие на производстве и вызвавшие потерю трудоспособности на один рабочий день и более (включая и травмы со смертельным исходом), которые решением комитета профсоюза признаны не связанными с производством, включаются в статистический отлет по форме «7—Т», но в отдельной графе. Кроме того, в этот отчет включается число таких случаев со смертельным исходом и суммарное число потерянных дней трудоспособности при всех этих НС.

ЗАДАЧА. Рабочий А., выйдя из дома, остановил проезжавший мимо, автосамосвал, шофером на котором работает его хороший приятель. Автосамосвал принадлежит тому же предприятию, где работает А. Поскольку этот автосамосвал шел на предприятие, А сел в его кабину, чтобы доехать до работы. В пути, в результате дорожно-транспортного происшествия, А. был травмирован и на несколько дней освобожден от работы. К какой категории НС следует отнести эту травму?

ОТВЕТ. НС, происшедшие в пути “на работу или с работы на предоставленном предприятием транспорте, считаются связанными с производством’, если при этом были налицо еще два условия: 1) пострадавший находился с этим предприятием в трудовых отношениях (в данном случае это имело место) и 2) была вина предприятия. Вина предприятия означает вину тех или иных его работников (нёзависимо от того, являются ли они руководителями или простыми рабочими), не обеспечивших безопасных условий труда. Это, в частности, имело место в рассматриваемой ситуации. Шофёр, посадив в кабину автосамосвала работника данного предприятия, не обеспечил его безопасность. Следовательно, налицо вина предприятия, и этот НС следует считать связанным с производством.

ЗАДДЧА. В 16 час. 35 мин по пути с работы домой был сбит автомашиной рабочий А. Автомашина принадлежит тому же предприятию, где работает и А. Рабочий день на предприятии заканчивается в 17 час. 00 мин. Разрешения на преждевременный уход с работы А. ни у кого не получал. К какой категории НС следует отнести эту травму?

ОТВЕТ. Согласно «Положению о расследовании непроизводственного травматизма» НС, происшедший в пути на работу или с работы, относится к непроизводственной травме. Однако, нахождение пострадавшего там, где произошел с ним НС, противоречило правилам внутреннего распорядка, поскольку он ни у кого не получал разрешения на преждевременный уход с работы. Поэтому данный НС следует считать бытовым. Принадлежность же автомашины тому же предприятию, где работает пострадавший, на категорию НС здесь никакого влияния не оказывает.

ЗАДАЧА. В конце рабочего дня на предприятие пришло сообщение о том, что на железнодорожную станцию прибыл для него груз. Зная, что рабочий А., прожинающий рядом со станцией, приехал на работу на собственной автомашине, администрация попросила его доставить до станции экспедитора, когда после работы он будет возвращаться домой. В пути, в результате дорожно-транспортного происшествия (ДТП), они оба, а также рабочий Б., которого А. посадил в свою машину, чтобы довести до дома (Б. живет в том же доме, что и А.) получили травму. К какой категории НС следует отнести травму у рабочего А?

ОТВЕТ. Согласно «Положению о порядке расследования и учёта несчастных случаев на производстве» (Утверждено Постановлением Правительства Российской, Федерации от 3 июня 1995 г. № 558) НС, происшедший при выполнении поручения администрации, следует классифицировать как связанный с производством.

ЗАДАЧА. Ситуация предыдущего случая. К какой категории следует отнести травму у рабочего Б.?

ОТВЕТ. Несчастные случай, происшедшие в пути на работу или, с работы на предоставленном предприятием транспорте, считаются связанными с производством, если при этом были налицо еще два условия: 1) пострадавший, находился с этим предприятием в трудовых отношениях (в данном случае это имело место) и 2) была вина предприятия. Вина предприятия означает виру тех или иных его работников (независимо от того, являются ли они руководителями или просто рабочими), не обеспечивших безопасных условий труда. И это имело место в рассматриваемой ситуации. Рабочий А., посадив в кабину своей автомашины (которую следует считать транспортом, предоставленным предприятием) работника данного предприятия, не обеспечил его безвинность. Следовательно, налицо вина предприятия, и этот НС следует считать связанным с производством.

ЗАДАЧА. На территории предприятия были оборудованы две волейбольные площадки. По совместному разрешению администрации и профсоюзного комитета на этих площадках проводились межцеховые соревнования по волейболу. Для этой цели каждый цех выделил по две команды. Соревнования проводились в субботние и воскресные Дни. Во время одной из игр рабочий А., принимая мяч, получил вывих пальца и на три дня, до восстановления трудоспособности, был переведен на другую работу. Какой документ должен быть составлен об этом НС?

ОТВЕТ. Все НС, которые происходят на территории предприятия независимо от того, к какой категории они относятся (т. е. связанных с производством, непроизводственных или бытовых), оформляются актом формы «Н—1». Этим актом оформляются НС, вызвавшие, потерю трудоспособности на один день и более, а также НС, потерю трудоспособности на один день и более, а также НС, при которых пострадавший по заключению лечебного учреждения переводится с работы по основной профессии и используется до восстановления прежней трудоспособности на другой работе на один день и более. Следовательно, этим актом должен быть оформлен и рассматриваемый НС.

ЗАДАЧА. Ситуация предыдущего случая. К какой категории НС следует отнести эту травму?

ОТВЕТ. Рассматриваемый НС — непроизводственная травма, поскольку она произошла при выполнении общественных обязанностей. Однако такое заключение может дать только профсоюзный комитет предприятия после того, как ему будут представлены все материалы расследования этого НС. Объясняется это тем, что случай произошел на территории предприятия.

ЗАДАЧА. Комиссия в составе начальника цеха, инженера по технике безопасности и старшего общественного инспектора, проводившая расследование НС, происшедшего на производстве с рабочим А., пришла к выводу, что этот НС не связан с производством и что его следует отнести к категории бытовых травм, так как пострадавший самовольно, без разрешения администрации, изготовлял деталь для личного мотоцикла. По какой форме названная комиссия должна составить акт об этом НС?

ОТВЕТ. Согласно «Положению о порядке расследования и учета несчастных случаев на производстве» (Утверждено Постановлением Правительства Российской Федерации от 3 июня 1995 г- № 558) администрация, придя к выводу об отсутствии связи НС с производством (как, например, в рассматриваемой ситуации), обязана закончить расследование, составить акт по форме «Н—1», после чего (вынести этот вопрос на рассмотрение профсоюзного комитета предприятия. При согласии профсоюзного комитета с предложением администрации на акте формы «Н—1» (в правом верхнем углу) делается отметка: «Несчастный случай не связан с производством». Эту отметку с указанием номера протокола и даты делает председатель профсоюзного комитета; запись удостоверяется печатью. Если на предприятии нет профсоюзного комитета, то разногласия по вопросам расследования, оформления и учета НС, непризнание работодателем НС, отказ в проведений его расследования и составлении акта по форме «Н—1», несогласие пострадавшего или его доверенного лица с содержанием этого акта рассматриваются органами Федеральной инспекции труда при Министерстве труда Российской Федерации или судом. В этих случаях подача жалобы не является основанием для неисполнения работодателем решений государственного инспектора по охране труда.

ЗАДАЧА. Рабочий получил травму при обстругивании полки для личных целей. Эту работу он производил без разрешения администрации на универсальном деревообрабатывающем станке, с которого накануне было снято ограждение строгального агрегата, так как этому станку предстоял ремонт. К какой категории НС следует отнести эту травму?

ОТВЕТ. Нескольку в рассматриваемой ситуации НС произошел не из-за неправильных приемов работы, допущенных пострадавшим в результате скрытности проведения этой работы, а из-за отсутствия ограждения, которой было накануне снято со строгального агрегата в связи с предстоящим ремонтом станка, а сам станок не был отключен, т. е. не была устранена возможность его включения, НС следует считать связанным с производством.

ЗАДАЧА. О несчастном случае на производстве, был составлен акт по форме «Н—1». Однако пострадавший не согласен с изложенными в этом акте обстоятельствами и причинами и потому обратился в профсоюзный комитет предприятия. В течение какого срока профсоюзный комитет должен рассмотреть это заявление пострадавшего?

ОТВЕТ. Согласно «Положению о порядке расследования и учета несчастных случаев на производстве» (Утверждено Постановлением Правительства Российской Федерации от 3 июня 1995 г. № 558) в случае отказа администрации в составлении акта по форме «Н—1» или при несогласии пострадавшего с изложенными в акте обстоятельствами или причинами ЦС, пострадавший вправе обратиться по этим вопросам в профсоюзный комитет. Профсоюзный комитет должен в течение семи дней рассмотреть заявление пострадавшего и принять постановление, являющееся обязательным для исполнения администрацией. При необходимости профсоюзный комитет запрашивает заключение технического инспектора труда по данному НС. Если на предприятии нет профсоюзного комитета, то разногласия по вопросам расследования, оформления и учета НС, непризнание работодателем НС, отказ в проведении его расследования и составлении акта по форме «Н—1», несогласие пострадавшего или его доверенного лица с содержанием этого акта рассматриваются органами Федеральной инспекции труда при Министерстве труда Российской Федерации или судом. В этих случаях подача жалобы не является основанием для неисполнения работодателем решений государственного инспектора по охране труда.

ЗАДАЧА. По какой форме составляется акт на острое профессиональное отравление на производстве?

ОТВЕТ. Острое профессиональное отравление, происшедшее в течение одной смены, считается НС на производстве и оформляется актом по форме «Н—1». Одновременно оно расследуется по линии Министерства здравоохранения (местной санэпидемстанцией) и оформляется актом по форме № 164.

ЗАДАЧА. Во время отпуска рабочий получил травму при спасении утопающего. Следует ли этот НС оформлять каким-либо документом? Если следует, то каким конкретно?

ОТВЕТ. Рассматриваемый НС произошел при выполнении пострадавшим долга гражданина Российской Федерации по спасению человеческой жизни. Такой НС квалифицируется как непроизводственный. Никаким актом не оформляется. Оплата больничного листа будет зависеть от решения комиссии профкома по социальному страхованию. Обычно пособия по непроизводственным травмам (кроме бытовых) оплачиваются с первого дня нетрудоспособности, в размере 100% оклада.

ЗАДАЧА. В связи с задержкой кооперативных поставок администрация организации А. командировала своего работника в организацию Б., расположенную в другом городе за тысячу с лишним километров от организации А., с целью ускорения отгрузки нужных материалов. Проходя по цеху организации Б., этот работник споткнулся и получил травму, в результате которой на несколько дней, был освобожден от работы. Кто должен расследовать и учитывать этот НС?

ОТВЕТ. Согласно «Положению о порядке расследования и учета несчастных случаев на производстве» (Утверждено Постановлением Правительства Российской Федерации, от 3 июня 1995 г- № 55в) каждый НС, вызвавший необходимость перевода работника в соответствии с медицинским заключением на другую работу на один рабочий день и более, потерю им трудоспособности не менее чем на один рабочий день или его смерть, оформляется актом о несчастном случае на производстве по форме «Н—1» в 2 экземплярах на русском языке или языке республики в составе Российской Федерации с переводом на русский язык.

При групповом НС акт по форме «Н—1» составляется на каждого пострадавшего отдельно.

Если НС произошел с работником другой организации, то акт по форме «Н—1» составляется в 3 экземпляра, 2 из которых вместе с остальными материалами расследования направляются в организацию, работником которой является пострадавший. Третий экземпляр акта и других материалов расследования остается в организация, где произошел НС.

ЗАДАЧА. Несчастный случай произошел 17 ноября прошлого года и закончишься смертельным исходом 15 января нынешнего. За какой год должен учитываться в статистической отчетности по форме «7—Т» этот НС?

ОТВЕТ. Согласно указаниям к составлению статистического отчета по травматизму, если НС произошел в прошлом году, а временная нетрудоспособность закончилась в нынешнем, то этот случай учитывается в отчете за прошлый год, а все дни нетрудоспособности как за прошлый, так и за нынешний год включаются в отчет за нынешний год.

Необходимо иметь в виду, что в отчет включаются только рабочие дни. Если же этот-НС закончился в нынешнем году смертельным исходом, то его следует внести в строку 1.3 (пострадавшие со смертельным исходом) в отчет за текущий год.

ЗАДАЧА. Оформляется ли каким-либо актом профессиональное заболевание? Если оформляется, то каким (или какими) конкретно?

ОТВЕТ. Профессиональные заболевания оформляются актом № 164.

ЗАДАЧА. Группа рабочих строительной организации заключила с колхозом подрядный договор, согласно которому обязалась в течение трех выходных дней заменить крышу на одном из колхозных строений. При выполнении этой работы один из рабочих упал с крыши и получил тяжелую травму. Каким документом (документами) должен быть оформлен этот НС?

ОТВЕТ. Действие «Положения о порядке расследования и учета несчастных случаев на производстве» (Утверждено Постановлением Правительства Российской Федерации от 3 июня 1995 г. № 558) распространяется на:

— работодателей;

— работников, выполняющих работу по трудовому договору (контракту);

— граждан выполняющих работу по гражданско-правовому договору подряда и поручения;

—студентов образовательных учреждений высшего и среднего профессионального образования, учащихся образовательных учреждений среднего, начального профессионального образования и образовательных учреждений основного общего образования, проходящих производственную практику в организациях;

— военнослужащих, привлекаемых работы в организациях;

— граждан, отбывающих наказание по приговору суда, в период их работы на производстве;

— иностранных граждан и лиц без гражданства, работающих в организациях, находящихся под юрисдикцией Российской Федерации, иностранных граждан, работающих в организациях, расположенных на территории Российской Федерации, если иное не предусмотрено международными договорами Российской Федерации;

— граждан, участвовавших в ликвидации чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера.

Следовательно, необходимо составлять акт по форме «Н-1».

ЗАДАЧА. Контролер Б. вышла на работу после бытовой травмы (закрытый перелом лодыжки голени). Во время работы Б. пошла к сатуратору напиться и, следуя обратно на рабочее место, подвернула больную ногу. К какой категории НС следует отнести эту травму?

ОТВЕТ. Рассматриваемый НС следует считать связанным с производством, т. к. во-первых, произошел на, территории предприятия, а во-вторых, поскольку – лечебное учреждение, закрыло больничный листок (т. е. человек выздоровел), полученная ранее бытовая, травма на данный НС никакого влияния практически не оказала.

ЗАДАЧА. К концу смены к проходной завода был подан автобус. На этом автобусе группа рабочих — участников художественной самодеятельности выехала прямо с работы в подшефный колхоз с концертом. В одном из населенных пунктов, они остановились возле кафе, чтобы покушать. В пути из кафе автобус попал в ДТП и один из рабочих был при этом травмирован. Как следует квалифицировать этот НС?

ОТВЕТ. Многие неверно считают этот НС связанным с производством, так как он произошел в пути с работы на предоставленном заводом транспорте. Это было бы правильно, если бы такой НС произошел в пути до определенного места, (в рассматриваемой ситуации до кафе). После этого места НС будет непроизводственным (но не бытовым), так как произошел при выполнении пострадавшим, своих общественных обязанностей.

ЗАДАЧА. Рабочий завода, гуляя вечером в городском парке, получил травму при задержании нарушителя общественного порядка. К какой категорий НС следует отнести эту травму?

ОТВЕТ. Согласно «Положению о расследовани непроизводственного травматизма» этот НС относится к непроизводственной травме, т. к. произошел при выполнении гражданского долга по охране правопорядка. К непроизводственным травмам относятся также и те, которые получены при выполнении гражданского долга по спасению человеческой жизни, по охране государственной, коллективной, и личной собственности.

ЗАДАЧА. Какие дни потери трудостпособности, пострадавшего при НС на производстве учитываются в статистической отчетности по травматизму?

ОТВЕТ. В статистический отчет по травматизму включается потеря только рабочих (а не календарных) дней по нетрудоспособности.

ЗАДАЧА. По мнению администрации НС с рабочим А., происшедший на работе, не связан с производством. Профсоюзный комитет предприятия, рассматривавший данный вопрос, не согласился с мнением администрации и вынес решение о том, что данный НС следует считать связанным с производством. Администрация предприятия, однако, не согласна с таким решением профсоюзного комитета. Кто в данном случае должен дать заключение, обязательное как для администрации, так и для профсоюзного комитета?

ОТВЕТ. Согласно «Положению о порядке расследования и учета несчастных случаев на производстве» (Утверждено Постановлением Правительства Российской Федерации от 3 (июня 1995 г. № 558) администрация, придя к выводу об отсутствии связи НС с производством, обязана вынести этот вопрос на рассмотрение профсоюзного комитета предприятия. При согласии профсоюзного комитета с предложением администрации на акте формы «Н— 1» (в правом верхнем углу) делается отметка: «Несчастный случай не связан с производством». При несогласии же профсоюзного комитета такая отметка не делается и в этом случае данный вопрос рассматривает технический инспектор труда, заключение которого о связи НС с производством является обязательным как для администрации, так и для профсоюзного комитета. Если на предприятии нет профсоюзного комитета, то разногласия по вопросам расследования, оформления и учета НС, непризнание работодателем НС, отказ в проведении его расследования и составлении акта по форме «Н—1», несогласие пострадавшего или его доверенного лица с содержанием этого акта рассматриваются органами Федеральной инспекции труда при Министерстве труда Российской Федерации или судом. В этих случаях подача жалобы не является основанием для неисполнения работодателем решений государственного инспектора по охране труда.

This entry was posted on January 2, 2011, 5:55 pm and is filed under Работы. You can follow any responses to this entry through RSS 2.0.

Both comments and pings are currently closed.

Источник

Обновлено: 22.03.2023

При изучении микроклимата в холодный период года в производственном помещении с категорией работ Iа получены следующие данные: температура воздуха – 18,4 о С. Температура рабочих поверхностей – 13 о С. Относительная влажность воздуха 86 %. Скорость движения воздуха – 0,1 м/сек.

1. Дайте гигиеническую оценку микроклимату.

2. Каковы последствия длительного пребывания в данных условиях?

3. Перечислите профилактические мероприятия по снижению вредного воздействия микроклимата.

4. Назовите нормативный документ, в котором изложены гигиенические требования к микроклимату производственных помещений.

Эталон ответа на задачу № 1.

1. Микроклимат охлаждающий, так как температура воздуха и температура поверхностей ниже нормируемой на 3,6 о С и 8,0 о С соответственно; относительная влажность выше норматива на 26 %. Скорость движения воздуха соответствует гигиеническому нормативу для данной категории работ (0,1 м/сек).

2. Излишняя теплопотеря и охлаждение организма работающего человека вызывают возникновение таких заболеваний, как миозиты, невриты, способствует понижению резистентности организма. В таких условиях в коллективах людей возрастает частота заболеваний органов дыхания, ЛОР-органов, опорно-двигательного аппарата, обостряются хронические воспалительные процессы. Длительное воздействие на дистальные отделы конечностей (стопы или кисти рук) пониженной температуры приводит к постоянному спазму периферических сосудов, нарушению трофики тканей. Человек жалуется на потерю чувствительности конечностей, парастезии.

3. Профилактические мероприятия по предупреждению вредного воздействия микроклиматических условий на организм человека.

— Статья 25. Санитарно-эпидемиологические требования к условиям труда:

Статья 32. Производственный контроль:

3.2. Организационно-распорядительные: ограничение стажа работы в зависимости от класса вредности охлаждающего микроклимата; соблюдение режима труда и отдыха; обеспечение работников специальной одеждой с соответствующей теплоизоляцией.

3.3. Технологические: использование средств механизации и автоматизации производственных процессов, дистанционное управление.

3.4. Санитарно-технические: оптимизация работы системы отопления и вентиляции.

3.5. Медико-профилактические: предварительные при устройстве на работу и периодические медицинские осмотры работающих во вредных микроклиматических условиях.

Период года	Категория работ по уровню энерготрат	Температура воздуха, о С	Температура поверхностей, о С	Относи-тельная влажность воздуха, %	Скорость движения воздуха, м/сек
Холодный	Iа	22-24	21-25	60-40	0,1

Задача № 2.

При изучении микроклимата в теплый период года в производственном помещении с категорией работ III выявлено: температура воздуха – 26,9 о С. Температура рабочих поверхностей – 46,4 о С. Относительная влажность воздуха 16,6 %. Скорость движения воздуха – 0,05 м/сек.

1. Дайте гигиеническую оценку микроклимату.

2. Каковы последствия длительного пребывания в данных условиях?

3. Перечислите профилактические мероприятия по снижению вредного воздействия производственного фактора.

5. С учетом чего разработаны гигиенические нормативы параметров микроклимата на рабочих местах взрослого работающего населения?

Эталон ответа на задачу № 2.

1. Микроклимат нагревающий, так как температура воздуха и температура рабочих поверхностей выше нормируемой на 6,9 о С и 25,4 о С соответственно. Относительная влажность воздуха ниже норматива на 23,4 %, а скорость движения воздуха ниже нормативного уровня в 6 раз (норматив 0,3 м/сек).

3. Профилактические мероприятия по предупреждению вредного воздействия микроклиматических условий на организм человека:

3.1. Законодательные: ст. 25, 32 ФЗ РФ № 52 О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения.

— Статья 25. Санитарно-эпидемиологические требования к условиям труда:

— Статья 32. Производственный контроль:

3.2. Организационно-распорядительные: ограничение стажа работы в зависимости от класса вредности нагревающего микроклимата; соблюдение режима труда и отдыха; обеспечение работников специальной одеждой с соответствующей теплоизоляцией. При облучении тела человека свыше 100 Вт/м 2 необходимо использовать средства индивидуальной защиты (в т. ч. головы, лица и глаз).

3.4. Санитарно-технические: регулирование работы системы отопления и вентиляции.

3.5. Медико-профилактические: предварительные при устройстве на работу и периодические медицинские осмотры работающих во вредных микроклиматических условиях. Обильное питье, изменение рациона питания в сторону увеличения микронутриентов (витаминов и минеральных веществ), сатураторные установки.

