Группа компаний пик недвижимость отзывы сотрудников

Устройство по ГПХ (Сразу спойлер: больничные, отпуска и т. д. оплачивать вам ни кто не будет)
Оплата за разговор, а не за работу.
Вы можете просидеть 6 часов на линии, стучаться в недоступные контакты и за это получить примерно шиш с копейками, так как за автоответчики и не дозвоны вам платить ни кто не будет.
Так же, подтверждаю, после отбора, из большого кол-ва потенциальных работников, попадают 2-3 человека. При чем попрощаться с тобой могут и к концу обучения, которое (если я правильно помню) идет не меньше 2 недель. Говорить о том что вам не оплатят время потраченное на обучение, я думаю, смысла нет?
Оплатят обучение в случае если вы прошли дальше.
Удручает, что сложные кейсы могли решаться по неделям, а клиент должен был ждать, конечно же высказывая свой негатив операторам.
Кстати, про сложные диалоги: Как я ранее и писал, оплата фиксировалась только за звонки с диалогами. И не проблема, если у вас диалоги 1-2 минуты и вы Lucky Man и вам не попадается на 1 успешный звонок, 20 не дозвонов.
Но было множество случаев когда клиент мог тебя удерживать на линии до !!!! 40 минут. Конечно же, за решение сложных кейсов, за разрешение конфликтов и долгие диалоги которые выматывают тебя и высасывают из тебя всё желание жить, тебе ни кто не доплатит, получишь как за звоночек в 1-2 минуты.
В современных реалиях компания стала себя чувствовать хуже прежнего, зарплаты задерживали, ставки снижали (куда уже ниже).
Организация на фоне кризиса начала придумывать новые коммисионки поверх старых, чем вызвали новую волну негатива, закрыли предложения о сотрудничестве новым клиентам.
Этот работодатель только пытается казаться крупным игроком, который может предложить полную занятость, на самом деле это не более чем фирма с подработкой для студентов в свободное от учебы время.
Желаю успехов сотрудникам. Там работают действительно хорошие люди, к сожалению на столько вросли в организацию, что отказываются понимать и принимать тот факт, что организация даже не пытается индексировать оплату труда и предлагать хоть сколько-нибудь конкурентные зарплаты.

Источник

Отзывы
48
О компании
Фото
Вакансии
648

Оценка работы ПИК

Оплата труда	2,9 плохо
Начальство	2,6 плохо
Рабочее место	2,7 плохо
Коллектив	3,4 удовлетворительно
Карьерный рост	2,2 плохо
Рекомендуют для трудоустройства	16 16 рекомендуют работу в компании. 30 не рекомендуют компанию для трудоустройства. 2 воздержалось.

Отзывы сотрудников о компании ПИК

Оплата труда

Начальство

Рабочее место

Коллектив

Карьерный рост

8 декабря 2022

Работал в компании
меньше года

Не рекомендует для трудоустройства

Техник по обслуживанию зданий

Плюсы:

Официальная зарплата стабильныйдоход 42 т. р.
Штат не укомплектован. Работал электриком, сантехником и всем остальным. Дали дом по реновации а он построен с нарушениями. Отопление и вентиляция не работали. По гарантии застройщик ничего не делал. Техники как мальчики для битья. На мне срывали зло жильцы. Дурдом. Пришлось уволиться.

Что можно улучшить:

Ничего. Посадить в тюрьму руководство Пика.

Оплата труда

Начальство

Рабочее место

Коллектив

Карьерный рост

17 июня 2022

Работал в компании
1 – 2 года

Не рекомендует для трудоустройства

Штукатур маляр

Плюсы:

Доброго утра Сергей Эдуардович,вчера 16.06.2022.Я и несколько моих знакомых пришли на объект по улице г.Москва ул.Руставели 14,корп.1,по направлению одного из ваших офисов по трудоустройству,По прибытию,на объект по указанному адресу,на распределили на один из этажей,приступив к работе,в процессе общения с другими строителями выяснилось,что те цены ,на виды работ,о которых указывале в офисе трудоустройства не соответствует действительности,на объекте на объяснили,что за все виды работ,по их окончанию вы получите деньги ,в размере 120р за кв метр шпаклёвка под покраску,но при этом должны выполнить следующий объем работ,грунтовка,выравнивание стен базовой шпаклёвка,потом опять грунтовка,и слой финишной шпаклёвка,в эту же цену входят и армировка примыканий,установка перфорированного углозащитного профиля и все эти виды работ по цене 120 р за кв метр,мы обратились к мастеру за пояснениями этих цен,хотя над давали прайс с другими ценами,на что он ответил,не хотите можете уходить,полагаю вы разберётесь с этим вопросом,поскольку на объекте действует круговая порука роководящено состава во главе с начальником участка Царевыв,в попытке поговорить с ним и разобраться он сказал ,что я могу быть свободным и покинуть объект,я здесь начальник и все будет по моему,его слова,как можно в таких условиях работать,на объекте и так не хватает

