Норма рабочего времени у заместителя директора школы — г. Иркутск
Добрый день! Нормы рабочего времени у заместителя директора школы — 40 часов? Или все-же в соответствии с приказом: Приказ Министерство образования и науки РФ от 22 декабря 2014 г. N 1601 «О продолжительности рабочего времени (нормах часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников и о порядке определения учебной нагрузки педагогических работников, оговариваемой в трудовом договоре».?????
31 октября 2015, 03:26, Андрей Владимирович, г. Иркутск
Здравствуйте, Андрей Владимирович!
Согласно, ст. 333 ТК РФ, для педагогических работников устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени не более 36 часов в неделю.
Однако, согласно, Постановлению Правительства РФ от 08.08.2013 г. № 678 «Об утверждении номенклатуры должностей работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций», заместитель директора является руководящей должностью, а не должностью педагогических работников. Таким образом, норма рабочего времени для заместителя директора по учебно-воспитательной работе в общеобразовательной школе составляет 40 часов в неделю.
С уважением, Ксения Третьякова
31 октября 2015, 06:28
Похожие вопросы
Что делать не знаем, помогите пожалуйста
Здравствуйте, на моего сына в школе напал вахтер и применил физическую силу. Все произошло из за того что мой сын несколько раз нажал на звонок входящей двери в школу( решил пошутить). Вахтер затащил ребенка в школу скрутил ему руку тем самым ребенок получил растяжение связок в локтевом составе (зафиксировано на рентгене). Мы обратились в управление образования с просьбой разобраться в ситуации, но безуспешно, нас ещё и виноватыми сделали, нажатие на звонок расценили как порча школьного имущества. Короче мы поняли что рука руку моет. Ничего не добились. Директор школы считает действие вахтера правомерным, а начальник УО считает действие директора школы адекватным. Что делать не знаем, помогите пожалуйста
18 марта, 20:07, вопрос №3642529, Любовь, г. Ульяновск
Поговорили с детьми и с воспитателем и при воспитанников соцполитика говорил якобы они приехали чтоб ругать директора школы
Добрый вечер уважаемые юристы, помогите мне пожалуйста я директор школа республикагского значения учредитель наш региональный министерство образования, мы находимся в районе. Сегодня я был на командировке по школьным делам, когда меня не было к нам приехали председатель района и зам по соц политике как бы с проверкой. И провели там проверку хотя бы у них нет такого полномочия чтоб нас проверять так как они не нащ учредитель. Поговорили с детьми и с воспитателем и при воспитанников соцполитика говорил якобы они приехали чтоб ругать директора школы. Такое можно им разрешено? Как так можно говорить при детей такое это же оскорбление моего чести и достоинства как директора как мне быть в такой ситуации?
18 марта, 14:40, вопрос №3642291, Аннаар-оол, г. Иркутск
Может ли быть всего 1 выходной, если кол-во часов отработанных на неделе не превышает норму?
Добрый день! В организации ненормированный график , то есть плавающие выходные и рабочий день может состоять как из 4х часов , так и из 8 , 11, и даже час — два. Как в таком случае по закону определяются выходные дни , сколько обязательно по кол-ву дней на неделе должно быть выходных? Может ли быть всего 1 выходной, если кол-во часов отработанных на неделе не превышает норму?
18 марта, 07:05, вопрос №3641841, Карина, г. Москва
Правомерно ли что на школьном автобусе сопровождающая не берет
Правомерно ли , что на школьном автобусе сопровождающая не берет детей на школьный автобус говорят , что бы добирались сами. Я воспитываю сына одна муж у меня умер Светлая память денег на дорогу много не накатаешь , каждый раз даю по 150 рублей плюс на обеды тысячу , а то и больше. Правомерно оправдываясь этим документом и директором школы , что не имеют довозить до города , а только с сельской местности , до сельской местности. Заставляют перейти в городскую школу , а мой сын в 7 классе и переходить в другую школу не хочет и классная говорит , что якобы по прописке без проблем довезет автобус , а в город нет . Куда мне обращаться?
17 марта, 20:34, вопрос №3641533, Виолетта,
1200 ₽
Вопрос решен
Банкротство
Пока бывший директор отбывал срок, управляющий оспорил кучу сделок и «повесил» на бывшего директора субсидиарную ответственность порядка 30 млн
Является ли основанием для восстановления пропущенного процессуального срока следующие обстоятельства: Юридическое лицо было признано судом банкротом и в отношении него введено конкурсное производство. Да этой даты генеральный директор фирмы был приговорен судом по ст 159 УК к реальному лишению свободы. Пока бывший директор отбывал срок, управляющий оспорил кучу сделок и «повесил» на бывшего директора субсидиарную ответственность порядка 30 млн. Ни суд ни управляющий, не смотря на то что им вручена копия приговора, не приняли мер к выяснению места отбывания наказания, и все документы продолжали слать по месту регистрации бывшего директора. Естественно он ничего не получал. Сейчас, получив УДО, он от приставов узнал что должен и на каком основании.