5. Гигиенические нормативы параметров микроклимата на рабочих местах взрослого работающего населения разработаны с учетом энергозатрат работающих.

Задача № 3.

1. Дайте оценку и характеристику состояния микроклимата.

2. Составьте прогноз состояния здоровья детей.

Эталон ответа на задачу № 3.

Температура пола в групповых помещениях, расположенных на первых этажах здания составляет 12 о С, что не отвечает требованиям п. 8.5 СанПиН 2.4.1.2660-10, устанавливающего норму равную не менее 22 0 С.

Относительная влажность воздуха в групповых помещениях, составляет 68 %, что не отвечает требованиям п. 8.6 СанПиН 2.4.1.2660-10, устанавливающего норму равную 40-60 %.

Скорость движения воздуха в групповых помещениях, составляет 0,4 м/сек, что не отвечает требованиям п. 8.9 СанПиН 2.4.1.2660-10, устанавливающего норму равную не более 0,1 м/сек.

3. Кроме того, в ДО при входах отсутствуют тамбуры. Теплоснабжение здания осуществляется от близлежащей котельной, рассчитанной на обеспечение теплом продуктового магазина. Используются запрещенные СанПиН местные переносные обогревательные приборы. Температура поверхностей местных переносных обогревателей превышает допустимые значения (80 °С), что может привести к травматизму детей.

Задача № 4.

1. Составьте прогноз состояния здоровья детей.

2. Дайте заключение о состоянии микроклимата в детском саду.

3. Составьте рекомендации по оптимизации микроклимата.

4. Какие еще нарушения требований СанПиН Вы выявили в ДО?

5. Назовите нормативный документ, в котором изложены гигиенические требования к микроклимату ДО.

Эталон ответа на задачу № 4.

1. Прогноз состояния здоровья детей: гипертермия, тепловой удар.

2. В ДО микроклимат нагревающий: температура воздуха в помещениях повышена на 6-9 °С) и относительная влажность воздуха (на 5-18 %); скорость движения воздуха понижена относительно гигиенических нормативов в 5 раз.

3. Необходимо привести все параметры микроклимата в соответствие с гигиеническими нормативами.

4. Кроме того, в ДО кратность воздухообмена во всех помещениях занижена: в помещениях для детей – в 5 раз по притоку и в 5 раз по вытяжке; в медицинском блоке, зале для музыкальных занятий – в 1,25 раза по притоку, 1,5 раза – по вытяжке. Режим проветривания не соблюдается (во время прогулок и занятий детей проветривания не проводятся), фрамуги и форточки не функционируют (должны функционировать в любое время года). Врач ДО не ведет контроля за параметрами микроклимата: бытовые термометры для контроля за температурой воздуха в ДО отсутствуют, что также является нарушением требований СанПиН.

Температура воздуха, ºС

Кратность обмена воздуха в 1 час

В I А, Б, Г климатических районах

В других климатических районах

6. Нагревающий микроклимат – сочетание параметров микроклимата, при котором имеет место нарушение теплообмена человека с окружающей средой, выражающееся в накоплении тепла в организме выше верхней границы оптимальной величины (> 0,87 кДж/кг) или увеличении доли потерь тепла испарением пота (> 30 %) в общей структуре теплового баланса, появлении общих или локальных дискомфортных теплоощущений.

Задача № 5.

1. Составьте прогноз состояния здоровья детей, обучающихся в школах Каратузского района.

2. Дайте заключение о состоянии воздушно-теплового режима в помещениях школ. Составьте рекомендации по оптимизации микроклимата.

3. Какие еще нарушения требований СанПиН Вы выявили в школах Каратузского района?

4. Назовите нормативный документ, в котором изложены гигиенические требования к микроклимату общеобразовательных школ.

Эталон ответа на задачу №5.

2. В школах микроклимат охлаждающий: понижена температура воздуха во всех помещениях (в учебных помещениях – на 2-6 °C, в спортивном зале и мастерских – на 2-5 °C, в помещениях пришкольного интерната – на 2-5 °C; в медицинских кабинетах – на 3-4 °C, в душевых спортивного зала – на 5 °C; относительная влажность воздуха повышена на 20 % (должна составлять 40 – 60 %); скорость движения воздуха ниже нормируемого уровня 0,02 при нормативе – 0,05-0,1 м/сек). Необходимо привести все параметры микроклимата в соответствие с гигиеническими нормативами.

3. Неправильно организовано печное отопление (топки устроены в учебных классах вместо коридора). Используются местные переносные обогревательные приборы, запрещенные СанПиН. В одной школе применяется паровое отопление. Для ограждения отопительных приборов используются ограждения из древесно-стружечных плит или пластика. Учебные помещения не проветриваются, хотя форточки функционируют; суммарная площадь форточек занижена относительно площади пола (соотношение составляет 1/70 при нормативном соотнршении – 1/50).

Задача № 6.

В школе № 1 г. Сосновоборска температура воздуха в учебных помещениях, актовом зале, библиотеке – 25-26 °C; в спортзале и комнатах для проведения секционных занятий – 27-28 °C; спальне, игровых комнатах пришкольного интерната, в медицинских кабинетах – 27 °C; скорость движения воздуха – 0,01 м/сек. Температура воздуха в столовой, рекреациях, вестибюле, гардеробе – 15-16 °C; в мастерских – 17-20 °C; в раздевальных комнатах спортивного зала – 17 °C, душевых – 20 °C; скорость движения воздуха – 0,4 м/сек. Относительная влажность во всех помещениях составляет 86-88 %. Для контроля температурного режима бытовые термометры не используются. Учебные помещения не проветриваются, так как фрамуги не функционируют, хотя при проектировании здания школы площадь фрамуг была предусмотрена 1/30 площади пола.

1. Дайте заключение о состоянии микроклимата в помещениях школы. Составьте рекомендации по оптимизации микроклимата.

2. Какие еще нарушения требований СанПиН Вы выявили в школе?

3. Предложите режим проветривания школы в малые и большие перемены при температуре наружного воздуха от -5 до -10 °C; ниже -10 °C.

5. Как действует на организм человека движущийся воздух?

Эталон ответа на задачу № 6.

Микроклимат во 2-й группе помещений (в столовой, рекреациях, вестибюле, гардеробе, в раздевальных комнатах спортивного зала, душевых) – охлаждающий: температура воздуха в столовой, рекреациях, вестибюле, гардеробе ниже гигиенического норматива на 3-8 °C; в раздевальных комнатах спортивного зала – на 5 °C; в душевых – на 5 °C. Температура воздуха в мастерских соответствует гигиеническим требованиям. Скорость движения воздуха в этих помещениях превышает гигиенический норматив в 4-8 раз (при нормативе 0,05-0,1 м/сек.), относительная влажность повышена на 26-28 % при нормативе 40-60 %. Относительная влажность повышена на 26-28 % при нормативе не более 40-60 %. Повышенная относительная влажность во всех помещениях усилит действие как высоких. так и низких температур и быстрее приведет к перегреванию учащихся в 1-й группе помещений, к переохлаждению – во 2-й группе помещений. Пониженная скорость движения воздуха будет способствовать перегреванию в 1-й группе помещений, повышенная – переохлаждению во 2-й группе помещений. Для оптимизации микроклимата следует отрегулировать работу систем отопления и вентиляции, обеспечить режим проветривания.

2. Для контроля температурного режима бытовые термометры не используются; учебные помещения не проветриваются; фрамуги не функционируют, что является нарушением требований СанПиН. Объемно-планировочные решения здания приняты с соблюдением гигиенических требований: общая площадь фрамуг относительно площади пола больше нормируемой и составляет 1/30 площади пола (при норме 1/50).

3. При температуре наружного воздуха от -5 до -10 °C следует проводить проветривание во время малых перемен 1-3 минуты, во время больших перемен – 10-15 минут. При температуре наружного воздуха ниже -10 °C следует проводить проветривание во время малых перемен 1-1,5 минуты, во время больших перемен – 5-10 минут.

5. Влияние движущегося воздуха на организм человека сводится к увеличению теплоотдачи с поверхности тела.

Задача № 7.

В послеоперационной палатной секции для взрослых хирургического отделения оборудована централизованная система отопления и система искусственной приточно-вытяжной вентиляции. Естественная вытяжная вентиляция в здании не предусмотрена. Устройства для обеззараживания воздуха рециркуляционного типа в палатах не предусмотрены. При оценке воздушно-теплового режима в послеоперационных палатах было установлено: измеренная кратность воздухообмена в час по притоку – 6, по вытяжке – 3. Температура воздуха – 28 °C. Относительная влажность воздуха – 80 %, скорость движения воздуха – 0,05 м/сек.

1. Дайте гигиеническую оценку планировке и оборудованию послеоперационной палатной секции хирургического отделения.

2. Дайте гигиеническую оценку воздушно-тепловому режиму, организованному в палатной секции.

3. Составьте прогноз состояния организма больных в данных условиях.

4. Разработайте рекомендации по оптимизации микроклимата в палатах.

5. Назовите нормативный документ, в котором изложены гигиенические требования к микроклимату помещений больниц.

6. Каково гигиеническое значение влажности воздуха?

Эталон ответа на задачу № 7.

1. Оборудование палатной секции централизованными системами отопления и искусственной приточно-вытяжной вентиляции соответствует гигиеническим требованиям. Естественная вытяжная вентиляция в здании не предусмотрена в нарушение гигиенических требований. Устройства обеззараживания воздуха рециркуляционного типа в палатах не предусмотрены в нарушение гигиенических требований.

2. При оценке воздушно-теплового режима в палатах было установлено: измеренная кратность воздухообмена в час по притоку составляет 6 (при нормативе не менее 10), по вытяжке – 3 (при нормативе не менее 8). Температура воздуха – 28 °C. (при нормативе не более 21-24 °C). Относительная влажность воздуха – 80 % (при нормативе не более 60 %), скорость движения воздуха – 0,05 м/сек (при нормативе 0,1-0,2 м/сек).

3. Можно прогнозировать ухудшение состояния здоровья больных: гипертермия, усиление эксудации в рану, затруднение оттока раневой жидкости, нагноение и замедление заживления послеоперационных ран.

4. Меры профилактики – привести в рабочее состояние системы отопления, вентиляции, обеззараживания воздуха и обеспечить нормируемые параметры микроклимата.

6. Движущийся воздух действует охлаждающе на организм человека.

Задача № 8.

Операционный блок размещается в изолированном здании, соединенном с другими лечебно-диагностическими и клиническими подразделениями утепленным переходом. Здание обеспечено системами центрального отопления и искусственной приточно-вытяжной вентиляции; естественный воздухообмен не предусмотрен. Количество удаляемого воздуха из нижней зоны операционной составляет 20 %, из верхней зоны – 80 %. Кратность воздухообмена по притоку – 5, по вытяжке – 1. Температура воздуха – 18 о С. Относительная влажность воздуха – 75 %, скорость движения воздуха – 0,2 м/сек.

1. Дайте гигиеническую оценку воздушно-тепловому режиму в операционной.

2. Составьте прогноз состояния организма медработников операционной в данных условиях работы.

3. Разработайте комплекс профилактических мероприятий.

4. Назовите нормативный документ, в котором изложены гигиенические требования к микроклимату помещений больниц.

5. Что такое кратность воздухообмена?

Эталон ответа на задачу№ 8.

1. Здание обеспечено системами центрального отопления и искусственной приточно-вытяжной вентиляцией, что соответствует требованиям СанПиН. Естественный воздухообмен не предусмотрен, что допускается. Количество удаляемого воздуха из нижней зоны операционной составляет 20 %, из верхней зоны – 80 %, что является нарушением (должно составлять из нижней зоны 60 %, из верхней зоны – 40 %). Кратность воздухообмена занижена и составляет по притоку – 5 (при нормативе не менее 10), по вытяжке – 1 (при нормативе не менее 8).

2. Температура воздуха – 18 °C (при нормативе не менее 22 °C). Относительная влажность воздуха 75 % (при нормативе на более 60 %), скорость движения воздуха – 0,2 м/сек (при нормативе 0,1-0,2 м/сек.).

3. У работников операционной можно прогнозировать возникновение простудных заболеваний (бронхит, пневмония, невралгия, пиелит, цистит).

4. Необходимо отрегулировать работу приточно-вытяжной вентиляции и обеспечить нормируемые параметры микроклимата.

6. Кратность воздухообмена – это число, показывающее, сколько раз воздух помещения заменится на свежий воздух в течение часа.

ЗАДАЧА. Ситуация предыдущего случая. К какой категории следует отнести травму у рабочего Б.?

ЗАДАЧА. Ситуация предыдущего случая. К какой категории НС следует отнести эту травму?

ЗАДАЧА. По какой форме составляется акт на острое профессиональное отравление на производстве?

ОТВЕТ. Профессиональные заболевания оформляются актом № 164.

— работников, выполняющих работу по трудовому договору (контракту);

— граждан выполняющих работу по гражданско-правовому договору подряда и поручения;

— военнослужащих, привлекаемых работы в организациях;

— граждан, отбывающих наказание по приговору суда, в период их работы на производстве;

— граждан, участвовавших в ликвидации чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера.

Сделайте индивидуальный заказ на нашем сервисе. Там эксперты помогают с учебой без посредников Разместите задание – сайт бесплатно отправит его исполнителя, и они предложат цены.

Цены ниже, чем в агентствах и у конкурентов

Вы работаете с экспертами напрямую. Поэтому стоимость работ приятно вас удивит

Бесплатные доработки и консультации

Исполнитель внесет нужные правки в работу по вашему требованию без доплат. Корректировки в максимально короткие сроки

Если работа вас не устроит – мы вернем 100% суммы заказа

Техподдержка 7 дней в неделю

Наши менеджеры всегда на связи и оперативно решат любую проблему

Строгий отбор экспертов

Требуются доработки?
Они включены в стоимость работы

Работы выполняют эксперты в своём деле. Они ценят свою репутацию, поэтому результат выполненной работы гарантирован

avatar

Последние размещённые задания

Ежедневно эксперты готовы работать над 1000 заданиями. Контролируйте процесс написания работы в режиме онлайн

Срок сдачи к 2 мар.

Камень александрит реферат сделать по гост 10 страниц без картинок

Срок сдачи к 3 мар.

Анализ развития гастрономического туризма в России (тема).

Диплом, Анализ развития гастрономического туризма в России

Срок сдачи к 15 мар.

Тема: Финансовое планирование на предприятии

Курсовая, Экономика предприятия

Срок сдачи к 11 мар.

Тема Устройство, ТО, ремонт, охрана труда при эксплуатации и ремонте.

Курсовая, Мдк 0101 устройство автомабилей пм 01 техническое обслуживание ремонта автотранспортных средств

Срок сдачи к 4 мар.

Тема: Организация внеурочной деятельности младших школьников в современной школе.

Эссе, Организация внеурочной деятельности младшего школьника

Срок сдачи к 10 мар.

Раскрыть сущность новаторского коллектива.

Контрольная, управление знаниями

Срок сдачи к 11 мар.

Тема: Функции банков как особых финансовых.

Курсовая, Финансы и кредит

Срок сдачи к 30 мар.

Срок сдачи к 1 мар.

контрольная 1 и 2 по одному примеру 1.18, 2.18, 3.18

Срок сдачи к 13 мар.

Сервитут как ограниченное вещное право

Курсовая, Гражданское право

Срок сдачи к 21 мар.

Формирование у младших школьников умения поиска и выделения.

Срок сдачи к 18 мар.

написать на английском введение к диплома

Срок сдачи к 12 мар.

Сделать работу на испанском по такому типу, как в примере

Перевод с ин. языка, Испан

Срок сдачи к 8 мар.

от 20 до 30 страниц. По теме «Разработка и внедрение системы.

Диплом, информационная безопасность

Срок сдачи к 16 мар.

ответить на вопросы в 5 подразделах

Отчет по практике, Экономика

Срок сдачи к 14 мар.

Найти много информации по теме: Меры соц защиты, предоставленные законом опекунам (попечителям)

Поиск информации, Право и организация социального обеспечения

Срок сдачи к 1 апр.

решить 13 задач по химии в подробном виде

Срок сдачи к 3 мар.

planes
planes

Размещенные на сайт контрольные, курсовые и иные категории работ (далее — Работы) и их содержимое предназначены исключительно для ознакомления, без целей коммерческого использования. Все права в отношении Работ и их содержимого принадлежат их законным правообладателям. Любое их использование возможно лишь с согласия законных правообладателей. Администрация сайта не несет ответственности за возможный вред и/или убытки, возникшие в связи с использованием Работ и их содержимого.

Цель работы: изучить основные правила оформления нормативно- технической документации в области охраны труда.

Краткий теоретический материал

Выписка из ГОСТ 12.0.004 90 «Система стандартов безопасности труда. Организация обучения безопасности труда. Общие положения»

7. По характеру и времени проведения инструктажи подразделяют:

2) первичный на рабочем месте;

1. Вводный инструктаж

7.1.1. Вводный инструктаж по безопасности труда проводят со всеми вновь принимаемыми на работу независимо от их образования, стажа работы по данной профессии или должности, с временными работниками, командированными, учащимися и студентами, прибывшими на производственное обучение или практику, а также с учащимися в учебных заведениях перед началом лабораторных и практических работ в учебных лабораториях, мастерских, участках, полигонах.

7.1.2. Вводный инструктаж на предприятии проводит инженер по охране труда или лицо, на которое приказом по предприятию или решением правления (председателя) колхоза, кооператива возложены эти обязанности, а с учащимися в учебных заведениях — преподаватель или мастер производственного обучения.

На крупных предприятиях к проведению отдельных разделов вводного инструктажа могут быть привлечены соответствующие специалисты.

7.1.3. Вводный инструктаж проводят в кабинете охраны труда или специально оборудованном помещении с использованием современных технических средств обучения и наглядных пособий (плакатов, натурных экспонатов, макетов, моделей, кинофильмов, диафильмов, видеофильмов и т.п.).

7.1.4. Вводный инструктаж проводят по программе, разработанной отделом (бюро, инженером) охраны труда с учетом требований стандартов ССБТ, правил, норм и инструкций по охране труда, а также всех особенностей производства, утвержденной руководителем (главным инженером) предприятия, учебного заведения по согласованию с профсоюзным комитетом. Продолжительность инструктажа устанавливается в соответствии с утвержденной программой.

7.1.5. О проведении вводного инструктажа делают запись в журнале регистрации вводного инструктажа с обязательной подписью инструктируемого и инструктирующего, а также в документе о приеме на работу. Наряду с журналом может быть использована личная карточка прохождения обучения Проведение вводного инструктажа с учащимися регистрируют в журнале учета учебной работы, с учащимися, занимающимися во внешкольных учреждениях — в рабочем журнале руководителя кружка, секции и т.д.

7.2. Первичный инструктаж на рабочем месте

7.2.1. Первичный инструктаж на рабочем месте до начала производственной деятельности проводят:

со всеми вновь принятыми на предприятие (колхоз, кооператив, арендный коллектив), переводимыми из одного подразделения в другое;

с работниками, выполняющими новую для них работу, командированными, временными работниками;

со строителями, выполняющими строительно-монтажные работы на территории действующего предприятия;

со студентами и учащимися, прибывшими на производственное обучение или практику перед выполнением новых видов работ, а также перед изучением каждой новой темы при проведении практических занятий в учебных лабораториях, классах, мастерских, участках, при проведении внешкольных занятий в кружках, секциях.

Примечание. Лица, которые не связаны с обслуживанием, испытанием, наладкой и ремонтом оборудования, использованием инструмента, хранением и применением сырья и материалов, первичный инструктаж на рабочем месте не проходят.

Перечень профессий и должностей работников, освобожденных от первичного инструктажа на рабочем месте, утверждает руководитель предприятия (организации) по согласованию с профсоюзным комитетом и отделом (бюро, инженером) охраны труда.

7.2.2. Первичный инструктаж на рабочем месте проводят по программам, разработанным и утвержденным руководителями производственных и структурных подразделений предприятия, учебного заведения для отдельных профессий или видов работ с учетом требований стандартов ССБТ, соответствующих правил, норм и инструкций по охране труда, производственных инструкций и другой технической документации. Программы согласовывают с отделом (бюро, инженером) охраны труда и профсоюзным комитетом подразделения, предприятия.

7.2.3. Первичный инструктаж на рабочем месте проводят с каждым работником или учащимся индивидуально с практическим показом безопасных приемов и методов труда. Первичный инструктаж возможен с группой лиц, обслуживающих однотипное оборудование и в пределах общего рабочего места.

7.2.4. Все рабочие, в том числе выпускники профтехучилищ, учебно-производственных (курсовых) комбинатов, после первичного инструктажа на рабочем месте должны в течение первых 2 — 14 смен (в зависимости от характера работы, квалификации работника) пройти стажировку под руководством лиц, назначенных приказом (распоряжением, решением) по цеху (участку, кооперативу и т.п.).

Примечание. Руководство цеха, участка, кооператива и т.п. по согласованию с отделом (бюро, инженером) охраны труда и профсоюзным комитетом может освобождать от стажировки работника, имеющего стаж работы по специальности не менее 3 лет, переходящего из одного цеха в другой, если характер его работы и тип оборудования, на котором он работал ранее, не меняется.

7.2.5. Рабочие допускаются к самостоятельной работе после стажировки, проверки теоретических знаний и приобретенных навыков безопасных способов работы.

7.3. Повторный инструктаж

7.3.1. Повторный инструктаж проходят все рабочие, за исключением лиц, указанных в примечании к независимо от квалификации, образования, стажа, характера выполняемой работы не реже одного раза в полугодие.

Предприятиями, организациями по согласованию с профсоюзными комитетами соответствующими местными органами государственного надзора для некоторых категорий работников может быть установлен более продолжительный (до 1 года) срок проведения повторного инструктажа.

7.3.2. Повторный инструктаж проводят индивидуально или с группой работников, обслуживающих однотипное оборудование и в пределах общего рабочего места по программе первичного инструктажа на рабочем месте в полном объеме.