Что можно улучшить:

Оплата труда

Начальство

Рабочее место

Коллектив

Карьерный рост

10 марта 2022

Работает в компании
меньше года

Рекомендует для трудоустройства

Сварщик

Плюсы:

Компания хорошая, оформляют официально это радует. По поводу работы, нужно действительно хорошо трудиться, хорошо варить детали, тяп-ляп не пройдёт. По поводу зарплаты платят 2 раза в месяц это правда, но как написано на сайтах что вы будете получать по 100 тыс. ₽ это не факт, максимальная зарплата была в размере 65-75 тыс. ₽ Отношение в бригаде отличное, всё сотрудники добрые и ответственные люди. Бригадир, старший сварщик и ведущий инженер отличные люди!

Что можно улучшить:

Считаю что надо добавить чуть выше заработную плату, процессы всё налажены и менять что-то только вредить. Всё выполняется чётко и быстро.

26 февраля 2022

Рекомендует для трудоустройства

Должность не указана

Плюсы:

Первое собеседование проходит удаленно. Приходится загружать их систему на телефон, но это достаточно просто. Обстановка дружественная, не помню, как зовут кадровика, но впечатления положительные. Никаких тебе вопросов про «а кем вы станете через 5 лет», все по делу. Второе собеседование уже на объекте с рук.проекта. Зп средняя, но все белое, обещают дмс по специальной программе. Хочу здесь работать.

Что можно улучшить:

Все на первый взгляд нормально

Оплата труда

Начальство

Рабочее место

Коллектив

Карьерный рост

30 января 2022

Работал в компании
меньше года

Не рекомендует для трудоустройства

Электромонтажник

Плюсы:

Днем с огнем не нашел.

Что можно улучшить:

С каких это пор эта ЖОПА стала привлекательным местом работы,здесь ты всегда быдло. Положительные отзывы пишут прикормленные холуи и жополизы,особенно из бригадиров и мастеров.

Оплата труда

Начальство

Рабочее место

Коллектив

Карьерный рост

26 января 2022

Работает в компании
1 – 2 года

Рекомендует для трудоустройства

Отделочник

Плюсы:

Не знаю как там на других работах, но отделочником тут прям норм. Работа сама по себе тежелая по физухе это понятное дело. А так форму выдают есть перирывы премии и переработки оплачевают. Начальник у нас нормальный мужик, не корчит из себя не пойми че. Зп приходит вовремя, конвертов и прочей чуши тут нет.

Что можно улучшить:

Если бы еще зп прибавили, было бы вобще супер.

Что можно улучшить:

ООО Пик-Комфорт -одно название, а вместо комфорта у жильцов кругом грязь и необустроенность. Уровня обслуживания нет от слова совсем.Мы уже привыкли,что канализация у нас живет своей жизнью и все время во дворе текут реки , а на обращения жильцов никто не реагирует,ну если только аварийка редко но приезжает, и то если позвонит несколько жильцов сразу. Детям гулять негде,двор похож на мусорку. От сырости на стенах в подъездах поселилась плесень,которая постепенно перекочевывает в квартиры.Верхние этажи заливает даже после маленького дождя,такое ощущение что у нас вообще нет крыши. Мы забыли что такое лифт, но как отвечает наша УК — «полезно ходить пешком», а как же старики или мамы с колясками, им тоже полезно????Когда надоел этот беспредел, искала куда пожаловать, но поняла, что без суда дело с мертвой точки не сдвинется. Решила бороться до конца, подключила соседей и не пожалели, что обратились в юр. фирму МИП ГРОУП. Юристы шустро нашли завышенные тарифы и обязали все излишки вернуть на счет жильцам, а также обратить внимание проверяющих органов на работу УК. Если кому-то нужна помощь, то вот ссылка на юристов МИП, которые помогли после многолетних войн сбить корону с этой УК advokat-malov.ru/praktika-po-moskovskim-yuridicheskim-licam/ooo-pik-komfort.html?n=186. А Пик-Комфорт надеюсь скоро сменится порядочной фирмой,которая будет не обогащаться за чужой счет,а создавать хорошие условия для жизни людей.

