Интеллектуальная безопасность
Здравствуйте. Хочу поделиться опытом работы в компании «Технологии цифровой безопасности» она же «Интеллектуальная безопасность» она же «Sum & Substance». Располагается она на Васильевском острове в бц «Магнус».Данная компания берет только на «черную» зп. Также она под видом «мотивации» делает работу для сотрудника лишь хуже. А теперь немного о работе и мотивации.1) Есть оклад. Нас заваливает работой! о нет, помогите! чем будем поощрять работу сверху? да ничем, вы же нас любите разве нет?2) Без бонусов не хотят работать лучше. хм.. поставим норму работы и сделаем все что свыше нормы +4р за каждую единицу работы! правда вот норма такая что не все старички даже могут справиться…(с) мелкий шрифт3) Что то не сработала система «мотивации» за копейки огромные нормы не хотят делать. а давайте переведем на сделку за копейки!4) За копейки люди работать не хотят… введем нашу любимую «мотивацию». Если делаешь много то получаешь много! если делаешь ошибки, то мы с тебя немножко вычтем!5) люди бьются головой о клавиатуру и косячат в работе, а ошибки так мало стоят, что работнику не выгодно работать качественно (интересно почему они сами не хотят делать все качественно?) компании не выгодно. надо придумать что то еще…6) Снова новая «мммммотивация»! Кто работает качественно тот получит до 30% премию! а кто косячит… тому до 30% от зп. Кто делает качественно делает медленно и премия будет копейки. А кто косячит делает много, а с него штрафа неберем на премии, да еще и компании останется! идеально!7) Народ стал делать все медленно и качественно… нас опять завалит… Нужна доп «мотивация». будем просить руководителей отдела писать в чат «ребят нужно ускориться», а еще начнем ставить ошибки на свое усмотрение, а то мало фирме на штрафах экономим.8) люди снова бьются о клавиатуру лицом, чтобы хоть как топеребить штрафы и получить зп на которую можно не только жилье снять, но и покушать.9) странные люди. качественно и быстро не хотят работать за копейки. Ошибки они наши оспорить не могут ведь регламенты так прописаны что не докопаешься, почти все ошибки субъективны. А еще скажем руководителям отделов писать работникам которые хоть как то пытаются оспорить ошибки «ну вы же понимаете что у компании нет цели вас завалить ошибками». конечно нет цели, ведь цель это то к чему идут, а данная компания уже сейчас прямо в глаза врет и заваливает лишь бы выжать из сотрудников всё что только можно.10) про то что не пытаемся завалить ошибками сказали а они не довольны… введем тогда еще доп ошибки о которых даже не сообщим в рабочих чатах и тд. авось не заметят.P/s очень рада что уволилась из этого мерзкого лицемерного ада.
Комментарии (10) ↓
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту? Перейдите по ссылке и нажмите «Старт»
Хотите получать комментарии к отзыву на email?
Интеллектуальная безопасность
Санкт-Петербург | 02.02.2023
Ровно до осени, до введения ханипотов все было отлично, больше года работала, платили достаточно хорошо. Потом начала резко падать зарплата (упала в 3 раза) начались просадки по качеству. Тем не менее тимлид говорил что у меня все отлично, хорошие показатели (выгружал их для сравнения, по таксам было все хорошо). Но в итоге, спустя пару недель меня просто сократили без объяснения причин….
Интеллектуальная безопасность
Санкт-Петербург | 06.11.2022
До осени всë было нормально: белая зарплата, прозрачные механики поощрений и вычетов, удобный график, понятные задачи, ничего лишнего. Но осенью начались сокращения, причëм отвратные: у меня были нормальные показатели, шëл на повышение грейда, получил отличный фидбэк… и тут меня «генератором случайных чисел» (цитата) переводят на другой тип задач, меняется система контроля качества, мои показат…
Интеллектуальная безопасность
Санкт-Петербург | 19.08.2022
Работа все хуже и хуже с каждым днем. Ничего не компенсируется, зп. ниже прожиточного минимума, никаких гарантий, что завтра не пересмотрят мотивацию. [К.] [В.] активно строчит сообщения: «мы никого не держим, вообще то мы можем себе позволить выбирать хороших сотрудников» в переводе на русский, хорошие сотрудники те кто готов получать три рубля и х*ем по лбу молча….