7.4. Внеплановый инструктаж

7.4.1. Внеплановый инструктаж проводят:

1) при введении в действие новых или переработанных стандартов, правил, инструкций по охране труда, а также изменений к ним;

2) при изменении технологического процесса, замене или модернизации оборудования, приспособлений и инструмента, исходного сырья, материалов и других факторов, влияющих на безопасность труда;

3) при нарушении работающими и учащимися требований безопасности труда, которые могут привести или привели к травме, аварии, взрыву или пожару, отравлению;

4) по требованию органов надзора;

5) при перерывах в работе — для работ, к которым предъявляют дополнительные (повышенные) требования безопасности труда более чем на 30 календарных дней, а для остальных работ — 60 дней.

7.4.2. Внеплановый инструктаж проводят индивидуально или с группой работников одной профессии. Объем и содержание инструктажа определяют в каждом конкретном случае в зависимости от причин и обстоятельств, вызвавших необходимость его проведения.

7.5. Целевой инструктаж

7.5.1. Целевой инструктаж проводят при выполнении разовых работ, не связанных с прямыми обязанностями по специальности (погрузка, выгрузка, уборка территории, разовые работы вне предприятия, цеха и т.п.); ликвидации последствий аварий, стихийных бедствий и катастроф; производстве работ, на которые оформляется наряд-допуск, разрешение и другие документы; проведении экскурсии на предприятии, организации массовых мероприятий с учащимися (экскурсии, походы, спортивные соревнования и др.).

7.6. Первичный инструктаж на рабочем месте, повторный, внеплановый и целевой проводит непосредственный руководитель работ (мастер, инструктор производственного обучения, преподаватель).

7.7. Инструктажи на рабочем месте завершаются проверкой знаний устным опросом или с помощью технических средств обучения, а также проверкой приобретенных навыков безопасных способов работы. Знания проверяет работник, проводивший инструктаж.

7.8. Лица, показавшие неудовлетворительные знания, к самостоятельной работе или практическим занятиям не допускаются и обязаны вновь пройти инструктаж.

7.9. О проведении первичного инструктажа на рабочем месте, повторного, внепланового, стажировки и допуске к работе работник, проводивший инструктаж, делает запись в журнале регистрации инструктажа на рабочем месте и (или) в личной карточке с обязательной подписью инструктируемого и инструктирующего. При регистрации внепланового инструктажа указывают причину его проведения.

Целевой инструктаж с работниками, проводящими работы по наряду-допуску, разрешению и т.п. фиксируется в наряде-допуске или другой документации, разрешающей производство работ.

ЗАДАНИЕ № 1 В соответствии с ситуационной задачей определить какой вид инструктажа необходимо проводить и заполнить журнал по охране труда

Вид инструктажа

На завод на экскурсию в цех пришла группа школьников. Какой вид инструктажа проводят со школьниками?

Первокурсники профессионального учреждения должны пройти в мастерские, расположенные на территории завода в первый раз. Какие виды инструктажей с ними проводятся и кто должен проводить?

На родственном предприятии произошел несчастный случай. Издан приказ ДЗ о проведении инструктажа. О каком инструктаже идет речь и все ли работники завода проходят этот инструктаж?

На завод прибыли рабочие для участия в региональном конкурсе сварщиков. Какой вид инструктажа они должны пройти?

Бригада сварщиков переведена из одного цеха в другой временно на 1 месяц для выполнения производственного задания не связанного с родом своей деятельности. Какой вид инструктажа они должны пройти?

Студенты ВУЗа прибыли на завод для прохождения преддипломной практики. Виды инструктажей?

Бригада строителей отправлена в командировку в подшефное сельскохозяйственное хозяйство для выполнения работ по ремонту помещений. Должны ли они проходить инструктаж?

Бригада сварщиков была отправлена командировку на другое предприятие сроком на 2 дня для ремонта вышедшего из строя трубопровода. Виды инструктажа?

На завод прибыли новые современные станки с ЧПУ. Какой вид инструктажа необходимо провести с рабочими?

Сварщик работает непрерывно на предприятии более 12 месяцев. Какой вид инструктажа ему нужно пройти и в какие сроки?

Учащиеся техникума принимают участие в спортивных соревнованиях на территории города. Какой вид инструктажа необходимо провести с учащимися?

Работники, командированные из другой организации, прибыли на завод для выполнения работ, связанных с их непосредственной специальностью. Какой вид инструктажей они должны пройти?

На завод на экскурсию в музей завода пришла группа школьников. Какой вид инструктажа проводят со школьниками?

Работники цеха командированы на работы по ликвидации последствий аварии на своем предприятии. Виды инструктажей?

Сварщик Иванов И.И. поступил на работу в механический цех завода. Виды инструктажей?

Мастер Сидоров А.А оформляет наряд-допуск на сварщика бригады для поведения ремонтных работ в железнодорожной цистерне. Нужно ли проводить инструктаж со сварщиком.

Сварщик Иванов И.И. был на больничном 30 дней и в отпуске 38 дней. После возвращения на свое рабочее место его заставили проходить инструктаж. Правомерно ли действие мастера?

Иванова А.А. устраивается на работу уборщицей. Нужно ли ей проходить какой-либо инструктаж?

Учащиеся техникума прибыли на завод для прохождения производственной практики. Учащихся распределили по различных цехам завода. Виды инструктажей и кто их проводит?

На химический завод поступило исходное сырье от другого поставщика. Поставщик предложил на своем виде сырья модернизировать технологический процесс и его предложение было принято. Какой вид инструктажа должны пройти рабочие?

Постановлением Правительства были введены новые инструкции по охране труда для сварщиков. Действия руководства завода?

Органы Ростехнадзора выявили нарушения по технике безопасности при производстве монтажных работ и настаивали на проведении инструктажа по технике безопасности с рабочими, выполняющих эти работы. Какой вид инструктажа необходимо провести с рабочими?

ЗАДАНИЕ № 2 Из предложенного списка вопросов выбрать вопросы, которые могут рассматриваться на вводном инструктаже, а какие на первичном инструктаже на рабочем месте

1. Общие сведения о предприятии, организации, характерные особенности производства.

2. Безопасная организация и содержание рабочего места.

3. Основные положения законодательства об охране труда

3.1. Трудовой договор, рабочее время и время отдыха, охрана труда женщин и лиц моложе 18 лет. Льготы и компенсации.

3.2. Правила внутреннего трудового распорядка предприятия, организации, ответственность за нарушение правил.

3.3. Организация работы по охране труда на предприятии. Ведомственный, государственный надзор и общественный контроль за состоянием охраны труда.

4. Порядок подготовки к работе (проверка исправности оборудования, пусковых приборов, инструмента и приспособлений, блокировок, заземления и других средств защиты).

5. Общие правила поведения работающих на территории предприятия, в производственных и вспомогательных помещениях. Расположение основных цехов, служб, вспомогательных помещений.

6. Основные опасные и вредные производственные факторы, характерные для данного производства. Методы и средства предупреждения несчастных случаев и профессиональных заболеваний: средства коллективной защиты, плакаты, знаки безопасности, сигнализация. Основные требования по предупреждению электротравматизма.

7. Общие сведения о технологическом процессе и оборудовании на данном рабочем месте, производственном участке, в цехе. Основные опасные и вредные производственные факторы, возникающие при данном технологическом процессе.

8. Схема безопасного передвижения работающих на территории цеха, участка.

9. Основные требования производственной санитарии и личной гигиены.

10. Средства индивидуальной защиты. Порядок и нормы выдачи СИЗ, сроки носки.

11. Обстоятельства и причины отдельных характерных несчастных случаев, аварий, пожаров, происшедших на предприятии и других аналогичных производствах из-за нарушения требований безопасности.

12. Порядок расследования и оформления несчастных случаев и профессиональных заболеваний.

13. Безопасные приемы и методы работы; действия при возникновении опасной ситуации.

14. Пожарная безопасность. Способы и средства предотвращения пожаров, взрывов, аварий. Действия персонала при их возникновении.

15. Первая помощь пострадавшим. Действия работающих при возникновении несчастного случая на участке, в цехе.

16. Внутрицеховые транспортные и грузоподъемные средства и механизмы. Требования безопасности при погрузочно-разгрузочных работах и транспортировке грузов.

17. Характерные причины аварий, взрывов, пожаров, случаев производственных травм.

18. Опасные зоны машины, механизма, прибора. Средства безопасности оборудования (предохранительные, тормозные устройства и ограждения, системы блокировки и сигнализации, знаки безопасности). Требования по предупреждению электротравматизма.

19. Средства индивидуальной защиты на данном рабочем месте и правила пользования ими.

20. Меры предупреждения аварий, взрывов, пожаров. Обязанность и действия при аварии, взрыве, пожаре. Способы применения имеющихся на участке средств пожаротушения, противоаварийной защиты и сигнализации, места их расположения

Читайте также:

Способы инвестирования сбережений доклад

Скачать доклад о школьницах 12

Быстрее выше сильнее доклад

Проведение мероприятий по световой маскировке доклад

Доклад на тему съедобные дикорастущие растения

Источник

№

65.9(2)248я73

М545

2374

МИНИСТЕРСТВО
ОБЩЕГО И ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО

ОБРАЗОВАНИЯ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ТАГАНРОГСКИЙ
ГОСУДАРСТВЕННЫЙ РАДИОТЕХНИЧЕСКИЙ

УНИВЕРСИТЕТ

112

МЕТОДИЧЕСКАЯ
РАЗРАБОТКА

ПО КУРСУ

БЕЗОПАСНОСТЬ
ЖИЗНЕДЕЙТЕЛЬНОСТИ

СИТУАЦИОННЫЕ ЗАДАЧИ ПО

ПРОИЗВОДСТВЕННОМУ ТРАВМАТИЗМУ

Для студентов всех специальностей

ФЭП

Таганрог 1998

0ВВЕДЕНИЕ

Данная — методическая разработка
составлена в помощь студентам при
самостоятельном изучении раздела
«Безопасность жизнедеятельности в
условиях производства (Охрана труда).
Организационные и правовые аспекты»
курса «БЕЗОПАСНОСТЬ ЖИЗНЕДЕЯТЕЛЬНОСТИ»,
а также для подготовки к лабораторной
работе по производственному травматизму.

Рассматриваются конкретные ситуации,
взятые из жизни и связанные с актуализацией
опасностей в виде травм, несчастных
случаев и профессиональных заболеваний.

По каждой ситуационной задаче дается
разъяснение, правильного решения со
ссылкой на соответствующие
нормативно-регламентирующие документы:

«Положение о порядке расследования и
учета несчастных случаев на
производстве» (Утверждено Постановлением
Правительства Российской Федерации
от 3 июня 1995 г. № 558);
«Положение о расследовании
непроизводственного травматизма»
№ 27—67 от 11 ноября 1988 г. с изменениями
согласно Постановлению ВЦСПС № 20—47
от 28 сентября 1989г.

Право на труд в условиях, отвечающих
требованиям безопасности, и гигиены,
социальное обеспечение в случае болезни,
инвалидности, право на охрану здоровья
и медицинскую помощь закрепляет
Конституция Российской Федерации в
ст.37,-39, 41.

Кодекс законов о труде (КЗоТ) Российской
Федерации (в редакции от 25.09.92) гласит:
«На всех предприятиях, в учреждениях,
организациях создаются здоровые и
безопасные условия труда. Обеспечение,
здоровых и безопасных условий труда
возлагается на администрацию предприятий,
учреждений, организаций» (ст. 139).

«Основы законодательства Российской
Федерации об охране труда», действующие
с 6 августа 1993 г., устанавливают
гарантии осуществления права трудящихся
на охрану труда и обеспечивают единый
порядок регулирования отношений в
области охраны труда между работодателями
и работниками на предприятиях, в
учреждениях и организациях всех форм
собственности независимо от сферы
хозяйственной деятельности и
ведомственной подчиненности, и направлены
на создание условий труда, отвечающих
требованиям сохранения жизни и здоровья
работников в процессе трудовой
деятельности и в связи с ней.

Умение правильно решать ситуационные
задачи необходимо не только для
будущей работы в качестве руководителя
производства любых форм собственности,
но и для умения защитить свои права и
интересы в аналогичных случаях.

При изучении данной методической
разработки следует особое внимание
обратить на задачи, связанные с
использованием сигнальных цветов и
знаков безопасности, и задачи по оказанию
первой помощи пострадавшим. Эти вопросы,
как правило, из-за недостатка времени
опускаются в лекционном материале,
хотя представляют несомненный интерес
и практическую значимость.

В заключение «ВВЕДЕНИЯ» приводятся
выдержки из основных документов,
регламентирующих расследование и учет
производственных и непроизводственных
травм.

В соответствии с «Положением о порядке
расследования и учета несчастных случаев
на производстве» (Утверждено Постановлением
Правительства Российской Федерации от
3 июня 1995г. № 558) расследованию и учету
подлежат несчастные случаи (травма, в
том числе полученная в результате
нанесения телесных повреждений другим
лицом, острое отравление, тепловой удар,
ожог, обморожение, утопление, поражение
электрическим током, молнией и
ионизирующим излучением, укусы
насекомых и пресмыкающихся, телесные
повреждения, нанесенные животными,
повреждения, полученные в результате
взрывов, аварий, разрушения зданий,
сооружений и конструкций, стихийных
бедствий и других чрезвычайных
ситуаций), повлекшие за собой необходимость
перевода работника на другую работу,
временную или стойкую утрату им
трудоспособности либо его смерть и
происшедшие при выполнении работником
своих трудовых обязанностей (работ) на
территории организации или вне ее, а
также во время следования к месту работы
или с работы на транспорте, предоставленном
организацией. Действие «Положения
о порядке расследования и учета несчастных
случаев на производстве» распространяется
на:

работодателей;
работников, выполняющих работу по
трудовому договору (контракту);
граждан, выполняющих работу по
гражданско-правовому договору подряда
и поручения;
студентов образовательных учреждений
высшего и среднего профессионального
образования, учащихся образовательных
учреждений среднего, начального
профессионального образования и
образовательных учреждений основного
общего образования, проходящих
производственную практику в организациях;
военнослужащих привлекаемых для работы
в организациях;
граждан, отбывающих наказание по
приговору суда, в период их работы на
производстве;
иностранных граждан и лиц без гражданства,
работающих в организациях, находящихся
под юрисдикцией Российской Федерации,
иностранных граждан, работающих в
организациях, расположенных на территории
Российской Федерации если иное не
предусмотрено международными
договорами Российской Федерации;
граждан, участвующих в ликвидации
чрезвычайных ситуаций природного и
техногенного характера.
Работодатель
или лицо, им уполномоченное (далее
именуется работодатель), обязан:

обеспечить незамедлительное оказание
пострадавшему первой помощи, а при
необходимости доставку его в учреждение
скорой медицинской помощи или любое
иное лечебно-профилактическое учреждение;
организовать формирование комиссии
по расследованию несчастного случая;
обеспечить сохранение до начала
расследования обстоятельств и причин
несчастного случая обстановки на
рабочем месте и оборудования такими,
какими они были на
момент происшествия
(если это не угрожаёт жизни и здоровью
работников и не приведет к аварии);
сообщить а течение суток по форме,
установленной Министерством труда
Российской Федерации, о каждом
групповом
несчастном случае (два и более
пострадавших),
несчастном случае с
возможным инвалидным исходом и
несчастном случае со смертельным
исходом в:

государственную инспекцию труда по
субъекту Российской Федерации;
прокуратуру по месту, где произошел
несчастный
случай;
орган исполнительной власти субъекта
Российской
Федерации;
соответствующий федеральный орган
исполнительной власти;
орган государственного надзора, если
несчастный случай произошел в организации
(на объекте), подконтрольной этому
органу;
организацию, направившую работника,
с которым произошел несчастный случай;
соответствующий профсоюзный орган.
Ответственность за организацию и
своевременное расследование и учет
несчастных случаев, разработку и
реализацию мероприятий по устранению
причин этих несчастных случаев несет
работодатель.

Обо всех несчастных случаях со смертельным
исходом государственная инспекция
труда по субъекту Российской Федерации
информирует Федеральную инспекцию
труда при Министерстве труда Российской
Федераций.

«Положение о расследовании
непроизводственного травматизма»
от 11.11.88г. к непроизводственным, травмам,
вызывающим временную потерю
трудоспособности (не менее одного дня),
относит несчастные случаи, если они
произошли:

в быту;
в пути на работу или с работы (за
исключением случаев, происшедших
при следовании на место работы или с
работы, на транспорте, предоставленном
предприятием);
вблизи предприятия или иного места
работы в течение рабочего времени,
включая и установленные перерывы, если
нахождение там не противоречило
правилам внутреннего трудового
распорядка;
при выполнении государственных или
общественных обязанностей, а также
при выполнении специальных заданий
Профессиональных или иных общественных
организаций, хотя эти задания и не
были связаны с основной, работой;
при выполнений долга гражданина по
спасению человеческой жизни, по
охране государственной, коллективной
и личной собственности, а также по
охране правопорядка;
при утрате трудоспособности в связи
с выполнением донорских функций.

Согласно постановлению ВЦСПС № 20—47 от
28.09,89г. с 1 октября 1989г. отменено составление
акта о несчастном случае, происшедшем
с трудящимся в быту, по пути на работу
или с работы (акт «БТ» или «НТ»).

Больничный лист в случае травмы в быту
оплачивается с 6-го дня нетрудоспособности
(на первые 5 дней выдается справка) в
зависимости от непрерывного стажа
работы. С 1 июля 1990 г. рабочим и служащим,
имеющим непрерывный стаж работы до
3-х лет, пособие по временной
нетрудоспособности увеличено с 50%
до 60% (Постановление СМ СССР и ВЦСПС №
478 от 14.05.90 г).

Больничный лист в случае травмы по пути
на работу или с работы оплачивается с
первого дня нетрудоспособности в размере
100% оклада независимо от непрерывного
стажа работы. То же относится и к другим
непроизводственным травмам (кроме
бытовых).

Разъяснения ВЦСПС и Госпроматомнадзора
от 26.04.90 г. указывают, что при предъявлении
к оплате больничного листа, выданного
в связи с непроизводственными травмами,
комиссия профкома по социальному
страхованию определяет право на
пособие, число дней, подлежащих оплате,
и размер положенного пособия.

При возникновении сомнений в правильности
записи в больничном листе об обстоятельствах
травмы комиссия может провести
расследование. Соответствующее решение
записывается в протокол заседания
комиссии. Какой-либо акт на непроизводственную
травму не оформляется.

Ситуационная задача.

ЗАДАЧА. На предприятие прибыл студенческий
строительный отряд, которому для
работы был выделен самостоятельный
участок. Во время работы один из студентов
получил травму. Кто должен расследовать
и учитывать этот несчастный случай?

ОТВЕТ. Несчастные случаи (НС), происшедшие
на производстве с работниками,
направленными сторонними организациями,
в том числе с военнослужащими, привлекаемыми
для работы в организации, студентами и
учащимися, проходящими производственную
практику, расследуются с участием
полномочного представителя направившей
их организации. Несчастный случай,
происшедший с работником, временно
переведенным на работу в другую
организацию, расследуется и учитывается
той организацией, где произошел НС.

ЗАДАЧА. В пути следования на работу на
городском транспорте работник предприятия
получил травму вследствие
дорожно-транспортного происшествия.
По какой форме должен быть составлен
акт об этом НС?

ОТВЕТ. НС, вызвавшие утрату трудоспособности,
если они произошли по пути на работу
или с работы, не оформляются никакими
актами (см. Постановление ВЦСПС № 20 —
47 от 28.09.89 г.). Исключение составляют НС,
происшедшие с рабочими и служащими,
при следовании их на место работы или
с работы на транспорте, предоставленном
той организацией, где они работают.
Такие НС оформляются актом «Н—1». В
рассматриваемом случае никаких актов
составлять не нужно.

ЗАДАЧА. Рабочий по пути с работы домой
должен зайти в магазин, чтобы сделать
необходимые для дома покупки. По какой
форме должен быть составлен акт о НС,
если он произойдет: 1) в пути с завода до
магазина? 2); в пути из магазина до дома?

ОТВЕТ. НС, вызвавшие утрату трудоспособности,
если они произошли в пути :на работу или
с работы, не оформляются никакими
актами (см. Постановление ВЦСПС № 20 —
47 от 28.09.89 г.). Исключение составляют НС,
происшедшие с рабочими и служащими при
следовании на работу или с работы на
транспорте, предоставленном предприятием,
где они работают. Такие НС оформляются
актом. «с Н—1». Следовательно, никаких
актов составлять не нужно ни в первом
(непроизводственная травма), ни во втором
(бытовая травма) случаях.

ЗАДАЧА. Рабочий, получивший травму на
производстве, не был освобожден от
работы (не получал больничного листа),
а по заключению лечебного учреждения
был переведен сроком на 2 дня, до
восстановления прежней трудоспособности,
на другую работу. Подлежит ли этот НС
расследованию? Если подлежит, то
каким документом следует оформить
результаты такого расследования?

ОТВЕТ. Если в результате НС на производстве
пострадавший по заключению лечебного
учреждения не освобождается от работы
(не получает больничного листка), а
переводится с работы по основной
профессии и используется до восстановления
прежней трудоспособности на другой
работе, то такой НС расследуется и
учитывается; независимо от срока
использования на другой работе. Результаты
расследования в данном случае
оформляется актом формы «Н—1».

ЗАДАЧА. Чему равна предельно допустимая
масса груза (в килограммах) для женщин
при подъеме и перемещении (до двух
раз в час) тяжестей вручную при чередовании
с другой работой?

ОТВЕТ. В соответствии с Постановлением
Совета Министров Правительства
Российской Федерации от 6 февраля 1993 г.
№ 105 предельно допустимая нагрузка для
женщин при подъеме и перемещении тяжестей
вручную (до двух раз в час) при чередовании
с другой работой равна 10 Кг.