Оплата труда

Начальство

Рабочее место

Коллектив

Карьерный рост

15 ноября 2021

Не рекомендует для трудоустройства

Электросварщик

Плюсы:

Вряд ли будут, при постановке вещей изначального приема

Что можно улучшить:

КРИК ДУШИ!
Хочу поделится опытом трудоустройства моего супруга в ПИК-Индустрия в должность сварщика, в течении 3,5 недель, его водили за нос, первая неделя была занята сдачей образцов сварки и приемом документов в отдел кадров, при приеме образцов одному из троих экзаменуемых немного не понравился потолочный шов, вертикальный и горизонтальный швы утвердили идеальными! Отправили на «обучение» в группу созданную на базе организации, преподаватель был молодой парень лет 30, который сказал: — «Потолочный и горизонтальный швы идеальные, вертикал научу, обучался 3 дня, заняло еще неделю, каждое занятие преподаватель то восхищался то рубил сварочные швы разного наклона, пару раз преподаватель сам попробовал заварить, получалось более чем коряво, сославшись на «так получилось» упрекнул супруга, один раз намекнул, что бухал поэтому не каждый раз шов идеальный (супруг не пьёт), в это время отдел кадров уже приняли документы, а так же была получена спецодежда и обувь, в третий день сдачи и окончания «обучения» были уже 3 абсолютно других экзаменатора, 2 из них докапывались до каждой точки, показали образец хуже, супруг сказал что здесь куча недочетов в образце, на что услышал: «ну и что, в целом нормально» третий экзаменатор сказал, что швы хорошие, почему те 2 рубят, но объяснил, что не может сказать «да» если те 2 сказали «нет», не хочет выглядеть нелепо.
Уважаемое руководство! Обратите свой взор на принимающих и устраивающихся людей, люди с огромным опытом и документами в порядке, не пьющие, вам кто нужен? Молодые не опытные? Тогда не морочьте голову профессионалам, если возраст для Вас 47 это уже старик, или вес 80 кг и рост 1,75, энергичный мужчина не подходит, говорите сразу, человек ездит по всей Москве 3 недели, тратит время и деньги, теряет заработок в течении этих 3 недель, определите критерии. Просто теряете хорошие кадры и опираетесь на таких же людей (преподавателей) превратили сдачу образцов в шоу, не задумываетесь почему так много отвратительных отзывов по всему интернету пишут? Очень жаль, что мой супруг имел опыт обращения в Вашу организацию, стоит задуматься руководству (идеалов не бывает, и очень странно, что одному нравится другому нет, то есть принимает по одежке или за красивые глаза) Большая организация, а изначально глубокая брешь в организации подбора.

Оплата труда

Начальство

Рабочее место

Коллектив

Карьерный рост

13 февраля 2020

Не рекомендует для трудоустройства

Ассистент менеджера по заселению

Что можно улучшить:

Перекидывают с объекта на объект, не ценят своих сотрудников, работаешь по 12+ часов, в активное заселение приходишь в 8–8:30, уходишь в 22:00–23:00, часто нет обеденного места, для того, чтобы уйти на обед, нужно просить менеджерей, чтобы за тебя посидели, вечно скандалищие клиенты, которые срываются на тебе, режим очень большой многозадачности и стресса, после сокращения должности «Клиентского менеджера» обязанности упали на ассистентов, зп от этого не увеличилась. По зп получаешь 34к, квартальная премия (когда трудоустраиваешься, говорят, что 62к, но это без вычета, на самом деле она выходт 40к), часто кварталку задерживают, вечно приходится пинать клининг, который выполняет свои обязанности из-под палки, а если они что-то делаю плохо, отхватываешь ты.
Самая худшая работа, которая когда-либо у меня была.

10 февраля 2020

Не рекомендует для трудоустройства

Руководитель

Что можно улучшить:

HR после озвучки зарплаты устроил повторную встречу по согласованию должности, в ходе которой озвучил, что на следующий день сообщит о результатах, но пока я не написала письмо, не дал в течение недели никакого ответа.

Оплата труда

Начальство

Рабочее место

Коллектив

Карьерный рост

10 февраля 2020

Не рекомендует для трудоустройства

Отделочник

Плюсы:

Работа без выходных, зарплата не выплачивается вообще, только питание. Не рекомендую для трудоустройства. Большая текучка работников (люди не получают зарплату), что очень выгодно работодателю. Основная задача, — не платить! А ремонт идет, недовольные — на выход, заходите следующие
мечтающие заработать. Жаловаться бесполезно.Успехов соискателям поработать бесплатно на благо компании.