Работа в ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНАЯ БЕЗОПАСНОСТЬ в Санкт-петербурге (4 отзыва) →
Работа в Санкт-петербурге (29515 отзывов) →
Поиск отзывов
Результаты поиска
2020-09-28 | Просмотров [1815]
1 0
Интеллектуальная безопасность
Отрицательные стороны
Здравствуйте. Хочу поделиться опытом работы в компании «Технологии цифровой безопасности» она же «Интеллектуальная безопасность» она же «Sum & Substance». Располагается она на Васильевском острове в бц «Магнус».Данная компания берет только на «черную» зп. Также она под видом «мотивации» делает работу для сотрудника лишь хуже. А теперь немного о работе и мотивации.1) Есть оклад. Нас заваливает работой! о нет, помогите! чем будем поощрять работу сверху? да ничем, вы же нас любите разве нет?2) Без бонусов не хотят работать лучше. хм.. поставим норму работы и сделаем все что свыше нормы +4р за каждую единицу работы! правда вот норма такая что не все старички даже могут справиться…(с) мелкий шрифт3) Что то не сработала система «мотивации» за копейки огромные нормы не хотят делать. а давайте переведем на сделку за копейки!4) За копейки люди работать не хотят… введем нашу любимую «мотивацию». Если делаешь много то получаешь много! если делаешь ошибки, то мы с тебя немножко вычтем!5) люди бьются головой о клавиатуру и косячат в работе, а ошибки так мало стоят, что работнику не выгодно работать качественно (интересно почему они сами не хотят делать все качественно?) компании не выгодно. надо придумать что то еще…6) Снова новая «мммммотивация»! Кто работает качественно тот получит до 30% премию! а кто косячит… тому до 30% от зп. Кто делает качественно делает медленно и премия будет копейки. А кто косячит делает много, а с него штрафа неберем на премии, да еще и компании останется! идеально!7) Народ стал делать все медленно и качественно… нас опять завалит… Нужна доп «мотивация». будем просить руководителей отдела писать в чат «ребят нужно ускориться», а еще начнем ставить ошибки на свое усмотрение, а то мало фирме на штрафах экономим.8) люди снова бьются о клавиатуру лицом, чтобы хоть как топеребить штрафы и получить зп на которую можно не только жилье снять, но и покушать.9) странные люди. качественно и быстро не хотят работать за копейки. Ошибки они наши оспорить не могут ведь регламенты так прописаны что не докопаешься, почти все ошибки субъективны. А еще скажем руководителям отделов писать работникам которые хоть как то пытаются оспорить ошибки «ну вы же понимаете что у компании нет цели вас завалить ошибками». конечно нет цели, ведь цель это то к чему идут, а данная компания уже сейчас прямо в глаза врет и заваливает лишь бы выжать из сотрудников всё что только можно.10) про то что не пытаемся завалить ошибками сказали а они не довольны… введем тогда еще доп ошибки о которых даже не сообщим в рабочих чатах и тд. авось не заметят.P/s очень рада что уволилась из этого мерзкого лицемерного ада.
Положительные стороны
—
,
ПОЛУЧИТЬ ОФИЦИАЛЬНЫЙ ОТЧЕТ О КОМПАНИИ
(суды, зарплаты, доход)
отчет о работе компании на основе данных официальных открытых источников ФНС, Росстат, ЦБ РФ, Арбитражные суды…
Отзывы о компании
отрицательные отзывы
все отзывы
положительные отзывы
1 0
Интеллектуальная безопасность
Отрицательные стороны:
До осени всe было нормально: белая зарплата, прозрачные механики поощрений и вычетов, удобный график, понятные задачи, ничего лишнего.Но осенью начались сокращения, причeм отвратные: у меня были нормальные показатели, шeл на повышение грейда, получил отличный фидбэк… и тут меня «генератором случайных чисел» (цитата) переводят на другой тип задач, меняется система контроля качества, мои показатели, естественно, в этом месяце проседают, и меня Подробнее>>
16.12.2021
| положительный отзыв
0 0
Отзыв : Security Vision (ГК «Интеллектуальная безопасность»)
Спасибо за поддержку ПО. Искали компанию, которая была бы разработчиком, могла настроить под наши цели программное обеспечение. Отличная работа, спасибо!
Россия, Москва, 115280, г. Москва, ул. Ленинская Слобода, д. 26, стр. 2, этаж 4
Подробнее>>
Вернуться к списку
X
Дополнительных отзывов о компании не найдено. Вы можете воспользоваться нашим расширенным поиском.
Запустить поиск |
Закрыть
Закрыть
ГК ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНАЯ БЕЗОПАСНОСТЬ (Бренд Security Vision) является пионером Российского сегмента ИТ систем класса Security Operation Center (SOC), Governance, Risk Management and Compliance (GRC) и Security Intelligence. На протяжении многих лет, компания ведет научные исследования с ведущими ВУЗами страны в области автоматизации процессов информационной безопасности и практического применения в государственном и корпоративном сегментах. Научный центр «Security Vision», представлен компанией «Интеллектуальная безопасность» в инновационном центре «Сколково» ИТ-кластера по направлению CyberSecurity.