ЗАДАЧА. В порядке оказания помощи, в
соответствии с заключенным ранее
договором, в выходной день в колхоз
выехали сотрудники одного учреждения.
Во время работы один из сотрудников
получил травму. К какой категории НС
следует эту травму отнести.

ОТВЕТ. Так как договор был заключён
между администрациями предприятий,
то данную поездку следует рассматривать
как поручение администрации, а травму
как производственную.

ЗАДАЧА. Играя во время обеденного
перерыва в волейбол один из игроков
(работник Механического цеха) при приеме
мяча получил вывих указательного пальца
правой руки и на несколько дней был
освобожден от работы. Волейбольная
площадка находится на территории
предприятия. К какой категории
следует, отнести данный НС?

ОТВЕТ. НС, происшедшие при проведении
спортивных игр на территории предприятия,
нельзя считать связанными с производством,
однако сказанное относится только к
таким травмам, которые характерны для
данного вида спорта (как, например, в
рассматриваемой ситуации). Нельзя
считать эту травму и бытовой, поскольку
администрация разрешила проведение
таких игр на территории предприятия.
Что же касается «спортивных травм», то
такой категории не существует.
Следовательно, этот НС следует считать
непроизводственной травмой.

ЗАДАЧА. Происшедший на предприятии НС
был признан не связанным с производством.
Кто должен сделать на акте формы «Н—1»
отметку «НС не связан, с производством»
и заверить эту отметку соответствующей
подписью и печатью?

ОТВЕТ. Если администрация пришла к
выводу, что НС не связан с производством,
то она обязана вынести этот вопрос
на рассмотрение профсоюзного комитета
предприятия, При согласии профсоюзного
комитета с предложением администрации
председатель профкома на акте формы
«Н—1» делает запись «Несчастный случай
не связан с производством. Постановление
профсоюзного комитета от , протокол
№ ». Эта запись удостоверяется печатью.

ЗАДАЧА. В проектном институте готовилась
научно-практическая конференция.
Возникла необходимость срочно оповестить
ряд докладчиков об изменении регламента
проведения конференции. Руководство
института, зная, что у инженера Ю. есть
личная автомашина, на которой он приехал
на работу, и которая находится здесь
же, попросило его выполнить это поручение..
В пути следования Ю. попал в аварию и
получил травму. К какой категории НС
следует отнести эту травму?

ОТВЕТ. Использование личной автомашины
в данном случае следует (рассматривать
как предоставление администрацией
транспорта для выполнения задания.
Следовательно, этот НС следует считать
связанным с производством.

ЗАДАЧА. При каких НС составляется акт
по форме «НТ»?

ОТВЕТ. Согласно Постановлению ВЦСПС №
20—47 от 28.09.89 г составление акта по форме
«БТ» («НТ») отменено.

ЗАДАЧА. Рабочие цеха в свободное от
работы время оборудовали на территории
предприятия волейбольную площадку.
Выступавший из земли дугообразный кусок
арматуры они не смогли вытащить,
поэтому при помощи кувалды пригнули
его, а сверху присылали небольшим слоем
земли. Во время предыдущих игр этот
кусок арматуры обнажился. Играя в
обеденный перерыв в волейбол, один из
рабочих, споткнувшись об этот кусок
арматуры, упал и получил травму руки,
в результате чего он на несколько дней
был освобожден от работы. К какой
категории НС следует отнести эту травму?

ОТВЕТ. На производстве НС, происшедшие
во время спортивных игр на территории
предприятия, нельзя считать связанными
с производством, однако сказанное
относится только к таким травмам, которые
характерны для данного вида спорта.
Рассматриваемая же травма не является
характерной для волейбола, поскольку
пострадавший упал, зацепившись за
выступающий из земли кусок арматуры.
Администрация, разрешив игру, не
обеспечила соответствующее оборудование
волейбольной площадки. Следовательно,
НС связан с производством.

ЗАДАЧА. Инженер А., находящийся в другом
городе в командировке, в пути из гостиницы
на работу поскользнулся и упал, повредив
себе руку, в результате чего он на
несколько дней был освобожден от
работы. Какой документ (документы)
должен быть составлен об этом НС?

ОТВЕТ. Согласно Постановлению ВЦСПС №
20—47 от 28.09.89 г единственным документом
об этом НС будет больничный лист. То,
что пострадавший находился в командировке,
никакого, влияния на порядок оформления
НС не оказывает. Больничный лист в случае
травмы по пути на работу и с работы
оплачивается с первого дня нетрудоспособности
в размере 100% оклада независимо от
непрерывного стажа работы.

ЗАДАЧА. Обязана ли администрация выдавать
пострадавшему на руки какой-либо
документ о происшедшем с ним НС на
производстве? Если обязана, то какой?

ОТВЕТ. Согласно п. 15 «Положения о порядке
расследования и учета несчастных
случаев на производстве» (Утверждено
Постановлением Правительства Российской
Федерации от 3 июня 1995г.№ 558) администрация
предприятия обязана выдать один экземпляр
акта формы «Н—1» о НС пострадавшему
или другому заинтересованному лицу не
позднее трех дней с момента окончания
расследования этого НС.

ЗАДАЧА. В течение какого срока с момента
установления факта должен быть
расследован НС, происшедший с работником
предприятия в пути на работу или с работы
(за исключением случаев, происшедших
при следовании на место работы или
с работы на транспорте, предоставленном
предприятием)?

ОТВЕТ. Согласно Постановлению ВЦСПС №
20—47 от 28.08. 89 г. расследование НС по пути
с работы и на работу проводится при
возникновении сомнений в правильности
записи в больничном листе с целью
исключения сокрытия производственного
травматизма или факта получения травмы
в алкогольном опьянении. Расследование
проводится комиссией профкома по
социальному страхованию в течение трех
дней.

ЗАДАЧА. Рабочий цеха по пути с работы
домой получил травму, поскользнувшись
на скользкой дороге в гололед (вне
территории предприятия). Кто должен
организовать выяснение обстоятельств
этого НС?

ОТВЕТ. Выяснение обстоятельств этого
НС при возникновении сомнений в
правильности записи в больничном листе
об указанной травме организует комиссия
профкома предприятия по социальному
страхованию. Эта же комиссия может
выяснить обстоятельства происшедшего
НС и по заявлению пострадавшего. В этом
случае решение записывается в протокол
заседания комиссии. Какой-либо акт на
непроизводственную травму не составляется.

ЗАДАЧА. В результате ссоры во время
работы по вопросу, не связанному с
производством (на бытовой почве), и
последовавшей за ней драки на производстве
одному из ссорившихся была причинена
травма, повлекшая инвалидность. Кто
должен провести расследование этого
несчастного случая?

ОТВЕТ. Травмы, полученные в результате
противоправных (хулиганских, уголовных)
поступков, естественная смерть,
самоубийство не подпадают «под действие
«Положения о расследовании и учете
несчастных случаев на производстве»,
утвержденного постановлением президиума
ВЦСПС от 17.08.89-года. Они расследуются
администрацией предприятия совместно
со следственными и медицинскими органами
в установленном для этого порядке.

ЗАДАЧА. Рабочий получил травму на
производстве. При (расследование этого
НС было установлено, что он произошел
вследствие употребления пострадавшим
алкогольных напитков. Профсоюзный
комитет, рассматривавший этот вопрос,
признал данный случай бытовым и на акте
«Н—1» сделал отметку: «Несчастный случай
не связан с производством». Это
решение профсоюзного комитета было
предварительно согласовано с
техническим инспектором труда. Потеря
трудоспособности пострадавшего составила
2 рабочих дня. Включается ли этот НС
в статистический отчет по травматизму
(форма «7—Т»), составляемый предприятием
за год?

ОТВЕТ. Все НС, происшедшие на производстве
и вызвавшие потерю трудоспособности
на один рабочий день и более (включая и
травмы со смертельным исходом), которые
решением комитета профсоюза признаны
не связанными с производством,
включаются в статистический отлет по
форме «7—Т», но в отдельной графе. Кроме
того, в этот отчет включается число
таких случаев со смертельным исходом
и суммарное число потерянных дней
трудоспособности при всех этих НС.

ЗАДАЧА. Рабочий А., выйдя из дома, остановил
проезжавший мимо, автосамосвал,
шофером на котором работает его хороший
приятель. Автосамосвал принадлежит
тому же предприятию, где работает А.
Поскольку этот автосамосвал шел на
предприятие, А сел в его кабину, чтобы
доехать до работы. В пути, в результате
дорожно-транспортного происшествия,
А. был травмирован и на несколько дней
освобожден от работы. К какой категории
НС следует отнести эту травму?

ОТВЕТ. НС, происшедшие в пути «на
работу или с работы на предоставленном
предприятием транспорте, считаются
связанными с производством’, если при
этом были налицо еще два условия: 1)
пострадавший находился с этим предприятием
в трудовых отношениях (в данном случае
это имело место) и 2) была вина предприятия.
Вина предприятия означает вину тех или
иных его работников (нёзависимо от того,
являются ли они руководителями или
простыми рабочими), не обеспечивших
безопасных условий труда. Это, в частности,
имело место в рассматриваемой ситуации.
Шофёр, посадив в кабину автосамосвала
работника данного предприятия, не
обеспечил его безопасность. Следовательно,
налицо вина предприятия, и этот НС
следует считать связанным с производством.

ЗАДДЧА. В 16 час. 35 мин по пути с работы
домой был сбит автомашиной рабочий А.
Автомашина принадлежит тому же
предприятию, где работает и А. Рабочий
день на предприятии заканчивается в 17
час. 00 мин. Разрешения на преждевременный
уход с работы А. ни у кого не получал. К
какой категории НС следует отнести эту
травму?

ОТВЕТ. Согласно «Положению о расследовании
непроизводственного травматизма»
НС, происшедший в пути на работу или с
работы, относится к непроизводственной
травме. Однако, нахождение пострадавшего
там, где произошел с ним НС, противоречило
правилам внутреннего распорядка,
поскольку он ни у кого не получал
разрешения на преждевременный уход
с работы. Поэтому данный НС следует
считать бытовым. Принадлежность же
автомашины тому же предприятию, где
работает пострадавший, на категорию НС
здесь никакого влияния не оказывает.

ЗАДАЧА. В конце рабочего дня на предприятие
пришло сообщение о том, что на
железнодорожную станцию прибыл для
него груз. Зная, что рабочий А., прожинающий
рядом со станцией, приехал на работу
на собственной автомашине, администрация
попросила его доставить до станции
экспедитора, когда после работы он будет
возвращаться домой. В пути, в результате
дорожно-транспортного происшествия
(ДТП), они оба, а также рабочий Б., которого
А. посадил в свою машину, чтобы довести
до дома (Б. живет в том же доме, что и А.)
получили травму. К какой категории НС
следует отнести травму у рабочего А?

ОТВЕТ. Согласно «Положению о порядке
расследования и учёта несчастных
случаев на производстве» (Утверждено
Постановлением Правительства Российской,
Федерации от 3 июня 1995 г. № 558) НС,
происшедший при выполнении поручения
администрации, следует классифицировать
как связанный с производством.

ЗАДАЧА. Ситуация предыдущего случая. К
какой категории следует отнести
травму у рабочего Б.?

ОТВЕТ. Несчастные случай, происшедшие
в пути на работу или, с работы на
предоставленном предприятием транспорте,
считаются связанными с производством,
если при этом были налицо еще два условия:
1) пострадавший, находился с этим
предприятием в трудовых отношениях (в
данном случае это имело место) и 2) была
вина предприятия. Вина предприятия
означает виру тех или иных его работников
(независимо от того, являются ли они
руководителями или просто рабочими),
не обеспечивших безопасных условий
труда. И это имело место в рассматриваемой
ситуации. Рабочий А., посадив в кабину
своей автомашины (которую следует
считать транспортом, предоставленным
предприятием) работника данного
предприятия, не обеспечил его безвинность.
Следовательно, налицо вина предприятия,
и этот НС следует считать связанным с
производством.

ЗАДАЧА. На территории предприятия были
оборудованы две волейбольные площадки.
По совместному разрешению администрации
и профсоюзного комитета на этих площадках
проводились межцеховые соревнования
по волейболу. Для этой цели каждый
цех выделил по две команды. Соревнования
проводились в субботние и воскресные
Дни. Во время одной из игр рабочий А.,
принимая мяч, получил вывих пальца
и на три дня, до восстановления
трудоспособности, был переведен на
другую работу. Какой документ должен
быть составлен об этом НС?

ОТВЕТ. Все НС, которые происходят на
территории предприятия независимо от
того, к какой категории они относятся
(т. е. связанных с производством,
непроизводственных или бытовых),
оформляются актом формы «Н—1». Этим
актом оформляются НС, вызвавшие, потерю
трудоспособности на один день и
более, а также НС, потерю трудоспособности
на один день и более, а также НС, при
которых пострадавший по заключению
лечебного учреждения переводится с
работы по основной профессии и используется
до восстановления прежней трудоспособности
на другой работе на один день и более.
Следовательно, этим актом должен быть
оформлен и рассматриваемый НС.

ЗАДАЧА. Ситуация предыдущего случая. К
какой категории НС следует отнести
эту травму?

ОТВЕТ. Рассматриваемый НС —
непроизводственная травма, поскольку
она произошла при выполнении общественных
обязанностей. Однако такое заключение
может дать только профсоюзный комитет
предприятия после того, как ему будут
представлены все материалы расследования
этого НС. Объясняется это тем, что
случай произошел на территории
предприятия.

Источник

Практическая
работа по предмету

«Охрана
труда»

«Решение
ситуационных задач»

Ситуационная задача
представляет собой описание ситуации, которую надо решить, ответив на вопросы,
носящие проблемный характер, которые демонстрируют действенность знаний.

1.
По требованию органов государственного надзора и контроля директор
отстранил от работы работника, не прошедшего обучение и проверку знаний по
охране труда не по своей вине. Будет ли ему произведена оплата за время
отстранения от работы и в каком размере?

ОТВЕТ: ТК РФ ст. 76 -2/3 средне заработной платы

2. Бухгалтер
Пономарева по дороге с работы зашла в магазин, выходя из которого упала на
крыльце и сломала ногу. Будет ли это событие отнесено к несчастному случаю,
связанному с производством?

ОТВЕТ: Нет, так как она
посетила магазин, случай произошел не на
территории предприятия.

3. Швея
Сергеева А.Н. после рождения сына на работу вышла сразу, как только малышу
исполнился 1 годик. Какой вид инструктажа должен проводить в швейном цехе ее
непосредственный руководитель?

ОТВЕТ: На рабочем месте
проводятся первичный и повторный инструктажи. Будет проведен повторный
инструктаж.

4. Сотрудник
Петров А.В. по собственному желанию без распоряжения руководства пришел на работу
раньше начала рабочей смены и получил травму. Является ли данная травма
производственной? Какую
ответственность несет работодатель за травму, полученную сотрудником на
предприятии в нерабочее время?

ОТВЕТ: Является, т к. произошла
на территории предприятия, в течение времени, необходимого для приведения в
порядок орудий производства и одежды, выполнения других предусмотренных
правилами внутреннего трудового распорядка действий перед началом и после
окончания работы, при выполнении работы за пределами установленной для
работника продолжительности рабочего времени, в выходные и нерабочие
праздничные дни. Руководитель не предусмотрел в трудовом договоре за какое
время разрешается приходить для приемки смены. В
зависимости от обстоятельств организация или ее должностные лица могут быть
привлечены к ответственности

5. Токарь
Агеев А. А., вернувшись после очередного отпуска на свое рабочее место,
обнаружил, что заземление на станке отсутствует, а диэлектрический коврик
куда-то пропал. Об этом он доложил мастеру и сказал, что на станке работать не
будет, так как это опасно для жизни. В ответ мастер потребовал, чтобы Агеев
все-таки проработал на станке до конца смены (иначе будет сорвано
производственное задание), и пообещал привлечь его к дисциплинарной
ответственности в случае, если тот откажется.

Правомерно ли требование
мастера? Какие существуют гарантии права работника на труд в условиях,
соответствующих требованиям охраны труда? Дайте развернутые ответы на
поставленные вопросы.

ОТВ: права на труд в
условиях, соответствующих требованиям охраны труда. При отказе работника от
выполнения работ в случае возникновения опасности для его жизни и здоровья
работодатель обязан предоставить работнику другую работу на время устранения
такой опасности ТК РФ ст. 220

ВНИМАНИЕ!

Дополнительная
информация:

1. Если
уставом компании курение будет запрещено, а сотрудник получит травму во время
курения на скамейке возле здания, то эта травма будет считаться бытовой, а не
производственной. И наоборот, если человек был травмирован во время
регламентированного перерыва в специально отведенном для курения месте, то
такая травма признается производственной.

2. Другая
ситуация. Работник ехал на работу на транспорте работодателя и был травмирован.
Такая травма считается производственной. Такой же будет и травма, которая была
получена при управлении личной машиной в случае, если:

использовался
автомобиль по распоряжению нанимателя, и это закреплено в трудовом
договоре, потому что работа имеет разъездной характер.
есть
приказ руководителя организации;
бухгалтерия
имеет заверенную копию техпаспорта машины;
организация
ведет учет служебных разъездов сотрудника на личном автомобиле, есть путевые
листы.

3. Если
же работник получил травму, когда добирался до работы на общественном транспорте,
своем автомобиле, шел пешком, то такая травма будет бытовой.

Ф.И.О.студента

Группа

СИТУАЦИОННЫЕ ЗАДАЧИ.

1. Токарь
Агеев А. А., вернувшись после очередного отпуска на свое рабочее место,
обнаружил, что заземление на станке отсутствует, а диэлектрический коврик
куда-то пропал. Об этом он доложил мастеру и сказал, что на станке работать не
будет, так как это опасно для жизни. В ответ мастер потребовал, чтобы Агеев
все-таки проработал на станке до конца смены (иначе будет сорвано
производственное задание), и пообещал привлечь его к дисциплинарной
ответственности в случае, если тот откажется.

Правомерно
ли требование мастера? Какие существуют гарантии права работника на труд в
условиях, соответствующих требованиям охраны труда? Дайте развернутые ответы на
поставленные вопросы.

2. Сотрудник
Петров А.В. по собственному желанию без распоряжения руководства пришел на
работу раньше начала рабочей смены и получил травму. Является ли данная травма
производственной? Какую ответственность несет работодатель за травму,
полученную сотрудником на предприятии в нерабочее время? Дайте
развернутые ответы на поставленные вопросы.

4. Бухгалтер
Пономарева по дороге с работы зашла в магазин, выходя из которого упала на
крыльце и сломала ногу. Будет ли это событие отнесено к несчастному случаю,
связанному с производством? Дайте развернутый ответ на поставленный вопрос.

5. По
требованию органов государственного надзора и контроля директор отстранил от
работы работника, не прошедшего обучение и проверку знаний по охране труда не
по своей вине. Будет ли ему произведена оплата за время отстранения от работы и
в каком размере? Дайте развернутый ответ на поставленный вопрос.

Источник

Департамент образования Белгородской области

ОБЛАСТНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ АВТОНОМНОЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ

«ГУБКИНСКИЙ ГОРНО-ПОЛИТЕХНИЧЕСКИЙ КОЛЛЕДЖ»

СБОРНИК СИТУАЦИОННЫХ ЗАДАЧ

по учебной дисциплине ОДП.05 «Охрана труда»

Для профессий СПО и НПО

Преподаватель: Новикова Любовь Анатольевна

Губкин 2021г.

РАССМОТРЕНО

на заседании предметно- цикловой комиссии в сфере электроэнергетики и машиностроения

Протокол №______ от _____________

__________ /Марченко И.В. /

УТВЕРЖДАЮ

заместитель директора

____________ Репина С.А

Организация-разработчик: ОГАПОУ «Губкинский горно-политехнический колледж»

Разработчик: Новикова Л.А., преподаватель специальных дисциплин ОГАПОУ «Губкинский горно-политехнический колледж».

Пояснительная записка

Важным звеном учебно-воспитательного процесса является оценка знаний, умений и навыков обучающихся. Контроль является неотъемлемым элементом учебного процесса, благодаря которому реализуется обратная связь в обучении, позволяющая оперативно реализовать его ход.

В практике учебной дисциплины планируется использовать ситуационные задачи как форму организации контроля знаний, умений и навыков каждого обучающегося, позволяющая своевременно выявлять проблемы в знаниях и организовывать индивидуальное обучение дисциплине «Охрана труда» и профессиональных модулей.

Ситуационные задачи – это специальные задания, по результатам выполнения которых, можно судить об уровне знаний и умений обучающихся. Задачи, составленные на примере ситуаций, которые происходят на производстве, позволяют закрепить полученные знания по темам «Несчастные случаи на производстве. Порядок расследования и оформления», «Обучение работников охране труда. Виды инструктажей по охране труда», «Организация работ повышенной опасности» и др.

В данном сборнике приведены ситуационные задачи, которые можно использовать для организации практической и самостоятельной работы обучающихся. Пользуясь необходимой литературой и используя полученные знания, обучающиеся находят ответы, и излагают их в соответствии с законодательными и нормативными актами.

Ситуационные задачи являются средством углубления, систематизации, обобщения и закрепления знаний, умений и навыков обучающихся.

Тема №1: «ПРОИЗВОДСТВЕННЫЙ ТРАВМАТИЗМ»

Задача №1: Курьер Рябов, по заданию руководителя, доставлял на личном автомобиле, корреспонденцию, в почтовое отделение. По пути следования курьера, произошло ДТП, в котором он стал участником. Являются ли травмы, полученные Рябовым, производственной травмой? Дайте развернутый ответ.

Задача №2: Главного инженера предприятия Ивлева, доставляют до работы на служебном авто. По пути с предприятия домой на общественном транспорте, Ивлев упал и сломал ногу. К какому виды травм это событие можно отнести? Дайте развернутый ответ

Задача №3: Выполняя работы на высоте 7 м, слесарь-высотник Васильев, не надел каску, т.к. не нашел ее в своем личном шкафу. При выполнении работ, Васильев, сорвался с высоты и получил травмы не совместимые с жизнью. По каким причинам комиссия, расследующая происшествие, посчитала несчастный случай, виной Васильева?