Что можно улучшить:

Своевременно платить заработную плату, все просто-соблюдатьКзоТ!

Оплата труда

Начальство

Рабочее место

Коллектив

Карьерный рост

5 февраля 2020

Не рекомендует для трудоустройства

ГИП

Что можно улучшить:

1. при собеседовании с вами общаются по одному окладу, подтверждаете оклад и круг обязанностей, пишите заявление на увольнение в своей организации, приходит письмо от Пик-проект о том, что вам на период испытательного срока другой оклад. Либо отзывайте заявление на старом месте работы, либо с первых дней прогибаетесь под это.
2. заявленные премии могут вам не выплачиваться. не верьте устно. говорите хочу подписать ваши слова письменно. тогда может быть получите. все слова и обещания — пустой звук!
3. должностные обязанности не ограничиваются инструкцией, после трех месяцев работы. Вам могут начать подсовывать различного рода серьезные документы по работе, которую вы в глаза не видели, но требующие дополнительного финансирования, в том числе из бюджета — разборки на вас. можете примерять одежду в полосочку, руководители не причем. Подписалась работница (например, Макарова / число/ подпись/) она и сядет!
4. готовьтесь еще к такой ситуации: при подаче заявления об увольнении, кроме невыплаты причитающейся — оговоренной на словах! премии, будете доказывать новому работодателю, что вы не то, что о вас говорят в этой организации бывшие «руководители» и служба безопасности! Конечно, приятно, когда новый работодатель понимает, что его обманули «коллеги» по отрасли и говорит Вам —
«Я в шоке что мне о вас говорили, вы профессионал и с вами приятно иметь дело, и при возникновении некрасивой ситуации пошли на принцип в доказательстве своих прав!», но на это, как сами понимаете, потребуется время.
От себя добавлю: бог им судья! крепкого здоровья их семьям!

31 января 2020

Не рекомендует для трудоустройства

Должность не указана

Плюсы:

Огромная выгода для владельцев бизнеса.

Что можно улучшить:

Была на собеседовании в ГК ПИК. Ну что можно сказать, с первой минуты к тебе пытаются относится, как к быдлу, представитель о/к пытается «рычать», приходится одергивать «технично ставить на место» о пять же опыт, после чего тебя начинают слушать, без пренебрежения, покрайне мере видимого. В целом хорошего мало, работать на богатеев алигархов и быть их рабами не очень хочется, тем более ставить на кон все: свое здоровье, родных, свое время т.к. работе придется уделять 75% всего жизненного времени, упущенные возможности, прекрасно понимая, что благодарности не будет, в лучшем случае тебя вышвырнут чуть позднее, но обязательно вышвырнут, потому как систему не переделать, а смиряться с таким положением вещей нет душевного желания. В общем пусть поищут других, компания очень богатая, но очень жадная для наемных работников, все деньги откачивают себе собственники бизнеса, а из работников пытают «выжечь» последнюю каплю крови, все ради выгоды владельцев бизнеса ГК. Желаю им всего хорошего, но нам с ними не по пути т.к. данный работодатель «невыгодный по всем показателям», дает рубль в замен берет десять рублей, Рокфеллер отдыхает, вышла от них проматерилась, стало гораздо легче, нет слов что бы описать это «счастье».

Оплата труда

Начальство

Рабочее место

Коллектив

Карьерный рост

28 января 2020

Не рекомендует для трудоустройства

Должность не указана

Плюсы:

Если бы у меня имелись враги, не посоветовал даже им…

Что можно улучшить:

Постоянное воровство зарплаты со стороны работодателя (ежемесячно).
Выражается это в систематическом недоплачивании денег за выполненные работы. Доказать это не сложно технически. Но нужна моральная подготовка. Соберусь с мыслями и отправлюсь в прокуратуру — статьи есть подходящие.

Оплата труда

Начальство

Рабочее место

Коллектив

Карьерный рост

16 января 2020

Не рекомендует для трудоустройства

Монтажник

Плюсы:

Работа по профилю в бригаде.

Что можно улучшить:

Заработная плата не соответствует той, что указана в объявлении. Первый месяц платят достойно. На второй месяц тебе говорят:»Давай прояви себя в этом месяце. все оплатим». В итоге работаешь праздники и субботы выполняешь хороший объем и зарплату получаешь меньше чем в первый месяц и меньше той суммы что указано в объявлении. Текучка очень большая, квалифицированные специалисты разбегаются. не связывайтесь с этой конторой.