В ответах необходимо правовое обоснование со ссылками на пленумы и т.д. и желательно алгоритм дальнейших действий.
16 марта, 11:00, вопрос №3639657, Анатолий Кони, г. Санкт-Петербург
Анастасия Логинова
Опубликовано21 октября 2018 в 18:51
Опубликовано21 октября 2018 в 18:51
Вы можете ознакомиться с к приказом Министерства образования и науки РФ от 22 декабря 2014 г. N 1601 (с изменениями от 29.06.2016г), который устанавливает продолжительность рабочего времени (нормы часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников (документ в свободном доступе в сети Интернет).
Согласно указанного приказа, продолжительность рабочего времени (нормы часов педагогической работы за ставку заработной платы) для педагогических работников устанавливается исходя из сокращенной продолжительности рабочего времени не более 36 часов в неделю. При этом, норма часов учебной (преподавательской) работы 18 часов в неделю за ставку заработной платы устанавливается: учителям организаций, осуществляющих образовательную деятельность по основным общеобразовательным программам (в том числе адаптированным).
Норма рабочего времени для заместителя директора по учебно-воспитательной работе в общеобразовательной школе составляет 40 часов в неделю, поскольку в Постановлении Правительства РФ от 08.08.2013 г. № 678 «Об утверждении номенклатуры должностей работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций» данная должность не отнесена к педагогическим.
Свою деятельность учителя химии вы осуществляете на условиях совместительства. В соответствии со ст. 60.1 ТК РФ, работа по совместительству осуществляется в свободное от основной работы время.
В связи с изложенным, думаю, что Вам необходимо отрегулировать свое время отдыха для перерыва на обед, чтобы не превышать 40 часов работы в неделю по основной ставке.
Заместитель директора по воспитательной работе работает по пятидневной рабочей неделе или шестидневной?
22.10.20
Заместитель руководителя образовательной организации – это должность, не относящаяся к должностям педагогических работников согласно постановлению Правительства РФ от 08.08.2013 г. № 678 «Об утверждении номенклатуры должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций». Поэтому продолжительность рабочего времени в неделю для заместителя будет определяться статьей 91 ТК РФ: «Нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю».
В статье 100 ТК РФ сказано, что режим рабочего времени должен предусматривать продолжительность рабочей недели (пятидневная с двумя выходными днями, шестидневная с одним выходным днем, рабочая неделя с предоставлением выходных дней по скользящему графику, неполная рабочая неделя), работу с ненормированным рабочим днем для отдельных категорий работников, продолжительность ежедневной работы (смены), в том числе неполного рабочего дня (смены), время начала и окончания работы, время перерывов в работе, число смен в сутки, чередование рабочих и нерабочих дней, которые устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, а для работников, режим рабочего времени которых отличается от общих правил, установленных у данного работодателя, — трудовым договором.
Поэтому если в образовательной организации установлен пятидневный режим работы, для заместителя директора по воспитательной работе режим рабочего времени шестидневный с одним выходным днем может быть установлен трудовым договором по соглашению с работодателем. А может быть таким же, как и у всех работников, пятидневным с двумя выходными днями. Главное, чтобы общий объем времени в неделю (40 часов) не был превышен. При пятидневной рабочей неделе продолжительность ежедневной рабочей смены составит 8 часов, что не противоречит требованиям трудового законодательства.
Назад к списку
Педпенсия
2005-2006 учебный год – 11 часов; 0,5 ставки старшей вожатой;
2006-2007 – 14 часов; 0,5 ставки старшей вожатой;
2007-2008 – 8 часов; 1 ставка старшей вожатой;
2008-2009 – 16 часов; 0,5 ставки старшей вожатой;
2009-2010 – 14 часов; 0,5 ставки старшей вожатой;
2010-2011 — 11 часов; 0,5 ставки старшей вожатой;
2011-2012 — 11 часов; 0,5 ставки старшей вожатой;
2012-2013 — 14 часов; 0,5 ставки старшей вожатой; с 19.11.2012 + 1 ставка заместителя директора по воспитательной работе;
2014-2015 — 11 часов; + 1 ставка заместителя директора по воспитательной работе.
Вот эти годы выпали из педстажа. Дама из ПФР сказала, что я могу подавать заявление на педпенсию, но мне откажут. И в суде я тоже ничего не выиграю.
Можно ли доказать, что функционал старшей вожатой в школе приравнивается к должности организатора внеклассной и внешкольной воспитательной работы с детьми?
И ещё: я так понимаю, что должность заместителя директора по воспитательной работе входит в Список должностей? Значит, 2 года – в мою пользу?