Задача №4: Электрик Перфильев, заступил на смену, будучи в алкогольном опьянении. По заданию начальника цеха, Перфильев на высоте 5 м стал менять лампы накаливания, перед этим надев необходимую рабочую экипировку. В процессе работы, Перфильев получил удар током, мощностью. Является ли травма производственной? Дайте развернутый ответ

Задача №5: В Проектном институте готовилась научно-практическая конференция. Возникла необходимость срочно оповестить докладчиков об изменении регламента проведения конференции. Руководство института зная, что у доцента Скавитина, имеется личный автомобиль, на котором он сегодня приехал, попросило Емельянова съездить. В процессе движения Емельянов стал участником ДТП. Является ли его травма производственной?

Задача №6: Крановщик Петров, находясь по служебной необходимости на высоте 10 м, при обязательной экипировки для верхолазания, по неосторожности уронил свои очки. В следствие этого, пошатнулся и упал с высоты. Как охарактеризовать это происшествие?

Задача №7: Инженер Топоров и слесарь-монтажник, находясь на предприятии в рабочее время, учинили драку. В результате которой у Топорова была сломана рука, и получено сотрясение мозга. Как можно классифицировать травмы, полученные Топоровым?

Задача №8: Во время обеденного перерыва токарь Пантелеев пошел в магазин, находящийсчя на территории предприятия и запнувшись упал, вывихнув ногу. Можно ли этот случай считать производственной травмой? Дайте развернутый ответ.

Задача №9: Муж технолога деревообработки Сергеевой заподозрил ее в связи с коллегой сварщиком Еремеевым. На предприятии в рабочее время произошла драка между супругами Сергеевыми и Еремеевым, в ходе которой Сергеевым и Еремеевым были получены травмы различной степени тяжести. К какому виду травмы можно отнести повреждения участников драки?

Задача №10: На предприятии 000 «Сантехмонтаж» действует порядок доставки сотрудников служебным транспортом на работу и с работы. Бухгалтер Пономарева, направляясь на остановку служебного транспорта, стала жертвой наезда. Является ли данное происшествие производственной травмой?

Задача №11: Работники плавильного цеха Евстигнеев, Панфилов, Евдокимов, Австафьев в обеденный перерыв играли в настольный теннис. В результате игры Австафьевым был получен вывих пальца руки. Является ли это производственной травмой? Дайте развернутый ответ.

Задача №12: Юрист Панина в рабочее время подскользнулась на влажном свежевымытом полу и в результате падения получила различные ушибы и вывих руки. Можно ли назвать эту травму бытовой?

Задача №13: Бухгалтер Оскаленко, находясь в налоговой инспекции по служебной необходимости в период своего отпуска, упала на мокром на полу, получив перелом ноги. Можно ли характеризовать травму Оскаленко, как производственную?

Задача №14: Курьер Ефимов имеет рабочий день до 17.00. Не успев в рабочее время привезти документы в пенсионный фонд, Ефимов решил приехать после 17.00. В 17.05 Ефимов попал в ДТП на личном автомобиле. Является ли эта травма производственной? Дайте развернутый ответ.

Задача №15: Экономист Матвеева добирается до работы на служебном автобусе. В одно рабочее утро подойдя к остановке служебного автобуса, Матвеева стала жертвой наезда своего служебного автобуса. Является ли это происшествие производственной травмой? Дайте развернутый ответ.

Задача №16: Технолог деревообработки Козлов погиб в результате несчастного случая на производстве. В течении скольки дней комиссия по расследованию несчастных случаев, будет рассматривать это дело? Кто будет входить в состав комиссии?

Задача №17: Сотрудник охраны Милованова шла на рабочую смену по территории завода. Вследствии высоких каблуков, она запнулась, упала и вывихнула ногу. Является ли ее травма производственной? Дайте подробный ответ.

Задача №18: Коллеги по цеху Еремин, Огородников, Тузов после окончания рабочего дня, зашли в пивбар. При распитии спиртных напитков между ними завязалась драка, вследствии которой, были вызваны скорая помощи и полиция. К какому виду травм можно отнести, травмы полученные участниками?

Задача №19: Секретарь Конина, по просьбе руководителя, отправилась в рабочее время в магазин канцтоваров на личном автомобиле. Выходя из магазина, Конина стала жертвой нападения хулигана, в результате чего получила сотрясение мозга. К какому виду травм относятся, травмы, полученные Кониной?

Задача №20: Уборщица Фролова, придя на работу, по устному приказу директора, была вынуждена отправиться в цех хлорного производства, с целью уборки помещения, взамен отсутствующего работника. Во время пути в этот цех на Фролову опрокинулась емкость с хлором, в результате чего Фролова получила химические ожоги. Как классифицируются травмы, полученные Фроловой, какие меры доврачебной помощи следует принять?

Тема №2: «ОБЕСПЕЧЕНИЕ ПРАВ РАБОТНИКОВ ПО ОХРАНЕ ТРУДА»

Задача №21: Операторы вычислительного центра, использующие персональную вычислительную технику, обратились к работодателю с просьбой о сокращении продолжительности рабочего дня. Работодатель отказал в удовлетворении указанной просьбы, но ввел дополнительные оплачиваемые перерывы в работе и ограничил время работы непосредственно с видеотерминалами.

Правильное ли решение принято работодателем? Дайте аргументированный ответ.

Задача №22: Обжигальщик керамических изделий Костров приказом генерального директора ОАО «Стройфарфор» переведен на должность транспортировщика вагонов с окладом значительно ниже оклада обжигальщика. Основанием для перевода послужили результаты периодического медицинского осмотра, выявившего у работника наличие медицинских противопоказаний для выполнения работ обжигальщика. Костров не согласился с переводом и потребовал предоставления ему равноценной работы и сохранения среднего заработка за все время, пока решается вопрос о его переводе, поскольку считал, что невыполнение им работы имеет место не по его вине.

Проанализируйте данную ситуацию и разрешите ее по существу.

Задача №23: На запрос санитарного врача Роспотребнадзора РФ о гигиенической характеристике красок, используемых при малярных работах, работодатель не представил требуемой информации, объясняя это тем, что поставщик красок отказывается сообщить необходимые сведения, ссылаясь на коммерческую тайну. Санитарный врач вручил работодателю предписание о запрете использования красок при производстве работ.

Правомерно ли решение санитарного врача и не превысил ли он своих должностных полномочий?

Задача №24: Рабочие Волков и Зайцев обратились к администрации цеха с просьбой заменить им старую спецодежду на новую в связи с истечением срока ее носки. Им объяснили, что данный срок не истек, так как Волков два месяца находился в командировке, а Зайцев 3,5 месяца болел. Кроме того, они были в отпуске по 42 дня каждый. Вернуться к вопросу рабочим предложили по истечении указанных сроков.

Права ли администрация цеха?

Задача №25: В связи с увеличением цен на бензин и недостатком средств администрация завода приняла решение завозить молоко для работников, занятых на работах с вредными условиями труда, один раз в неделю (недельную норму), а не ежедневно. Кроме того, было установлено, что при отсутствии молока работникам может выдаваться сухое молоко, сметана или творог.

Правомерно ли такое решение администрации? Кем устанавливаются нормы бесплатной выдачи молока? Возможна ли замена молока компенсационными выплатами?

Задача № 26: При разгрузке лесоматериалов на стропальщика лесоперевалочной базы Дровосекова с вагона свалилось бревно. В результате полученной травмы Дровосеков длительное время находился на стационарном лечении, по окончании которого он был признан инвалидом в результате обострившейся гипертонической болезни. Дровосеков потребовал выдать ему акт о несчастном случае на производстве. Однако администрация базы ему в этом отказала, мотивируя свой отказ тем, что он до несчастного случая также страдал гипертонической болезнью и что частичная утрата трудоспособности произошла именно вследствие этого заболевания, а не в результате полученной травмы.

Дайте оценку правомерности требования работника.

Разрешите ситуацию по существу.

Задача №27: Химик-аналитик Пугачева была обязана пройти инструктаж по правилам работы с вновь поступившими в лабораторию реактивами. Она без уважительных причин на инструктаж не явилась, за что приказом директора ей был объявлен выговор. На следующий день после взыскания при смешивании реактивов у Пугачевой в руках взорвалась колба, и она получила тяжелые ожоги.

Несет ли работодатель ответственность за этот несчастный случай? Какие действия работодатель должен предпринять? Решите ситуацию по существу.

Задача №28: Государственный инспектор по охране труда, обнаружив при проверке грубые нарушения правил охраны труда, в результате которых имели место несчастные случаи на производстве, принял следующие решения:

1) опломбировать ряд механизмов, находящихся в неисправном состоянии;

2) запретить работу на участке горячего литья, где загазованность воздуха в 1,5 раза превышает допустимые нормы (пределы);

3) остановить работу сборочного цеха, где оборудование не имело защитных приспособлений и оградительных сеток;

4) потребовать от директора увольнения инженера по технике безопасности как не соответствующего занимаемой должности;

5) наложить штраф на начальника сборочного цеха.

Правомерны ли действия государственного инспектора по охране труда? Дайте мотивированные ответы по каждому случаю.

Задача №29: Смолкина, имеющая ребенка в возрасте до 1,5 лет, в течение шести месяцев не пользовалась перерывом для кормления ребенка в связи с отдаленностью своего места жительства от организации, где она работала. По истечению указанного периода она потребовала от директора организации уплаты ей за неиспользованные перерывы на кормление ребенка как за работу в сверхурочное время или удлинить ей отпуск на количество дней, которые в сумме составили перерывы, отведенные на кормление ребенка. В удовлетворении ее требований было отказано.

Смолкина обратилась в комиссию по трудовым спорам.

Какое решение должна вынести комиссия по трудовым спорам? Дайте оценку правомерности требований работницы.

Задача №30: Старший инженер по технике безопасности ОАО «Строитель» Ушаков был уволен по сокращению штатов. Не согласившись с увольнением, он обратился с иском о восстановлении на работе в суд, указав в заявлении, что является единственным специалистом по охране труда в организации, где занято более 280 работников, 80 из которых непосредственно трудятся в условиях повышенной опасности. Фактическая ликвидация обществом собственной службы безопасности труда не соответствует Конституции РФ, законодательству об охране труда и общему смыслу правового регулирования труда в России. Одновременно в заявлении было указано, что общество на протяжении трех последних лет не выделяет средств на охрану труда, обучение безопасности труда проводится лишь после настоятельных требований Ушакова и только в связи с конкретными фактами производственных нарушений.

В настоящее время обязанности по обеспечению безопасности труда возложены на руководителей подразделений, которые не имеют представления об этой работе. В организации принят коллективный договор, предусматривающий обязанности службы охраны труда и лично ее руководителя Ушакова. Профсоюзная организация в ОАО «Строитель» отсутствует.

Есть ли нарушения в действиях руководителя ОАО «Строитель»?

Ваше мнение по иску Ушакова. Дайте аргументированный ответ.

Задача №31: Заполните следующую таблицу «Специальные правила по охране труда работников отдельных категорий»

№ п/п	Категории работников	Дополнительные льготы и гарантии	Нормы права, предусматривающие особые правила и льготы	Примечание
1	Работники, занятые на работах с вредными и опасными условиями труда
2	Женщины
3	Несовершеннолетние
4	Лица с пониженной трудоспособностью

Тема №3: «НЕСЧАСТНЫЕ СЛУЧАИ НА ПРОИЗВОДСТВЕ.

ПОРЯДОК РАССЛЕДОВАНИЯ»

Задача №32: Электромонтеры по ремонту и обслуживанию электрооборудования Шоков А. И. и Иванов С. А. производили расчистку трассы высоковольтной линии от деревьев. Произошел обрыв токоведущего провода, в результате чего Шоков А. И. был поражен электрическим током. Приняв меры предосторожности, Иванов С. А. вытянул пострадавшего из опасной зоны. При осмотре пострадавшего он выявил открытый перелом правой голени, ожог 3 степени правого предплечья.

Как называется опасная зона, в которой находился пострадавший? Какие меры предосторожности необходимо было предпринять Иванову С. А.? Какую помощь необходимо оказать пострадавшему работнику?

Задача №33: На строительной площадке, при производстве погрузочно-разгрузочных работ, каменщик Алиев, не имея удостоверения стропальщика начал подавать сигналы крановщице для перемещения груза. Во время перемещения он находился под грузом. Груз упал ему на ногу. Алиев получил увечье, которое повлекло за собой временную утрату трудоспособности менее 60 дней.

Какие нарушения были допущены? Как какой категории относится вышеуказанный несчастный случай? Каков порядок расследования данного несчастного случая?

Задача№34: Токарь Агеев А. А., вернувшись после очередного отпуска на свое рабочее место, обнаружил, что заземление на станке отсутствует, а диэлектрический коврик куда-то пропал. Об этом он доложил мастеру и сказал, что на станке работать не будет, так как это опасно для жизни. В ответ мастер потребовал, чтобы Агеев все-таки проработал на станке до конца смены (иначе будет сорвано производственное задание), и пообещал привлечь его к дисциплинарной ответственности в случае, если тот откажется.

Правомерно ли требование мастера? Какие существуют гарантии права работника на труд в условиях, соответствующих требованиям охраны труда? Дайте развернутые ответы на поставленные вопросы.

Задача №35: Разнорабочему Кореневу Н. И. выдали задание на производство работ (необходимо было просверлить отверстия, на высоте 3 метра, для прокладки кабеля в подвальном помещении недостроенного дома). В данном помещении относительная влажность воздуха более 75%, температура +35С, земляной пол.

Какие меры безопасности необходимо соблюдать при производстве данных работ? Дайте развернутый ответ на вопрос.

Задача №36: Алексеев А. А. работает на заводе токарем. Как обычно в сентябре перед пуском завода он получил инструктаж по охране труда. Требовалось большое количество комплектующих изделий. За рабочую смену Александр не успел выточить необходимое количество изделий. Мастер попросил его задержаться на некоторое время, чтобы изготовить требуемые детали. Александр сказал, что очень устал за рабочий день. Да и станок постоянно дет сбои в работе. Однако мастеру удалось уговорить Александра остаться на сверхурочную работу. Через 2 часа работы станок вдруг заклинило, Александр попытался устранить неполадку и забыл отключить станок от питания электричеством. Внезапно станок заработал, когда рука Александра находилась в опасной зоне, и ему оторвало кисть правой руки. В результате такой травмы Александр лишился трудоспособности.

Какие нарушения были допущены? К какой степени тяжести относится данный несчастный случай? Каков порядок расследования и оформления данного несчастного случая?

Задача №37: Работая на стройке, каменщик Курчин Е. И. находился на подмостях, на высоте 6 метров без страховки. Сорокин И. Н. стал очевидцем падения каменщика. При осмотре Курчина Е. И. Сорокин И. Н. определил открытый перелом правой голени. Сорокин И. Н. вызвал скорую помощь и остался около пострадавшего ожидать приезда скорой помощи.

Какие нарушения были допущены работниками? К какой степени тяжести относится данный несчастный случай, если временная утрата трудоспособности составила 80 дней? Каков порядок расследования и оформления данного несчастного случая?

Задача №38: Бригада монтажников строительно-монтажной организации направлена для производства работ по демонтажу старого электродвигателя в насосном отделении действующей фабрики обогащения.

К какому виду работ относятся вышеуказанные работы? Какие требования безопасности предъявляются к проведению данных видов работ? По какому документу проводится данный вид работ? Какие требования предъявляются к работникам, выполняющим данные работы? Дайте развернутый ответ на вопрос.

Задача №39: На строительной площадке, каменщик Исаев И. И. находился в состоянии алкогольного опьянения. Проходя по территории стройплощадки, не обратив внимания на временное ограждение, он упал в котлован. Исаев И. И. получил увечье, повлекшее за собой потерю трудоспособности более 60 дней.

Подлежит ли расследованию данный несчастный случай? Будет ли данный несчастный случай учитываться как несчастный случай, связанный с производством?

Задача №40: При замыкании электропроводки в кабинете административного здания произошло возгорание. При тушении пожара бухгалтер Немцова А. И. была госпитализирована с ожогами III степени, оператор ПЭВМ Кукушкина В. А. получила ожоги II степени.

Как классифицируется данный несчастный случай? Какие действия необходимо было предпринять вышестоящему или непосредственному руководителям? Какую первую помощь необходимо оказать пострадавшим?

Задача№41: Машинист экскаватора Иванов И. И. производил обслуживание экскаватора. При смазке ходовой части экскаватора он работал без защитной каски. С маршевой лестницы упал гаечный ключ. В результате Иванов И. И. получил травму головы, повлекшую за собой потерю трудоспособности на срок менее 60 дней.

Какие нарушения были допущены?

Как какой категории относится вышеуказанный несчастный случай?

Каков порядок расследования данного несчастного случая?

Задача№42: Мастер Шоков А. И. выдал Петрову П. А. электродрель для производства необходимых работ под роспись в журнале. При работе с электродрелью электрослесарь Петров П. А. получил электротравму. При осмотре электроинструмента, было обнаружено повреждение изоляции питающего провода.

Какие нарушения и кем были допущены?

Задача №43: Электромонтер Афанасьев А. А. производил работу ручным молотком без защитных очков. Окалиной был травмирован глаз.

Как классифицируется данный случай по степени тяжести, если известно, что электромонтер потерял зрение на один глаз? Имеет ли он право работать по профессии? Какую помощь необходимо было оказать данному работнику?

Задача №44: Машинист конвейера Конев А.А. следовал на работу на автобусе предприятия. Произошло ДТП, в результате которого Конев получил стойкую утрату трудоспособности.

Относится ли данный случай к несчастному случаю на производстве? Как классифицируется данный случай по степени тяжести? Каков порядок расследования данного несчастного случая? Обоснуйте ответ.

Задача №45: При проведении плановой проверки, государственный инспектор по охране труда выявил несколько нарушений требований охраны труда, которые создавали угрозу жизни и здоровью работников строительной организации. Инспектор принял решение приостановить работу организации на срок 30 дней.

Правомерны ли действия инспектора? Дайте развернутый ответ.

Задача №46: Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования Козлов А. И., имеющего II группу допуска по электробезопасности мастер направил для проведения ремонтных работ в электроустановку выше 1000В.

Имеет ли он право производства работ в электроустановках выше 1000В? Какие группы допуска по электробезопасности вы знаете? Каков порядок их присвоения? Дайте развернутый ответ.

Задача №47: На строительной площадке, при производстве погрузочно-разгрузочных работ, каменщик Алиев, не имея удостоверения стропальщика начал подавать сигналы крановщице для перемещения груза. Во время перемещения он находился под грузом. Груз упал ему на ногу. Алиев получил увечье, которое повлекло за собой временную утрату трудоспособности более 60 дней.

Какие нарушения были допущены?

Как какой категории относится вышеуказанный несчастный случай?

Каков порядок расследования данного несчастного случая?

Задача №48: При работе с химическими веществами лаборантка Жукова Ю. И. получила ожог серной кислотой правой руки. Ей оказали первую помощь и отправили в медучреждение.

Как классифицируется данный случай, если известно, что период нетрудоспособности длился 65 дней? Какую помощь оказали Жуковой Ю. И.? Дайте развернутый ответ.

Задача №49: Бригада строителей производила ремонтные работы в административном корпусе. Маляру – штукатуру Гольцевой А. А. выдали задание на покраску откосов. Работница проводила покрасочные работы с приставной лестницы на втором этаже здания. Во время работы лестница начала скользить по плиточному полу и работница, не удержавшись, выпала из окна второго этажа. Работница получила травмы несовместимые с жизнью.

Какие меры безопасности необходимо было предпринять для безопасного проведения работ?Каков порядок расследования несчастного случая?

Задача №50: Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования Петров А. А. производил работы по прокладке электрического кабеля. После выполненной работы осталось 20 метров кабеля. Петров решил зачистить кабель для сдачи в пункт приема металла. При зачистке кабеля работник повредил бедренную артерию.

Какую доврачебную помощь необходимо оказать работнику? Как расследуется данный несчастный случай на производстве?

Задача№51: Машинисту конвейера Алиевой С. А. дано задание по очистке рамы конвейера от просыпи. Она сняла защитное ограждение и приступила к работе. Скребок попал под вращающийся рабочий ролик и отлетел, ударив Алиеву по руке. В результате удара работница получила открытый перелом правой кисти.

Какие нарушения были допущены работницей? Какую помощь необходимо оказать работнице? Как квалифицируется и расследуется данный несчастный случай, если временная утрата трудоспособности составила 65 дней?

Задача №52: На складском терминале ООО «Термо-Н» при переноске электронасоса, не отключенного от электросети, взявшись одной рукой за ручку насоса, а другой — за железобетонную арматуру, бетонщик получил смертельную травму.

Какие нарушения были допущены? Как расследуется данный несчастный случай?

Тема №4: «ОБУЧЕНИЕ РАБОТНИКОВ ОТ и ТБ.

ВИДЫ ИНСТРУКТАЖЕЙ»

Задача №53: Гражданка Нечаева Наталья Ивановна (28.10.1970 г) пришла устраиваться на работу сторожем в ООО «Импульс».

Какие виды инструктажей необходимо провести Нечаевой? Каков допуск к самостоятельной работе? Зарегистрируйте инструктажи в соответствующих журналах (дата проведения инструктажа текущая).

Задача№54: При погрузочно-разгрузочных работах каменщик Шульгин А. В. неоднократно нарушал требования охраны труда, за что не раз привлекался к ответственности. Прораб Иванов П. И. решил провести Шульгину А. В. инструктаж по безопасности труда.

К какому виду ответственности привлекался работник? Какие наказания соответствуют данному виду ответственности? Какой инструктаж должен провести прораб вышеуказанному работнику? Зарегистрируйте его в журнале регистрации инструктажей (дата проведения инструктажа текущая).