Программное обеспечение Security Vision — лидер рынка в области комплексного управления и мониторинга информационной безопасности, являясь полностью отечественной разработкой.
ГК имеет необходимый набор разрешительных лицензий, позволяющий удовлетворять требованиям по защите информации ФСБ и ФСТЭК России.
Лицензии Федеральной службы по техническому и экспортному контролю:
- Лицензия на деятельность по технической защите конфиденциальной информации;
- Лицензия на проведение работ, связанных с созданием средств защиты информации.
Лицензии Федеральной службы безопасности:
- Лицензия на осуществление разработки, производства шифровальных (криптографических) средств, защищенных с использованием шифровальных (криптографических) средств информационных и телекоммуникационных систем.
Среди заказчиков — крупнейшие компании страны: Сбербанк России, ВТБ24, Совет Федерации Федерального Собрания Российской Федерации, Ростелеком, Правительство МО, Правительство РБ, ГУП «Специальное предприятие при Правительстве Москвы», Федеральная служба охраны Российской Федерации, ТД «Ункомтех».
ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНАЯ БЕЗОПАСНОСТЬ отзывы
О компании ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНАЯ БЕЗОПАСНОСТЬ
Российская компания, специализирующаяся на сегменте ИТ-систем класса Security Operation Center (SOC), Security Governance, Risk Management and Compliance (SGRC), Cyber Risk System (CRS), Incid…
Основные проблемы
Нет данных
Показать все
Отзывы сотрудников на работодателя ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНАЯ БЕЗОПАСНОСТЬ
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компаниях
Интеллектуальная безопасность
-
Аноним
2020-09-22 20:48:04 2 69
Положительные стороны
Отрицательные стороны
Здравствуйте. Хочу поделиться опытом работы в компании «Технологии цифровой безопасности» она же «Интеллектуальная безопасность» она же «Sum & Substanсe». Располагается она на Васильевском острове в БЦ «Магнус». Данная компания берет только на «черную» зп. Также она под видом «мотивации» делает работу для сотрудника лишь хуже. А теперь немного о работе и мотивации. 1) Есть оклад. Нас заваливает работой! о нет, помогите! чем будем поощрять работу сверху? да ничем, вы же нас любите разве нет? 2) Без бонусов не хотят работать лучше. хм.. поставим норму работы и сделаем все что свыше нормы +4р за каждую единицу работы! правда вот норма такая что не все старички даже могут справиться…(с) мелкий шрифт 3) Что то не струдился а система «мотивации» за копейки огромные нормы не хотят делать. а давайте переведем на сделку за копейки! 4) За копейки люди работать не хотят… введем нашу любимую «МОТИВАЦИЮ». Если делаешь много то получаешь много! если делаешь ошибки, то мы с тебя немножко вычтем! 5) люди бьются головой о клавиатуру и косячат в работе, а ошибки так мало стоят, что работнику не выгодно работать качественно (интересно почему они сами не хотят делать все качественно?) компании не выгодно. надо придумать что то еще… 6) Снова новая «мммммотивация»! Кто работает качественно тот получит до 30% премию!!! а кто косячит… тому до -30% от зп. Кто делает качественно — делает медленно и бонус будет копейки. А кто косячит делает много, а с него штрафа неберем на премии, да еще и компании останется! идеально!!! 7) Народ стал делать все медленно и качественно… нас опять завалит… Нужна доп «мотивация». будем просить руководителей отдела писать в чат «ребят нужно УСКОРИТЬСЯ», а еще начнем ставить ошибки на свое усмотрение, а то мало фирме на штрафах экономим. 
люди снова бьются о клавиатуру лицом, чтобы хоть как то перебить штрафы и получить зп на которую можно не только жилье снять, но и покушать. 9) странные люди. качественно и быстро не хотят работать за копейки. Ошибки они наши оспорить не могут ведь регламенты так прописаны что не докопаешься, почти все ошибки субъективны. А еще скажем руководителям отделов писать работникам которые хоть как то пытаются оспорить ошибки — «ну вы же понимаете что у компании нет цели вас завалить ошибками». конечно нет цели, ведь цель это то к чему идут, а данная компания уже сейчас прямо в глаза врет и заваливает лишь бы выжать из сотрудников всё что только можно. 10) про то что не пытаемся завалить ошибками сказали а они не довольны… введем тогда еще доп ошибки о которых даже не сообщим в рабочих чатах и тд. авось не заметят. P/s — очень рада что уволилась из этого мерзкого лицемерного ада.