Задача №55: Студенты «ГГПК» Иванов Николай Иванович (28.01.1996 г) и Петров Сергей Иванович (14.01.1996г), обучающиеся по профессии электрогазосварщик, после удачной сдачи зимней сессии, прибыли на производственную практику в дочернюю организацию ОАО «ЛГОК» ООО «Рудстрой». Им были проведены необходимые инструктажи. Выдана соответствующая спецодежда. Практиканты приступили к работе.

Какие виды инструктажей были проведены студентам? Зарегистрируйте в соответствующих журналах. Какие ошибки допущены при допуске студентов к работе с опасными и вредными производственными факторами?

Задача №56: Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования Козлов А. И., после окончания колледжа устроился на работу, где проходил производственную практику.

Какие виды инструктажей необходимо ему провести? Зарегистрируйте в соответствующих журналах? Каков порядок допуска к самостоятельной работе?

Задача №57: Помощник машиниста экскаватора Николаев Сергей Васильевич ушел в отпуск 22.01.2014г. Срок сдачи экзамена по электробезопасности работника 24.01.2014г. он пропустил.

Какой вид инструктажа необходимо провести работнику по выходу из отпуска? Зарегистрируйте в соответствующих журналах. Какие действия по отношению к работнику должен предпринять непосредственный руководитель работ?

Задача №58: При проведении огневых работ на строительной площадке, электрогазосварщик Исаев И. И. неоднократно допускал нарушения трудовой дисциплины, за что не раз привлекался к ответственности. Прораб Иванов П. И. решил провести Исаеву И. И. инструктажи по безопасности труда.

К какому виду ответственности привлекался работник? Какие наказания соответствуют данному виду ответственности? Какие виды инструктажей должен провести прораб вышеуказанному работнику? Зарегистрируйте их в журналах регистрации инструктажей (дата проведения инструктажа текущая).

Задача №59: Обучающийся «ГГПК» по профессии электрогазосварщик Макаров Иван Иванович (29.01.1996г рождения) прибыл на производственную практику в строительно-монтажную организацию ООО «Ремстрой», цех №2.

Какие виды инструктажей необходимо провести практиканту? Каков порядок допуска к работе? Дайте развернутый ответ. Зарегистрируйте инструктажи в журналах (дата инструктажа текущая).

Задача №60: Машинист конвейера Паршин Иван Иванович, работающий на фабрике обогащения № 1, решил перевестись на фабрику окомкования цех обжига №2.

Какие виды инструктажей должны провести вышеуказанному работнику? Зарегистрируйте их в журналах регистрации инструктажей (дата проведения инструктажа текущая).

РАСЧЕТНЫЕ ЗАДАЧИ

Задача №1: Определите коэффициенты: частоты и тяжести травматизма, а также их динамику, используя данные, приведенные в таблице 1 . По полученным результатам сделайте краткое резюме.

Таблица 1 – Исходные данные

Наименование показателей	Динамика по годам
2008 год	2009 год	2010 год
1. Количество работников предприятия	2800+N	2600+N	2400+N
2. Количество несчастных случаев	60+N	45+N	50+N
3.Общее количество дней нетрудоспособности	1100+N	1200+N	1300+N

где N – номер варианта студента.

Методические указания к задаче:

1. Составьте расчетную таблицу.

2. Впишите номер варианта и исходные данные по ним в соответствующие графы таблицы.

3. Рассчитайте коэффициент частоты травматизма по формуле

где — количество несчастных случаев;

— количество работников предприятия.

4. Рассчитайте коэффициент тяжести травматизма по формуле

где — количество несчастных случаев;

— общее количество дней нетрудоспособности.

5. По полученным результатам сделайте краткое резюме.

Пример выполнения задачи в соответствии с вариантом 26:

Наименование показателей	Динамика по годам
2008 год	2009 год	2010 год
1. Количество работников предприятия	2826	2626	2426
2. Количество несчастных случаев	86	71	76
3. Общее количество дней нетрудоспособности	1126	1226	1326
4. Коэффициент частоты травматизма	13,1	17,3	17,4
5. Коэффициент тяжести травматизма	30,4	27	31,3

Вывод:

1. Коэффициент частоты травматизма за 2009 и 2010 годы вырос на 32%.

2. Коэффициент тяжести травматизма в 2009 году снизился на 11,1%, а в 20010 вырос на 3%.

Задача №2: Рассчитайте силы токов, протекающих через человека и, оцените их действие относительно пороговых значений, определите допустимую продолжительность их действия на человека в случае прикосновения к токоведущим частям трехфазной сети с заземленной нейтралью ДЖ с линейным напряжением = 380 В (соответственно фазное напряжение = 220 В) для таких схем:

— двухфазное прикосновение;

— одновременное касание фазного и нулевого проводов;

— однофазный касание с нормального режима сети (для четырех вариантов полов, на которых стоит человек: бетонной, деревянной влажной, деревянной сухой и линолеумной).

По значениям силы токов, протекающих через человека, сделайте выводы:

— в отношении наиболее и наименее опасных схем прикосновения;

— в отношении наиболее и наименее опасных полов.

Исходные данные по вариантам МКР приведены в таблице 1.

Таблица 1 – Исходные данные

№ варианта	Сопротивление тела человека, RТ.Л, Ом	Сопротивление обуви, RВЗ, Ом	Сопротивление пола, Rn, Ом
Бетонный, Rn1	Деревянный влажный, Rn2	Деревянный сухой, Rn3	Линолеумный, Rn4
1	900	260	600	2800	4400	6100
2	100	320	350	2500	4100	6400
3	1100	380	550	1900	4700	6300
4	920	280	400	2300	4000	6600
5	1140	340	450	2600	4500	6000
6	1020	400	250	2000	4200	6400
7	960	300	350	2800	4700	7000
8	1040	360	550	2400	5000	6200
9	1120	440	200	2100	4600	6500
10	940	280	400	2700	4200	6800
11	1080	360	300	2300	4400	6000
12	1140	400	450	3000	4800	6500
13	980	300	500	2100	4000	6700
14	1060	380	450	3100	4300	6100
15	1100	340	200	2600	4900	6600
16	920	320	550	1900	4100	7000
17	1040	440	350	2400	4500	6200
18	1080	280	250	2900	4900	6900
19	1000	380	600	3100	4200	6600
20	900	420	300	2500	5000	6200
21	940	260	600	2900	4700	6900
22	1060	320	250	2000	4100	6300
23	980	400	400	3000	4900	6800
24	1120	340	200	2200	4600	6100
25	1020	300	300	2700	4300	6700
26	960	420	500	2200	4800	6300

Методические указания к задаче:

1. Составьте расчетную таблицу типа таблицы 1.

2. Впишите номер варианта и исходные данные по ним в соответствующие графы таблицы.

3. Рассчитайте силу тока, протекающего через человека, во время двухфазного прикосновения. Расчет выполнить с помощью формулы

где — сопротивление тела человека.

4. Рассчитайте силу тока, протекающего через человека, в случае прикосновения к

5. Рассчитайте силу тока, протекающего через человека, при однофазном прикосновении. В этом случае как сопротивление цепи человека следует принимать сумму сопротивлений тела человека, обуви и пола, и расчетная формула будет иметь вид:

— для бетонного пола: ;

— для влажной деревянной пола: ;

— для деревянной сухой пола: ;

— для линолеумных полов: .

6. Все расчетные данные занесите в соответствующие графы таблицы.

7. Для каждого рассмотренного случая прикосновения человека до токоведущих частей определите, какое действие вызывают рассчитаны силы токов относительно пороговых значений (согласно таблице 3 приложения).

8. Определите допустимое время пребывания человека под действием токов рассчитанной силы (согласно таблице 4 приложения, определите допустимое время путем интерполяции).

9. По величине силы тока, протекающего через человека при однофазном прикосновении, сделайте выводы относительно наиболее опасной и наиболее безопасной полов, на которых стоит человек.

Пример выполнения задачи в соответствии с вариантом 26

Номер варианта	26
Линейное напряжение сети ,В	380
Фазное напряжение сети ,В	220
Сопротивление тела человека , Ом	960
Сопротивление обуви ,Ом	420
Сопротивление пола: — бетонной, ,Ом — деревянной влажной, ,Ом — деревянной сухой, ,Ом — линолеумной, ,Ом	500 2200 4800 6300
Двухфазное прикосновение
Сила тока человека , А	380/960=0,396
Действие относительно пороговых токов	Почти в 4 раза превышает порог фибриллярного тока
Допустимая продолжительность действия, с	0,14
Касание фазного и нулевого проводов
Сила тока человека, , А	220/960=0,229
Действие относительно пороговых токов	В 2,3 раза превышает порог фибриллярного тока
Допустимая продолжительность действия, с	0,24
Однофазные прикосновения
Сила тока человека , А	для бетонного пола – 0,117
Действие относительно пороговых токов	На 17 мА превышает порог фибриллярного тока
Допустимая продолжительность действия, с	0,43
Сила тока человека , А	для деревянного влажного пола – 0,036
Действие относительно пороговых токов	Меньше порогового фибриллярного, но больше порогового не допускающего тока
Допустимая продолжительность действия, с	Около 1
Сила тока человека , А	для деревянного сухого пола – 0,061
Действие относительно пороговых токов	Меньше порогового фибриллярного, но больше порогового не допускающего тока
Допустимая продолжительность действия, с	0,84
Сила тока человека , А	для линолиумного пола – 0,028
Действие относительно пороговых токов	Меньше порогового фибриллярного, но больше порогового не допускающего тока
Допустимая продолжительность действия, с	Около 1

Выводы:

1. Самым опасным является двухфазный ток.

2. Наименее опасным является однофазное прикосновение, особенно с линолеумным полом.

3. Самой опасной во время однофазного прикосновения является бетонный пол.

4. Наименее опасной при однофазном прикосновении является линолеумный пол.

Приложение

Таблица 3

Параметр	Сила тока, мА
Предельно допустимый ток при длительном действии	0,3
Порог ощутимого тока	0,6-1,5
Порог не допускающего тока	0-15
Порог фибриллярного тока	100

Таблица 4

Параметр	Предельно допустимые силы токов, мА, и напряжений, В, по продолжительности действия, с
0,01-0,08	0,1	0,2	0,3	0,4	0,5	0,6	0,7	0,8	0,9	1	1
Сила тока	650	500	250	165	125	100	85	70	65	55	50	6
Напряжение	650	500	250	165	125	100	85	70	65	55	50	6

Источник

Задачи по охране труда

Задача 1

На рабочих местах
шлифовщиков, занятых обработкой изделий из гранита, в воздухе обнаружена пыль с
содержанием кремния диоксида кристаллического от 16 до 43% (ПДК 2 мг/м3).
Условия труда постоянные течение рабочей смены. При отборе проб воздуха: вес
фильтра до отбора пробы 1298 мг, после отбора –1305 мг. Скорость отбора пробы
30 л/мин, время отбора- 40 мин.

Рассчитайте концентрацию пыли
в воздухе. Определите класс условий труда оператора в зависимости от содержания
в воздухе рабочей зоны аэрозолей преимущественно фиброгенного действия.

Р2.2.2006-05 Руководство по
гигиенической оценке

факторов рабочей среды и
трудового процесса

SiO₂ —
16-43 % К= (М₁-М₂)х1000 / V_воа – концентрация пыли в

ПДК SiO₂= 2 мг/м³ воздухе

М₁=1305
мг V_воа= V_отборах t_отбора

М₂=1298 мг
V_воа= 30х40
= 1200 л

t_отбора=40
мин K= (1305-1298)х1000 / 1200 = 5,83 (мг/м³)

V_отбора=30
л/мин K 5,83

ПДК
= 2 = 2,9 = 3 раза

K -?

Класс условий труда

Оператора — ?

Ответ: По руководству Р2.2.2006-05 Руководство по
гигиенической оценке

факторов рабочей среды и
трудового процесса:

2,1 -4,0 => класс условий
труда вредный 3.2

Задача 2

При обследовании
углеобогатительной фабрики на рабочем месте машиниста конвейера в воздухе
обнаружена углепородная пыль с содержанием свободной двуокиси кремния до 4%
(ПДК 4 мг/м3). Условия труда постоянные в течение рабочей смены. При отборе
проб воздуха: вес фильтра до отбора пробы 1146 мг, после отбора-1160 мг.
Скорость отбора пробы 40 л/мин, время отбора- 30 мин.

Рассчитайте концентрацию пыли
в воздухе. Определите класс условий труда машиниста конвейера в зависимости от
содержания в воздухе рабочей зоны аэрозолей преимущественно фиброгенного
действия.

Р2.2.2006-05 Руководство по
гигиенической оценке

факторов рабочей среды и
трудового процесса

SiO₂ — 4 %
К= (М₁-М₂)х1000 / V_воа – концентрация пыли в

ПДК SiO₂= 4 мг/м³
воздухе

М₁=1160
мг V_воа= V_отборах t_отбора

М₂=1146 мг
V_воа= 40х30
= 1200 л

t_отбора=30
мин K= (1160-1146) х1000/ 1200 = 11,6 (мг/м³)

V_отбора=40
л/мин K 11,6

ПДК
= 4 = 2,9 = 3 раза

K -?

Класс условий труда

Машиниста конвейера — ?

Ответ: По руководству Р2.2.2006-05 Руководство по
гигиенической оценке

факторов рабочей среды и
трудового процесса:

1,1 -3,0 => класс условий
труда вредный 3.1

Задача 3

Для выполнения ремонтных
работ в зоне действия переменного электромагнитного поля промышленной
частоты требуется 4 часа времени. До какой величины необходимо уменьшить
уровень электрической напряженности поля с помощью защитного экрана?

Санитарно-эпидемиологические
правила и нормативы СанПиН 2.2.4.1191—03 Электромагнитные
поля в производственных условиях

кВ-кВольт

Допустимое время пребывания в
ЭП от 5 до 20 кВ/м определяется по формуле:

Т=50/E-2 , где

Е – напряженность
электрического поля в кВ/м

E=50/ (T+2)

E=50/6=8,33 кВ/м

Ответ: уровень электрической напряженности поля с помощью
защитного экрана необходимо уменьшить до 8,33 кВ/м и менее.

Задача 4

В прокатном цехе
сталеплавильного завода на посту управления обжимного стана в воздухе
обнаружена пыль окислов железа с примесью марганцевых соединений (ПДК 4 мг/м3).
Условия труда постоянные в течение рабочей смены. При отборе проб воздуха: вес
фильтра до отбора пробы 1520 мг, после отбора- 1528 мг. Скорость отбора пробы
20 л/мин, время отбора- 30 мин.

Рассчитайте концентрацию пыли
в воздухе и определите класс условий труда оператора в зависимости от
содержания в воздухе рабочей зоны аэрозолей преимущественно фиброгенного
действия.

Р2.2.2006-05 Руководство по
гигиенической оценке

факторов рабочей среды и трудового процесса

К= (М₁-М₂)х1000
/ V_воа –
концентрация пыли в

ПДК FeO= 4 мг/м³
воздухе

М₁=1528
мг V_воа= V_отборах t_отбора

М₂=1520 мг
V_воа= 20х30
= 600 л

t_отбора= 30
мин K= (1258-1250)х1000 / 600 = 13,3 (мг/м³)

V_отбора=20
л/мин K 13,3

K -? ПДК = 4 = 3,3
раза

Класс условий
труда

Оператора — ?

Ответ: По руководству Р2.2.2006-05 Руководство по
гигиенической оценке

факторов рабочей среды и
трудового процесса:

3,1 -6,0 => класс условий
труда вредный 3.2

Задача 5

На предприятии по
производству стеклянного изоляционного волокна в цехе вытяжки волокна на
рабочем месте оператора в воздухе обнаружена силикатсодержащая пыль (ПДК 3
мг/м3). При отборе проб воздуха: вес фильтра до отбора пробы 1308 мг, после
отбора- 1320 мг. Скорость отбора пробы 30 л/мин, время отбора –30 мин.

Р2.2.2006-05 Руководство по
гигиенической оценке

факторов рабочей среды и
трудового процесса

К= (М₁-М₂)х1000 / V_воа – концентрация пыли в

ПДК SiO₂= 3 мг/м³
воздухе

М₁=1320
мг V_воа= V_отборах t_отбора

М₂=1308 мг
V_воа= 30х30
= 900 л

t_отбора= 30
мин K= (1320-1308)х1000 / 900 = 13,3 (мг/м³)

V_отбора=30
л/мин K 13,3

K -? ПДК = 3 = 4,4
раза

Класс условий
труда

Оператора — ?

Ответ: По руководству Р2.2.2006-05 Руководство по
гигиенической оценке

факторов рабочей среды и
трудового процесса:

3,1 -6,0 => класс условий
труда вредный 3.2

Задача 6

На ткацком фабрике в
чесальном цехе при обработке хлопка в воздухе содержится текстильная пыль с
примесью диоксида кремния до 4%(ПДК 4 мг/м3). Условия труда постоянные в
течение рабочей смены. При отборе проб воздуха: вес фильтра до отбора пробы
1204 мг, после отбора-1222 мг. Скорость отбора пробы 30 л/мин, время отбора-40
мин.

Рассчитайте концентрацию пыли
в воздухе и определите класс условий труда оператора чесальной машины в
зависимости от содержания в воздухе рабочей зоны аэрозолей преимущественно
фиброгенного действия.

Р2.2.2006-05 Руководство по
гигиенической оценке

факторов рабочей среды и
трудового процесса

SiO₂ — 4 %
К= (М₁-М₂)х1000 / V_воа – концентрация пыли в

ПДК SiO₂= 4 мг/м³
воздухе

М₁=1222
мг V_воа= V_отборах t_отбора

М₂=1204 мг
V_воа= 30х40
= 1200 л

t_отбора=40
мин K= (1222-1204)х1000 / 1200 = 15 (мг/м³)

V_отбора=30
л/мин K 15

K -? ПДК = 4 = 3,75
= 4 раза

Класс условий труда

оператора — ? Ответ:
По руководству Р2.2.2006-05 Руководство по гигиенической оценке факторов
рабочей среды и трудового процесса:

3,1 -6,0 => класс условий
труда вредный 3.2

Задача 7

Пользуясь нормативным
документом, рассчитайте допустимое время работы в электромагнитном поле
промышленной частоты напряженностью 15 кВ/м.

кВ-кВольт

Допустимое время пребывания в
ЭП от 5 до 20 кВ/м определяется по формуле:

Т=50/E-2 , где

Е – напряженность
электрического поля в кВ/м

Т=50/15-2=1 час 20 мин

Ответ: допустимое время работы в электромагнитном поле
промышленной частоты напряженностью 1 час 20 мин.

Задача 8

На швейной фабрике
оборудование создает постоянный шум

Данные измерения шума на
рабочем месте швеи-мотористки.

Уровни звукового давления
(среднее из трех измерений), дБА

Октавные полосы со среднегеометрическими частотами	Эквивалентный уровень звука, дБА
31,5	62	125	250	500	1000	2000	4000	8000
73	81	86	83	83	87	79	78	74	89

Представьте характеристику
шума и произведите его оценку, используя соответствующий нормативный документ.

Санитарные нормы СН
2.2.4/2.1.8.562-96

Шум на рабочих местах, в
помещениях жилых, общественных зданий и на территории жилой застройки

Руководству Р2.2.2006-05
Руководство по гигиенической оценке факторов рабочей среды и трудового процесса

1)
По характеру спектра шум является
широкополосным.

2)
По временным характеристикам шум
является постоянным, уровень звука которого за 8-часовой рабочий день или за
время измерения на рабочем месте швеи-мотористки изменяется во времени не более
чем на 5 дБА при измерениях на временной характеристике шумомера «медленно»

3)
Среднеквадратическая величина
звукового давления, Па – P

L=20lg P₀, где

P₀ – исходное значение звукового давления в воздухе,
равное 2х10^-5Па

L — уровень
звукового давления в дБ

P=P₀х10^L^/20

P=2 х 10^-5
х 10^89/20= 0,56 Па

Среднеквадратическая
величина звукового давления 0,56 Па

4)
Уровни звукового давления
превышают ПДУ, начиная с октавной полосы с частотой 250Гц.

5)
Определение среднего уровня звука

L_ср = L_сум-10lgn

L₁=83дБ, L₂=87дБ, L₃=79дБ

L₁₂=87+1,5=88,5

L₁₂₃=88,5+0,4=89

L_ср = 89-5=84 дБА

6)
Определение класса труда в
зависимости от уровней шума. Эквивалентный уровень шума = 89 дБА ПДУ=80дБа=>
Класс условий труда вредный 3.1

Задача 9

На обувном производстве при
операции шлифования подошв обуви шум от работы шлифовальных станков на рабочих
местах имеет стабильный характер на протяжении рабочей смены.

Данные измерения шума на
рабочем месте шлифовальщика. Уровни звукового давления (среднее из трех
измерений), дБА

Октавные полосы со среднегеометрическими частотами, Гц	Эквивалентный уровень звука,дБА
31,5	62	125	250	500	1000	2000	4000	8000
78	84	85	89	90	91	85	70	76	93

Представьте характеристику
шума и произведите его оценку, используя соответствующий нормативный документ.

Санитарные нормы СН
2.2.4/2.1.8.562-96

Шум на рабочих местах, в
помещениях жилых, общественных зданий и на территории жилой застройки

Руководству Р2.2.2006-05 Руководство
по гигиенической оценке факторов рабочей среды и трудового процесса

1)
По характеру спектра шум является
тональным.

3)
Среднеквадратическая величина
звукового давления, Па – P

L=20lg P₀, где

P₀ – исходное значение звукового давления в воздухе,
равное 2х10^-5Па

L — уровень
звукового давления в дБ

P=P₀х10^L^/20

P=2 х 10^-5
х 10^93/20= 0,89 Па

Среднеквадратическая
величина звукового давления 0,89 Па

4)
Уровни звукового давления
превышают ПДУ, начиная с октавной полосы с частотой 250Гц.

5)
Определение среднего уровня звука

L_ср = L_сум-10lgn

L₁=91дБ, L₂=85дБ, L₃=70дБ

L₁₂=91+1=92

L₁₂₃=92+0,4=92,4=92

L_ср = 92-5=87 дБА

Определение класса труда в
зависимости от уровней шума. Эквивалентный уровень шума = 93 дБА ПДУ=80дБа =>
Класс условий труда вредный 3.1

Задача 10

При работе на дизельном
тракторе шум имеет стабильный характер на протяжении рабочей смены.

Данные измерения шума на
рабочем месте тракториста. Уровни звукового давления (среднее из трех
измерений), дБА

Октавные полосы со среднегеометрическими частотами, Гц	Эквивалентный уровень звука,дБА
31,5	62	125	250	500	1000	2000	4000	8000
76	83	88	90	92	90	85	78	75	94

Дайте характеристику шума и
произведите его оценку, используя соответствующий нормативный документ.

Представьте характеристику
шума и произведите его оценку, используя соответствующий нормативный документ.

Санитарные нормы СН
2.2.4/2.1.8.562-96

Шум на рабочих местах, в
помещениях жилых, общественных зданий и на территории жилой застройки

Руководству Р2.2.2006-05 Руководство
по гигиенической оценке факторов рабочей среды и трудового процесса

1)
По характеру спектра шум является
широкополосным.

3)
Среднеквадратическая величина
звукового давления, Па – P

L=20lg P₀, где

P₀ – исходное значение звукового давления в воздухе,
равное 2х10^-5Па

L — уровень
звукового давления в дБ

P=P₀х10^L^/20

P=2 х 10^-5
х 10^94/20= 1 Па

Среднеквадратическая
величина звукового давления 1 Па

4)
Уровни звукового давления
превышают ПДУ, начиная с октавной полосы с частотой 125 Гц.

5)
Определение среднего уровня звука

L_ср = 1/n (L₁+ L₂+ L₃+
L₄+ L₅+ L₆+ L₇+ L₈+ L₉)

L₁=76дБ, L₂=83дБ, L₃=88дБ, L₄=90дБ, L₅=92дБ, L₆=90дБ, L₇=85дБ, L₈=78дБ, L₉=75дБ

L_ср = 1/9 (76+83+88+90+92+90+85+78+75) =84 дБА

6)
Определение класса труда в
зависимости от уровней шума. Эквивалентный уровень шума = 94 дБА, ПДУ=80дБа =>
Класс условий труда вредный 3.1

Задача 11

Зачистка слитков металла в
прокатном цехе производится абразивными наждачными камнями. Пыль содержит
окислы железа – 8,2 мг/м³ (ПДКсс4мг/м³), кремния карбид (карборунд) —
20,1 мг/м³ (ПДКсс 6 мг/м³).

Укажите класс условий труда
рабочих-ремонтников в зависимости от содержания в воздухе рабочей зоны
аэрозолей преимущественно фиброгенного действия.

Р2.2.2006-05 Руководство по
гигиенической оценке

факторов рабочей среды и
трудового процесса:

FeO =
8,2 мг/м³ 8,2

ПДК FeO = 4 мг/м³
4 = 2,05 раза => класс условий труда 3.1

SiС= 20,1 мг/м³ 20,1

ПДК SiС= 6 мг/м³
6 = 3,35 раза =>класс условий труда 3.2

Класс условий труда
рабочий-ремонтников-?

Ответ: По руководству Р2.2.2006-05 Руководство по
гигиенической оценке

факторов рабочей среды и
трудового процесса:

1.1 -3.0 => класс условий
труда вредный 3.1, 3.1 -6.0 => класс условий труда вредный 3.2 => следовательно
класс условий труда рабочих-ремонтников в зависимости от содержания в воздухе
рабочей зоны аэрозолей преимущественно фиброгенного действия вредный 3.2.

Задача 12

Пользуясь нормативными
данными, проверить возможность выполнения работ высокой точности в
производственном помещении с боковым естественным освещением, если при наружной
освещенности Ен = 5000лк, минимальная освещенность Е в помещении составляет 120
лк.

Лк-люкс

Строительные нормы и правила
РФ СНиП 23-05-95 Естественное и искусственное освещение

КЕО –коэффициент естественной
освещенности

E_вн

КЕО= E_нар х 100%

120 лк

КЕО=
5000 лк х 100 = 0,024 х 100 = 2,4%

Ответ: По СНиП 23-05-95 КЕО для выполнения работ высокой
точности в производственном помещении с боковым естественным освещением нет,
следовательно, можно сделать вывод, что работы выполняться не могут.

Задача 13

Пользуясь нормативными
данными, проверить возможность выполнения работ средней точности в
производственном помещении с комбинированным естественным освещением, если
инструментальными замерами в шести точках помещения установлены следующие
значения освещенности Евн: Е1=100лк, Е2=175лк, Е 3=107лк, Е4=80лк, Е5=195лк,
Е6=150лк. Наружная освещенность Ен = 5000лк

Лк-люкс

Строительные нормы и правила
РФ СНиП 23-05-95 Естественное и искусственное освещение

Евн = Е1+Е2+Е3+Е4+Е5+Е6 / 6

Евн=134,5

E_вн

КЕО= E_нар х 100%

134,5

КЕО=
5000 х 100 = 0,027 х 100 = 2,7 < 4

100

1) КЕО=
5000 х 100 = 0,02 х 100 = 2 < 4

175

2) КЕО=
5000 х 100 = 0,035 х 100 = 3,5 < 4

107

3) КЕО=
5000 х 100 = 0,021 х 100 = 2,1 < 4

4) КЕО=
5000 х 100 = 0,016 х 100 = 1,6 < 4

195

5) КЕО=
5000 х 100 = 0,039 х 100 = 3,9 < 4

150

6) КЕО=
5000 х 100 = 0,03 х 100 = 3 < 4

Ответ: По СНиП 23-05-95 КЕО для выполнения работ средней
точности в производственном помещении с комбинированным естественным освещением
равен 4, следовательно, можно сделать вывод, что работы выполняться не могут.

Задача 14

Нарисовать схему однофазного
включения человека в сеть с глухозаземленной нейтралью и определить величину
тока, проходящего через человека, если:

Rт=1000 Ом, Rh=0, Rоб=0,
Rо=0;

Rт=1000 Ом, Rh=6000 Ом,
Rоб=50000 Ом.

В обоих случаях V=380 B
и Rо=0,7 Ом

Глухозаземленной нейтралью
называется нейтраль трансформатора или генератора, присоединенная к
заземляющему устройству непосредственно или через малое сопротивление
(например, через трансформаторы тока).

I=
Rт+ Rh + Rоб +Rо

380 В

I= 1000+0+0+0,7 Ом = 0,38 А=380 мА –фибрилляционный
ток

I=
Rт+ Rh + Rоб +Rо

380 В

I= 1000+6000+50000+0,7 Ом = 0,0067 А= 6,7 мА –
пороговый ощутимый ток

Задача 15

Нарисовать схему однофазного
включения человека в сеть с изолированной нейтралью и определить величину
тока, проходящего через человека при:

Vл=380 В, Rиз=60000 Ом,
Rh=6000 Ом, Rоб=0;

Vл=380 В, Rиз =60000 Ом,
Rh=60000 Ом, Rоб=50000 Ом.

I=
Rт+ Rh + Rоб +Rо

380 В

I= 60000+6000+0+0 Ом = 0,006 А=6 мА – пороговый
ощутимый ток

I=
Rт+ Rh + Rоб +Rо

380 В

I= 60000+60000+50000+0 Ом = 0,002 А= 2 мА

Задача 16

Определить силу тока через
человека, прикоснувшегося к цоколю осветительного патрона, включенного в
электрическую сеть напряжением 36В, считая сопротивление тела человека равным
расчетному, сопротивление обуви – 1500 Ом и сопротивление пола – 1000 Ом.

Расчетное электрическое
сопротивление тела человека переменному току частотой 50 Гц при анализе
опасности поражения человека током принимается равным 1000 ом.

I=
Rт+ Rh + Rоб +Rо

36 В

I= 1000+1000+1500 Ом = 0,01 А=10 мА

Задача 17

Наименьший допускаемый
коэффициент запаса прочности канатов лебедок, предназначенных для подъема
людей, К=9.

Разрывное усилие каната по
сертификату, Р=50 кН. Определить наиболее допустимое по условиям безопасности
натяжение канатов.

кН-кНьютон

K>= (больше или равно) P/S

K – коэффициент запаса прочности каната при разрывном
усилии

P – допустимое разрывное усилие каната

S – наибольшее натяжение каната

S <= (меньше или равно) 50/9

S <= (меньше или равно) 5,55 кН

Задача 18

Определить давление в
баллоне, полностью заполненного жидким хлором, при повышении температуры от 5
до 30ºС, если известно, что среднее значение коэффициента объемного
расширения α_ср· 10⁵
=210 и объемного сжатия β_ср· 10⁶ =160.

α_ср·
10⁵ x дельта
T

P β_ср· 10⁶

210x
(30-5)

P= 160 = 32,8 Па

Ответ: давление в баллоне соответствует 32, 8 Па

Задача 19

Требуется определить
возможную опасную зону при работе крана КС=4561 при вылете стрелы R=11м при
подъеме груза массой 2т на высоту h=12м при угловой скорости вращения стрелы
ω=0,1с^-1.

СНиП 12-03-2001 Безопасность
труда в строительстве, приложение Г

R=11м Отлет груза при падении с высоты h
от точки его

m=2т подвешивания может быть определен
по формуле:

h=12м S_H=0,32
ωRÖh

ω=0,1с^-1
S_H=0,32х0,1х11хÖ12=1,2 м

Ветер и парусность груза могут значительно увеличить отлет,

S_H -? поэтому по табл. В прилож. Г
принимаем

Sн
= 7м

Таким
образом, в зависимости от погодных условий и габаритов груза опасную зону
определяют:

для компактных грузов при безветренной погоде

S_H₁=R(1+0,32
ωÖh)

S_H₁=11(1+0,32
х 0,1Ö12)=11х1,11=12,2

для плит и панелей высокой парусности при ветреной
погоде

S_H₂=R+ Sн

S_H₂=11+7=18
м.

Задача 20

Определите риск R_пр
гибели человека на производстве в нашей стране за один год, если
известно, что ежегодно погибает около n=7000 человек, а численность работающих
составляет примерно N=70 млн. человек.

Риск — это отношение числа
тех или иных неблагоприятных проявлений опасностей к их возможному числу за
определенный период времени (год, месяц, час и т.д.).

N=7х10⁷ чел. R_пр=n/N

n = 7х10³ чел R_пр=7х10³/7х10⁷=10^-4

R_пр -?

Ответ: риск   R_пр гибели   человека   на
производстве    в нашей стране за один год 10^-4 (Для обычных
общих условий деятельности приемлемый риск гибели человека принимается равным
10^-6)

Задача 21

Определить показатели частоты
и тяжести производственного травматизма, если на предприятии за отчетный
период произошли 5 несчастных случаев. Дни нетрудоспособности составили 90
дней. Среднесписочное количество работающих 1200 человек.

Т=5 н.с.
(чел) К_ч=Тх1000/С

C=1200 чел. К_ч=5х1000/1200=4,2

Д=90 дней К_т=Д/Т

К_т=90/5=18

К_ч -?

К_т -?

Ответ: показатель частоты равен 4,2, показатель тяжести
производственного травматизма равен 18.

Задача 22

Определить показатели частоты
и тяжести производственного травматизма в литейном цехе, если за отчетный
период произошло 45 несчастных случаев. Дни нетрудоспособности составили 531
дней. Среднесписочное количество работающих 920 человек.

Т=45 н.с.
(чел) К_ч=Тх1000/С

C=920 чел. К_ч=45х1000/920=48,9

Д=531 дней К_т=Д/Т

К_т=531/45=11,8

К_ч -?

К_т -?

Ответ: показатель частоты равен 48,9, показатель тяжести
производственного травматизма равен 11,8.

Задача 23

При обследовании ткацкого
цеха зимой получены следующие показатели микроклимата: температура воздуха — 27⁰С,
относительная влажность воздуха — 79%, скорость движения воздуха 0,6 м/с,
температура шарового термометра – 27,2⁰С, температура влажного
термометра – 24,2⁰С. Категория работ II-б.

Определите класс условий
труда ткачих по показателям микроклимата.

СанПиН 2.2.4.548-96 Гигиенические
требования к микроклимату производственных помещений

Р2.2.2006-05 Руководство по
гигиенической оценке

факторов рабочей среды и
трудового процесса

t= 27⁰С

В=79%

V=0,6 м/с

t_ш=27,2⁰С

t_вл=24,2⁰С

Класс условий труда ткачих -?

Данные превышают значения
допустимых показателей

Для
оценки нагревающего микроклимата в помещении (вне зависимости от периода года)
используется интегральный показатель – тепловая нагрузка среды (ТНС-индекс).

ТНС-индекс – эмпирический
интегральный показатель (выраженный в °С), отражающий сочетанное влияние
температуры воздуха, скорости его движения, влажности и теплового облучения на
теплообмен человека с окружающей средой.

ТНС = 0,7 x t_вл. +
0,3 x t_ш.

ТНС = 0,7 x 24,2 + 0,3 x 27,2=16,94+8,16=25,1

Ответ: По руководству Р2.2.2006-05 Руководство по
гигиенической оценке

факторов рабочей среды и
трудового процесса:

Категория работ II-б =>
класс условий труда вредный 3.2

Задача 24

К установке, предназначенной
для хронического облучения растений на опытном поле, транспортируется в
свинцовом контейнере толщиной 12 мм точечный источник гамма-излучения.
Определите требуемую толщину стенок контейнера, если контейнер будет изготовлен
из железа. Плотность свинца ρ_св = 11,3 г/см³ , плотность
железа ρ_ж = 7,8 г/см³ .

l_св=12мм
ρ₂l₁

ρ_св
= 11,3 г/см³ ρ₁ = l₂

ρ_ж = 7,8
г/см³ 11,3 х

7,8 = 12

l_ж —
?

х =1,45 х12=17,4 мм

Ответ: толщина стенок
контейнера из железа 17,4 мм

Задача 25

Мощность эквивалентной дозы
рентгеновского излучения в комнате управления (пультовой) при работе
рентгеновского аппарата без защиты составляет 720 мкЗв/ч, при применении
защитного экрана – 6 мкЗв/ч. Определите коэффициент ослабления защитного экрана
(К).

(мкЗиверт)

Н₁=720 мкЗв/ч
Н₁

Н₂=6 мкЗв/ч К= Н₂

720

K-? К= 6 = 120

Ответ: коэффициент ослабления защитного экрана равен 120

Задача. 26

В печных цехах цементного
производства источником тепловыделений являются сушильные печи, поверхность
которых нагрета до 250⁰С. При исследовании метеорологических условий
на постоянном рабочем месте оператора у щита управления печами в летний период
года установлены следующие параметры микроклимата: температура воздуха 29⁰С,
относительная влажность 35%, скорость движения воздуха 0,3 м/с, тепловое
излучение 30 Вт/м², температура шарового термометра 31,4⁰С,
температура влажного термометра 18,4⁰С.

Категория работ 1б.

Определите класс условий
труда оператора по показателям микроклимата.

(Вт- ватт)

t= 29⁰С

В=35%

V=0,3 м/с

T=30 Вт/м²

t_ш=31,4⁰С

t_вл=18,4⁰С

Класс условий труда оператора
-?

Данные превышают значения
допустимых показателей

ТНС-индекс – эмпирический интегральный показатель (выраженный в °С),
отражающий сочетанное влияние температуры воздуха, скорости его движения,
влажности и теплового облучения на теплообмен человека с окружающей средой.

ТНС = 0,7 x t_вл. +
0,3 x t_ш.

ТНС = 0,7 x 18,4 + 0,3 x
31,4=12,88+9,42=22,3

Ответ: По руководству Р2.2.2006-05 Руководство по
гигиенической оценке

факторов рабочей среды и
трудового процесса:

Категория работ I-б =>
класс условий труда допустимый 2.0

Задача. 27

Результаты исследования метеорологических условий
в корректорской полиграфического предприятия представлены в таблице.

№ пп

Место замера

Холодный период года

Теплый период года

Темп. Возд. ^оС

Относит. Влажн.,%

Ск.движ.возд.,

м/с

Темп. Возд.^оС

Относ.

Влаж.%

Ск.движ.возд.

м/с

Рабочее место корректора

23,6

22,5^*

47,0

49,0

0,05

24,3

23.7

42,4

40,3

0,05

0,04

^*) – числитель – на высоте 1,5 м, знаменатель – на высоте 0,2 м от пола.

Выполняемая работа относится к категории I-a.

Требуются ли меры по нормализации микроклимата?

Санитарные правила и нормы

Гигиенические требования к
микроклимату производственных помещений

СанПиН 2.2.4.548-96

Р2.2.2006-05 Руководство по
гигиенической оценке

факторов рабочей среды и
трудового процесса

По СанПиН 2.2.4.548-96 все
показатели соответствуют допустимым => класс условий труда 2.0, меры по
нормализации микроклимата не требуются.

Задача.
28

Какой толщины требуется
защита из железа для точечного источника гамма-излучения йод-131, если
контейнер из свинца толщиной 10 мм обеспечивает минимально необходимую защиту.

Плотность свинца ρ
св=11,3 г/см³, плотность железа ρ ж = 7,8 г/см³ .

l_св=10мм
ρ₂l₁

ρ_св
= 11,3 г/см³ ρ₁ = l₂

ρ_ж = 7,8
г/см³ 11,3 х

7,8 = 10

l_ж —
?

х =1,45 х10=14,5 мм

Ответ: толщина стенок контейнера из железа 14,5 мм

Задача. 29

Производственное помещение
имеет объем 400 м³. Определить количество воздуха, которое необходимо
подавать в данное помещение, если известно, что минимальная кратность
воздухообмена должна быть не менее 5.

V_пом=400
м³ K=L/ V_пом –
кратность воздухообмена, где

K=5 L – объем
вентиляционного воздуха,

V_пом – объем
помещения

L-? L= V_помхK

L=
400х5=2000 м³/ч

Ответ: количество воздуха, которое необходимо подавать в
данное помещение 2000 м³/ч

Задача. 30

Определить необходимый объем
притока воздуха для системы вентиляции помещения. Длина помещения 14м, ширина
10м, высота 4м. В помещении работают 24 человека. Источников тепла, влаги и
вредных веществ нет. В соответствии со СНиП 2.04.05-91, при объеме помещения на
1 человека менее 20 м³, расход воздуха должен составлять не менее 30
м³/ч на 1 работающего; при объеме помещения на 1 человека более 20 м³, расход воздуха должен составлять не менее 20 м³/ч на 1 работающего.

V_пом=14х10х4=560м³
V_{1 чел} =
560/24=23,3 м³ => соответствии со СНиП

Кол-во — 24 чел. 2.04.05-91
расход воздуха должен составлять не

менее 20 м³/ч на 1 работающего

L = 24х20=480 м³/ч

Ответ: необходимый объем притока воздуха для системы вентиляции
помещения 480 м³/ч

Задача. 31

В цехе площадью 300 м² для эвакуационного освещения предназначены 3 источника света (лампы накаливания)
мощностью 500 Вт каждая. Определите величину удельной мощности (Р) световой
установки.

P=500Вт n х P

n=3 W=
S

S=300 м² 3х500

W-? W=
300 = 5 Вт/м²

Ответ: величина удельной мощности световой установки равна 5
Вт/м²

Задача. 32

Необходимая кратность
воздухообмена в помещении 5 (час-1). Объем помещения 320 м³. Определите требуемый объем подаваемого воздуха.

V_пом=320
м³ K=L/ V_пом –
кратность воздухообмена, где

K=5 L – объем
вентиляционного воздуха,

V_пом –
объем помещения

L-? L= V_помхK

L=
320х5=1600 м³/ч

Ответ: количество воздуха, которое необходимо подавать в
данное помещение 1600 м³/ч

Задача.
33

Уровень
освещенности рабочей поверхности при комбинированном искусственном освещении
2240 лк. Выполняется зрительная работа очень высокой точности, фон темный,
контраст объект различения с фоном малый. Источником света являются
лампы накаливания. Показатель ослепленности 10. Определите класс условий труда
по параметрам световой среды.

Лк-Люкс

Строительные
нормы и правила РФ СНиП 23-05-95 Естественное и искусственное освещение

Р2.2.2006-05
Руководство по гигиенической оценке

факторов
рабочей среды и трудового процесса

По
СНиП 23-05-95 Таблица1 Норма освещенности = 3500 лк

По
Р2.2.2006-05 по таблице 12 Классы условий труда в зависимости от параметров
световой среды:

0,5х3500
лк <2240 лк< 3500 => класс условий труда вредный 3.1

Задача. 34

Термическая обработка
металлов токами высокой частоты сопровождается распространением в пространстве
электромагнитной энергии выше ПДУ.

Определите порядок
проведения предварительных и периодических медицинских осмотров работников,
обслуживающих данное оборудование.

ЭМ
излучения оказывают вредное воздействие на организм человека. В крови,
являющейся электролитом, под влиянием ЭМ излучений возникают ионные токи,
вызывающие нагрев тканей. При определенной интенсивности излучения, называемой
тепловым порогом, организм может не справиться с образующимся теплом.

Нагрев
особенно опасен для органов со слаборазвитой сосудистой системой с интенсивным
кровообращением (глаза, мозг, желудок). При облучении глаз в течение нескольких
дней возможно помутнение хрусталика, что может вызвать катаракту.

Кроме
теплового воздействия электромагнитные излучения оказывают неблагоприятное
влияние на нервную систему, вызывают нарушение функций сердечно-сосудистой
системы, обмена веществ.

Наряду
с биологическим действием электрическое поле приводит к возникновению разрядов
между человеком и металлическим предметом. Ток разряда может вызвать судороги.