XОбработка данных…
до 2-х минут
Подождите
Отрицательные стороны
Здравствуйте. Хочу поделиться опытом работы в компании «Технологии цифровой безопасности» она же «Интеллектуальная безопасность» она же «Sum & Substanсe». Располагается она на Васильевском острове в бц «Магнус».Данная компания берет только на «черную» зп. Также она под видом «мотивации» делает работу для сотрудника лишь хуже. А теперь немного о работе и мотивации.1) Есть оклад. Нас заваливает работой! о нет, помогите! чем будем поощрять работу сверху? да ничем, вы же нас любите разве нет?2) Без бонусов не хотят работать лучше. хм.. поставим норму работы и сделаем все что свыше нормы +4р за каждую единицу работы! правда вот норма такая что не все старички даже могут справиться…(с) мелкий шрифт3) Что то не струдился а система «мотивации» за копейки огромные нормы не хотят делать. а давайте переведем на сделку за копейки!4) За копейки люди работать не хотят… введем нашу любимую «мотивацию». Если делаешь много то получаешь много! если делаешь ошибки, то мы с тебя немножко вычтем!5) люди бьются головой о клавиатуру и косячат в работе, а ошибки так мало стоят, что работнику не выгодно работать качественно (интересно почему они сами не хотят делать все качественно?) компании не выгодно. надо придумать что то еще…6) Снова новая «мммммотивация»! Кто работает качественно тот получит до 30% премию! а кто косячит… тому до 30% от зп. Кто делает качественно делает медленно и бонус будет копейки. А кто косячит делает много, а с него штрафа неберем на премии, да еще и компании останется! идеально!7) Народ стал делать все медленно и качественно… нас опять завалит… Нужна доп «мотивация». будем просить руководителей отдела писать в чат «ребят нужно ускориться», а еще начнем ставить ошибки на свое усмотрение, а то мало фирме на штрафах экономим.8) люди снова бьются о клавиатуру лицом, чтобы хоть как топеребить штрафы и получить зп на которую можно не только жилье снять, но и покушать.9) странные люди. качественно и быстро не хотят работать за копейки. Ошибки они наши оспорить не могут ведь регламенты так прописаны что не докопаешься, почти все ошибки субъективны. А еще скажем руководителям отделов писать работникам которые хоть как то пытаются оспорить ошибки «ну вы же понимаете что у компании нет цели вас завалить ошибками». конечно нет цели, ведь цель это то к чему идут, а данная компания уже сейчас прямо в глаза врет и заваливает лишь бы выжать из сотрудников всё что только можно.10) про то что не пытаемся завалить ошибками сказали а они не довольны… введем тогда еще доп ошибки о которых даже не сообщим в рабочих чатах и тд. авось не заметят.P/s очень рада что уволилась из этого мерзкого лицемерного ада.
Сфера деятельности и описание:
- Информационная безопасность
Российская группа компаний, специализирующаяся на сегменте ИТ-систем класса Security Operation Center (SOC), Security Governance, Risk Management and Compliance (SGRC), Cyber Risk System (CRS), Incident Response System (IRP), Security Orchestration and Automated Response (SOAR), Security Intelligence.
Отзывы сотрудников о работе в компании:
Ознакомьтесь с отзывами сотрудников о работодателе Security Vision (ГК «Интеллектуальная безопасность»). Если вы работали, сейчас работаете, проходили собеседование или стажировку — оставьте отзыв о работе в Security Vision (ГК «Интеллектуальная безопасность»).
Отзывов пока нет — оставьте первый отзыв и его точно прочтут другие соискатели и сотрудники!
Напишите свой отзыв о Security Vision (ГК «Интеллектуальная безопасность») (можно без регистрации, анонимно)
Последние отзывы о компаниях в г. Москва этой рубрики
Черный список работодателей, в сфере г. Москва
Сфера деятельности и описание:
1) Отсутствие Трудового Договора (только номинальные обещания).
2) Отсутствие должностных инструкций.
3) Отсутствие карьерного роста как такового. Руководство может давать только пустые обещания.
4) Неуважительное (наплевательское), мелочное отношение руководства к сотрудникам компании любого звена. Назвать это кроме как потребление человеческого ресурса, иначе никак нельзя.
5) Абсолютное неумение руководства выстроить рабочий процесс. Сотрудник предоставлен сам себ…
Непонятно почему, но в «компанию» приходят работать исключительные профессионалы с которыми приятно было работать. Правда надолго они не задерживаются.
Никаких других положительных моментов нет.
Компания просуществовала на рынке 10 лет и продержалась только за счет работоспособности грамотных сотрудников (наемных), которым пришлость столкнуться с хамских поведением руководителей компании.
Сфера деятельности и описание:
Условия работы часто нарушали арендодатели. Из-за их бесшабашной логики часто происходили срывы работы компании.
Вопросов о непорядочности руководства не имею.
Люди честные и добрые.
Те, которые пишут всякую грязь, сами недобросовестные работники.
Укажите город, который требуется найти:
Начните вводить название города, а мы подскажем