Предварительные
медицинские осмотры (обследования) при поступлении на работу, проводятся с
целью определения соответствия состояния здоровья работника
(освидетельствуемого) поручаемой ему работе (статья 213 Трудового кодекса
Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 1
(ч. 1), ст. 3)

Периодические
медицинские осмотры (обследования) проводятся с целью: динамического наблюдения
за состоянием здоровья работников, своевременного выявления начальных форм
профессиональных заболеваний, выявления общих заболеваний, являющихся
медицинскими противопоказаниями для продолжения работы, своевременного
проведения профилактических и реабилитационных мероприятий, направленных на
сохранение здоровья и восстановление трудоспособности работников.

Работникам,
подвергающимся предварительным и периодическим медицинским осмотрам, в
обязательном порядке проводится исследование                   крови: НВ,
лейкоциты, СОЭ. При предварительном медицинском осмотре

обязательно проводится
рентгенограмма органов грудной клетки в прямой

проекции, при периодическом
медосмотре 1 раз в 3 года.

При проведении
предварительных и периодических медицинских

осмотров женщины осматриваются
акушером — гинекологом с проведением

бактериологического (на
флору) и цитологического (на атипичные клетки)

исследований. Сроки
осмотров совпадают со сроками периодических медицинских
осмотров, но не реже 1 раза в год.

Участие врача — психиатра
только при проведении предварительных

при поступлении на работу
медицинских осмотров.

В
условиях воздействия электрических полей промышленной частоты:

—
в диапазоне частот 80МГц – 300 ТГц (ОВЧ, УВЧ, СВЧ,КВЧ – очень высокие,
ультравысокие, сверхвысокие и крайне высокие частоты) периодичность осмотров в
лечебно-профилактическом учреждении — 1 раз в год, в центре профпатологии – 1
раз в 2 года

—
диапазоне частот ниже 30 ГЦ (ВЧ,СЧ,НЧ,ОНЧ,ИНЧ,СМЧ,КНЧ – высокие, средние,
низкие, очень низкие, инфранизкие, сверхнизкие, крайне низские частоты) –
периодичность осмотров в лечебно-профилактическом учреждении — 1 раз в 3 года,
в центре профпатологии – 1 раз в 5 лет

Участие
врачей-специалистов: терапевт, невропатолог, окулист

Лабораторные
и функциональные исследования: общий анализ крови, тромбоциты, ЭКГ

Медицинские
противопоказания: катаракта, дегенеративно-дистрофические заболевания сетчатки
глаза, выраженная вегетативно-сосудистая дистония.

Задача. 35

Мощность эквивалентной дозы
гамма-излучения, создаваемая радиоактивным изотопом цинк-65 на рабочем месте
оператора без защиты составляет 14000 мкЗв/ч, при применении защитного
контейнера из чугуна – 2 мкЗв/ч. Определите коэффициент ослабления защитного
контейнера (К).

(мкЗиверт)

Н₁=14000
мкЗв/ч Н₁

Н₂=2 мкЗв/ч К= Н₂

14000

K-? К= 2 = 7000

Ответ: коэффициент ослабления защитного экрана равен 7000

Задача.
36

Определить показатели частоты
и тяжести производственного травматизма, если на предприятии за отчетный
период произошли 420 несчастных случаев. Дни нетрудоспособности составили 4440
дней. Среднесписочное количество работающих 8400 человек.

Т=420
н.с. (чел) К_ч=Тх1000/С

C=8400 чел. К_ч=420х1000/8400=50

Д=4440 дней К_т=Д/Т

К_т=4440/420=10,6

К_ч -?

К_т -?

Ответ: показатель частоты равен 50, показатель тяжести
производственного травматизма равен 10,6.

Задача.

Определить показатели частоты
и тяжести производственного травматизма в кузнечном цехе, если за отчетный
период произошел 40 несчастный случай. Дни нетрудоспособности составили 500
дней. Среднесписочное количество работающих 800 человек.

Т=40 н.с.
(чел) К_ч=Тх1000/С

C=800 чел. К_ч=40х1000/800=50

Д=500 дней К_т=Д/Т

К_т=500/40=12,5

К_ч -?

К_т -?

Ответ: показатель частоты равен 50, показатель тяжести
производственного травматизма равен 12,5.

Задача. 38

Работа в сухих шахтах
сопровождается интенсивным пылевыделением. Какой состав санитарно-бытовых
помещений должен быть обеспечен?

Состав
санитарно-бытовых помещений административно-бытовых комбинатов (АБК), их
устройство и оборудование должны соответствовать требованиям СНиП
«Административные и бытовые здания».

Помещения
для обеспыливания, обеззараживания, стирки, химической чистки и ремонта
спецодежды должны быть обособлены и оборудованы автономной вентиляцией,
исключающей попадание загрязненного воздуха в другие помещения.

В
составе АБК должны быть обязательно предусмотрены помещения
медико-профилактического назначения: здравпункт, фотарий (при количестве
подземных рабочих в максимальную смену более 15 человек — проходного типа),
ингаляторий, комната психологической разгрузки (для сеансов аутогенной
тренировки и релаксации), помещение для приема профилактических процедур
работающими в контакте с пылью, вибрацией и подвергающимся физическому перенапряжению,
душевые, бани-сауны, помещение для личной гигиены женщин, прачечная, помещение
для обеспылевания спецодежды.

В
преддушевых должно быть предусмотрено устройство ванночек для дезинфекции
сандалий после каждого их употребления, а также ванночек для раствора
формалина. Для больных эпидермофитией должно быть оборудовано специальное
помещение для ежедневной дезинфекции и просушивания рабочей обуви. В душевых
должно быть достаточное количество мыла в соответствии с нормами, мочалок
индивидуального пользования, полотенец и банной обуви, подвергающейся
ежесменной дезинфекции 5% раствором хлорамина Б или другими дезинфицирующими
средствами.

Гардеробные
должны быть оборудованы шкафами для раздельного хранения рабочей и домашней
одежды. Размещение шкафов и вешалок в гардеробных должно позволять удобно
производить уборку, дезинфекцию и дезинсекцию. При гардеробных должны быть
предусмотрены сушилки для мокрой спецодежды.

Санитарно-бытовые
помещения должны быть устроены по типу санпропускников, иметь полы, обеспечивающие
сток мыльных вод раздельно от каждой кабины к задней стенке, оборудованы
полочками для размещения банных принадлежностей, столиками и водяными струйными
ковриками для обработки и ополаскивания ног. Душевые следует устраивать из
расчета 1 душ на 5 человек в наиболее многочисленной смене.

Контроль
содержания пыли в воздухе гардеробной для спецодежды должен проводиться не реже
1 раза в квартал, уборка осевшей пыли должна проводиться еженедельно.

Респираторная
должна быть оборудована установкой для очистки фильтров от пыли и контроля их
сопротивления, приспособлениями для мойки, дезинфекции и сушки полумасок, ухода
за обтюраторами.

При
устройстве и оборудовании фотариев и организации ультрафиолетового облучения
работающих должны учитываться требования «Указаний к проектированию и
эксплуатации установок искусственного ультрафиолетового облучения на
промышленных предприятиях».

Для
организации питания работающих во вспомогательных зданиях шахт, разрезов и
обогатительных фабрик должны быть предусмотрены столовые или буфеты с горячей
пищей или напитками, а также помещения для приготовления, расфасовки и выдачи
пищи и напитков в индивидуальных термосах и индивидуальных пакетах.

В
околоствольных подземных выработках и в местах ожидания подземного транспорта
должны устраиваться стационарные уборные. Их следует размещать в камерах-нишах
с гладким бетонированным полом и оснащать стационарным освещением и
умывальником. В качестве приемника нечистот следует использовать
ассенизационные вагонетки (из расчета одно место на 50 человек), имеющие
антикоррозийное покрытие. Приемный люк вагонеток должен легко открываться и
плотно закрываться. Подземная уборная должна функционировать по принципу
пудрклозета. Для участков, отдаленных от стационарных уборных и с числом рабочих
более трех человек, должны устраиваться передвижные уборные. Передвижные
уборные должны иметь закрытую конструкцию, обеспечивающую удобство доставки и
очистки.

Задача. 39

Необходимый приток воздуха в
трубосварочный цех – 28800 м³/ч. Существующая приточная система вентиляции
имеет суммарную площадь сечения выходных отверстий воздуховода 2,6 м². Скорость движения воздуха на выходных отверстиях — 1,4 м/с.

Достаточно ли количество
воздуха, подаваемого в цех существующей системой вентиляции?

L=28800 м³/ч L=F x n

F=2,6 м² L=2,6х1,4=3,64 м³/с=13104
м³/ч

n = 1,4 м/с

Ответ: при существующей вентиляции объем воздуха,
подаваемого в цех = 13104 м³/ч, что < необходимого притока воздуха в
трубосварочный цех 28800 м³/ч => количество воздуха, подаваемого в цех
существующей системой вентиляции не достаточно.

Задача. 40

В гладильном цехе швейной
фабрики приток воздуха, необходимого для разбавления тепла и влаги, равен
14400 м³/ч. Площадь сечения выходных отверстий воздуховода составляет 3 м². Чему равна скорость движения воздуха на выходных отверстиях воздуховода?

L=14400 м³/ч L

F=3 м² n = F

14400

3 = 4800 м/ч = 1,3 м/с

Ответ: скорость движения воздуха на выходных отверстиях
воздуховода равна 1,3 м/с

Задача. 41

Необходимый приток воздуха в
производственное помещение равен 7200 м³/ч. Существующая приточная
система вентиляции имеет суммарную площадь сечения выходных отверстий
воздуховода 1,6 м². Скорость движения воздуха на выходных отверстиях —
1,1 м/с.

Достаточно ли количество
воздуха, подаваемого в цех существующей системой вентиляции?

L=7200 м³/ч L=F x n

F=1,6 м² L=1,6х1,1=1,76 м³/с=6336
м³/ч

n = 1,1 м/с

Ответ: при существующей вентиляции объем воздуха,
подаваемого в цех = 6336 м³/ч, что < необходимого притока воздуха в
производственное помещение 7200м³/ч => количество воздуха, подаваемого
в цех существующей системой вентиляции не достаточно.

Задача. 42

В цехе склейки древесины
приток воздуха, необходимого для разбавления паров растворителя клея до
допустимого уровня, равен 12400 м³/ч. Площадь сечения выходных
отверстий воздуховода составляет 3,6 м². Чему равна скорость движения воздуха на выходных отверстиях воздуховода?

L=12400 м³/ч L

F=3,6 м² n = F

12400

3,6 = 3444,4 м/ч = 0,96 м/с

Ответ: скорость движения воздуха на выходных отверстиях
воздуховода равна 0,96 м/с

Задача. 43

Для обеспечения допустимой
скорости движения воздуха на рабочих местах операторов скорость движения
воздуха у выходного отверстия кондиционера должна быть не более 0,5 м/с. Объем
подаваемого воздуха равен 120 м³/ч. Какова должна быть площадь сечения
выходных отверстий кондиционера?

L=120м³/ч L

n=0,5 м/с F = n

0,5 м/с = 1800 м/ч

120

F -? 1800
= 0,07 м²

Ответ: площадь сечения выходных отверстий кондиционера должна
быть 0,07 м²

Задача. 44

Для выполнения ремонтных
работ в зоне действия переменного электромагнитного поля промышленной
частоты требуется 3 часа времени. До какой величины необходимо уменьшить
уровень электрической напряженности поля с помощью защитного экрана?

кВ-кВольт

Допустимое время пребывания в
ЭП от 5 до 20 кВ/м определяется по формуле:

Т=50/E-2 , где

Е – напряженность
электрического поля в кВ/м

E=50/ (T+2)

E=50/5=10 кВ/м

Ответ: уровень электрической напряженности поля с помощью
защитного экрана необходимо уменьшить до 10кВ/м и менее.

Задача. 45

Пользуясь нормативным
документом, рассчитайте допустимое время работы в электромагнитном поле
промышленной частоты напряженностью 10 кВ/м.

кВ-кВольт

Допустимое время пребывания в
ЭП от 5 до 20 кВ/м определяется по формуле:

Т=50/E-2 , где

Е – напряженность
электрического поля в кВ/м

T=50/10 -2 = 3 часа

Ответ: допустимое время работы в электромагнитном поле
промышленной частоты напряженностью 10 кВ/м — 3 часа

Источник

Производственный цех — основная структурная единица предприятия. Создание цеха предполагает не только формирование его внутреннего устройства, но и планирование всех взаимосвязей с другими структурными подразделениями предприятия. Работу цеха необходимо грамотно настроить, чтобы обеспечить бесперебойное функционирование всего производства. В статье рассмотрим ключевые элементы этой настройки.

ОСНОВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ К ОРГАНИЗАЦИИ РАБОТЫ В ЦЕХЕ

Организация работы производственного цеха — задача сложная и ответственная. Для успешного решения этой задачи нужно знать принципы построения производственных цехов, участков, рабочих мест, требования к организации работы в цехе.

Создавая производственный цех, участок, рабочее место, необходимо обратить внимание на следующие аспекты.

Условия работы должны соответствовать требованиям охраны труда.

Согласно ст. 219 Трудового кодекса РФ (далее — ТК РФ) каждый работник имеет право на:

рабочее место, соответствующее требованиям охраны труда;
обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;
получение достоверной информации от работодателя, соответствующих государственных органов и общественных организаций об условиях и охране труда на рабочем месте, о существующем риске повреждения здоровья, а также о мерах по защите от воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов;
обеспечение средствами индивидуальной и коллективной защиты в соответствии с требованиями охраны труда за счет средств работодателя; внеочередной медицинский осмотр в соответствии с медицинскими рекомендациями с сохранением за ним места работы (должности) и среднего заработка во время прохождения указанного медицинского осмотра и др.

Требования к охране труда регламентируют также Санитарно-эпидемиологические правила и нормативы (далее — СанПиН). Например, СанПиН 2.2.4.3359-16 «Санитарно-эпидемиологические требования к физическим факторам на рабочих местах» (утверждены Постановлением Главного государственного санитарного врача РФ от 21.06.2016 № 81) регламентированы нормы параметров микроклимата, шума, вибрации, инфразвука, электрических, магнитных, электромагнитных полей, лазерного излучения, ультрафиолетового излучения, освещения на рабочих местах.

В соответствии с Межотраслевыми методическими рекомендациями «Определение нормативов времени на отдых и личные надобности» (утверждены Госкомтруда СССР) работникам выделяется дополнительное время на отдых, в том числе:

за физическую нагрузку (перемещение груза (орудий и предметов труда) или затраты физических усилий).

Физическая нагрузка характеризуется весом грузов в килограммах (кг) с учетом времени перемещения груза или выполненной работой в килограммометрах (кгм).

Работающим с физической нагрузкой предоставляется время на отдых (например, за перемещение грузов весом от 6 до 10 кг (при условии, что время, затрачиваемое на физические усилия, составляет менее 50 % от времени смены, а величина нагрузки в смену составляет 6000–15 000 кгм)) — 4 минуты за смену;

за рабочую позу и перемещения в пространстве.

Рабочая поза — это положение тела и конечностей при выполнении какой-либо работы. Поза зависит от выполняемой работы, места и условий ее проведения. За неудобную рабочую позу выделяется время на отдых. Например, за работу стоя, предполагающую частые наклоны и повороты туловища, полагается дополнительно 8 минут отдыха в смену.

2. Рабочие места должны соответствовать технике пожарной безопасности. Это значит, что:

помещение должно соответствовать нормам пожарной безопасности;
в помещении должно быть противопожарное оборудование;
на видном месте должен быть план эвакуации из помещения;
с работниками должны проводиться инструктажи по противопожарной безопасности и т. д.

3. Рабочие места должны быть укомплектованы всем необходимым для работы.

Задача работодателя в данном случае — предоставить работнику весь необходимый инструмент, оборудование, оснастку и др.

Основные принципы рациональной организации рабочего места:

на расстоянии вытянутой руки рабочего должны располагаться наиболее часто используемые инструменты, заготовки и документация;
инструменты, используемые правой рукой, кладутся с правой стороны, и наоборот;
расходные материалы рекомендуется располагать в ящиках рабочего места или иных отведенных для этого местах (при условии максимальной близости к рабочему месту), при этом наиболее часто используемые материалы должны располагаться в верхних ящиках.

На рабочем месте должен быть порядок, никаких посторонних предметов.

4. Необходимо организовать снабжение производственного цеха материалами, сырьем, комплектующими изделиями, полуфабрикатами и т. д. Это напрямую связано с нормированием материальных ресурсов, запасов товарно-материальных ценностей, организацией складского учета, контроля за остатками и т. д.

5. Рабочие места следует снабдить необходимой документацией:

техническими паспортами к каждой единице используемого оборудования;
должностными инструкциями, регламентирующими права и обязанности работника.
нормативной, конструкторской и технологической документацией, необходимой для выполнения сотрудником его работы;
документами, регламентирующими нормы трудового распорядка и особенности системы оплаты труда (коллективный договор, Положение об оплате труда, Положение о премировании, Положение о служебных командировках и др.).

Важный момент: с каждым локальным нормативным актом работник должен быть ознакомлен под роспись.

СТРУКТУРНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ПРОИЗВОДСТВА

Структурная организация производства представляет собой несколько цехов, производственных участков и служб, формы их взаимосвязи в процессе производства продукции.

Основным элементом производственной структуры предприятия являются рабочие места, которые объединяются в производственные участки и цехи. Производственные цехи, как правило, создаются на крупных или средних производственных предприятиях.

Рабочие места интегрируются в производственные участки. За каждым участком закрепляют бригаду рабочих (7–12 человек) и начальника участка (старшего мастера, бригадира).

Все производственные участки формируют производственные цехи.

Цехи формируются не на всех производственных предприятиях: на небольших предприятиях и при невысоких объемах производства формируются только производственные участки (бесцеховая структура).

Формы организации производства в цехе

Рассмотрим формы организации производства в цехе:

• последовательная передача предметов труда. При такой форме обеспечивается движение обрабатываемых деталей по всем производственным операциям. Изделия передаются с одной операции на другую лишь после окончания обработки на предшествующем этапе всей партии. Длительность производственного цикла в этом случае больше, но при этом полностью загружено оборудование;

• параллельная передача предметов труда. В этом случае изделия запускаются, обрабатываются и передаются с операции на операцию поштучно, не ожидая всей партии. При такой организации производственного процесса уменьшается количество деталей, находящихся в обработке, нужно меньше площадей для складирования и проходов. Есть и минус — вследствие различий в длительности операций возможны простои оборудования (рабочих мест);

• параллельно-последовательная передача предметов труда. Это промежуточная форма между двумя рассмотренными выше. Изделия передаются с операции на операцию транспортными партиями. Это позволяет обеспечить непрерывность использования оборудования и рабочей силы.

Важно уделить должное внимание расположению рабочих мест и участков в помещении цеха. Например, при линейно-пространственном расположении рабочие места располагаются по ходу технологического процесса и партия деталей, обрабатываемая на участке, передается с одного рабочего места на другое последовательно.

Классификация цехов в зависимости от типа производственных процессов

Цехи производственного предприятия подразделяют на категории в зависимости от типа производственного процесса:

• основные — в цехах данного типа изготавливают основную продукцию, выпускаемую предприятием;

• обеспечивающие — здесь производят вспомогательную продукцию для основных цехов. Примеры обеспечивающих цехов:

– инструментальные цехи;

– ремонтные цехи;

– энергетическое хозяйство и т. д.;

• обслуживающие — обеспечивают бесперебойную и ритмичную работу основных и вспомогательных цехов. Примеры обслуживающих цехов:

– цехи транспортировки, складирования, комплектации деталей;

– строительные цехи и т. д.;

• вспомогательные — обеспечивают бесперебойное протекание основных производственных процессов. Примеры вспомогательных цехов: цехи по ремонту оборудования, изготовлению оснастки, уборке территории и др.;

• подсобные — к данному типу относятся цехи, в которых обрабатывают вспомогательные материалы (тара, упаковка, добыча полезных ископаемых и др.);

• побочные — в них изготавливают продукцию из отходов производства (например, цех по регенерации отходов).

ОФОРМЛЕНИЕ ПОЛОЖЕНИЯ О ПРОИЗВОДСТВЕННОМ ЦЕХЕ

Одним из основополагающих документов, в соответствии с которым должен работать цех, является положение о цехе. В нем необходимо отражать не только функции и обязанности этого подразделения, но и особенности его взаимодействия с другими структурными единицами предприятия (например, планово-диспетчерский отдел передает цеху план на месяц, а цех в конце месяца сдает в планово-диспетчерский отдел отчет об исполнении плана).

Положение о цехе разрабатывают исходя из:

задач и функций, возложенных на данное подразделение;
требований, определенных нормативными документами организации.

Положение о производственном цехе может иметь следующую структуру:

1. Общие положения.

2. Задачи подразделения.

3. Структура подразделения.

4. Функции подразделения.

5. Права подразделения.

6. Ответственность подразделения.

7. Взаимоотношения с другими структурными подразделениями.

Материал публикуется частично. Полностью его можно прочитать в журнале «Планово-экономический отдел» № 5, 2021.

Источник

Ситуационная задача.

Требуются доработки? Они включены в стоимость работы <img decoding="async" onError="javascript: wp_broken_images = window.wp_broken_images || function(){}; wp_broken_images(this);" src="https://skachatvs.com/images/smiles/hundred_points.jpg" />

Последние размещённые задания

Задачи по охране труда

ОСНОВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ К ОРГАНИЗАЦИИ РАБОТЫ В ЦЕХЕ

СТРУКТУРНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ПРОИЗВОДСТВА

Формы организации производства в цехе

Классификация цехов в зависимости от типа производственных процессов

ОФОРМЛЕНИЕ ПОЛОЖЕНИЯ О ПРОИЗВОДСТВЕННОМ ЦЕХЕ

Другие крутые статьи на нашем сайте:

Требуются доработки?
Они включены в стоимость работы