Оплата труда

Начальство

Рабочее место

Коллектив

Карьерный рост

15 января 2020

Не рекомендует для трудоустройства

Электрик

Плюсы:

Не тратьте свое время! Эта варварская система придумана для унижения работников где вечно не хватает инструмента, материалов, нет никаких условий для обеда, ни умыться ни переодеться нормально. Простои вам никто не оплатит, а с текущиты расценками вы заработаете разве что ГЕМОРОЙ! В офисе вам расскажут какие они самые и сдают дома в эксплуатацию без замечаний и зарабатывают мастера по 250тр главное работать… Ложь!

Что можно улучшить:

Забыть про это совсем!

Оплата труда

Начальство

Рабочее место

Коллектив

Карьерный рост

29 декабря 2019

Не рекомендует для трудоустройства

Электромонтажник

Плюсы:

Из плюсов только то, наверное, что на работу можно прийти прямо с улицы, никаких проверок квалификации не проводят.

Что можно улучшить:

Вы же не думаете всерьез, что кто-то создал приложение Пик. Про для того, чтобы вы могли заработать? Правильно, его создали для того, чтобы заработать на вас. И потом с гордостью отчитаться о самой низкой себестоимости квадратного метра.
Инструктаж и рассказы в офисе — одно, в реальности же на стройке — совершенно другое. Условий никаких: на объекте холодно, материал и инструменты по этажам таскай сам. Нет инструмента, материала или электричества — твои проблемы. Воды, чтобы умыться после работы, нет.
И самое главное — критерии приемки, описанные в приложении, и те, по которым работу реально принимают, между собой никак не соответствуют. Можно по пять раз переделывать одну и ту же работу, потому что технадзор что-то забыл или только что узнал. Или вообще требует переложить всю разводку или пересверлить все подрозетники по новому проекту. Причем все переделки — за ваши деньги, т. е. за ваше время. Если хотите хоть что-то за свою работу реально получить — побегайте за контролером и поймите, на каких условиях он все же согласиться вашу работу принять, чтобы она ушла в оплату.
Сами расценки — минимальные, причем снижаются прямо на твоих глазах. За разводку электрики по однотипной квартире, но этажом выше ! срезают по 500–700 рублей. Почему бы и нет, ты же соглашаешься работать дальше.
Если у кого-то есть сомнения в правдивости сказанного — посмотрите, как активно набирают людей в эту систему. Явно не с целью набрать профессионалов или тех, кто готов работать. А только с той целью, чтобы обеспечить постоянную текучку, постоянный приток пушечного мяса. Тебе не понравилось, ты все понял про адские условия? Ничего, другой придет. А тебе спасибо, что ты тут три дня у нас бесплатно повкалывал.

27 декабря 2019

Не рекомендует для трудоустройства

Контролер

Плюсы:

Плюсов никаких не увидел. Собеседование проходит в главном офисе на Баррикадной. Рассказывают про хорошие условия труда и про всю «белую» заработную плату.

Что можно улучшить:

Приглашают на собеседование в Главный офис ПИК, рассказывают про новое направление Убер-стройка. ПИК-pro. Необходимо контролировать качество отделки. Официальное трудоустройство, относительно конкурентная зп, оклад весь белый. Итог: Приезжаешь на объект, спрашиваешь о трудоустройстве. Тебе говорят, что юр. Лицо в которое будут оформлять людей ещё проходит аккредитацию и мы пока не можем вас устроить, но работать надо начать сегодня. Замечу, что на собеседовании говорят о трудоустройстве с первого дня работы. Далее осматриваем условия труда на объекте. Завезли бытовые помещения (пустые! Без мебели и столов), электричество не подключено, отопления нет! На дворе декабрь. И вполне серьезно говорят — «переодевайтесь пока тут». Получается работай пока без трудового договора, без возможности согреться на объекте. Мы тебе все оплатим… А как же техника безопасности? Если кто-то из людей получит травму или ещё хуже… Вообщем плохое впечатление осталось…

Оплата труда

Начальство

Рабочее место

Коллектив

Карьерный рост

26 декабря 2019

Не рекомендует для трудоустройства

Мастер

Что можно улучшить:

Работа выполнена и принята, в системе показаны выплаты на след неделе в среду. Пришло время выплат, ничего. Захожу в систему, а там ничего нет, как будто ничего и наделал. Пишу в поддержку, говорят половина работ не принята, половина на проверке. А у меня наверно глюки были …
Хорошо что делал скрины в начале. Как удобно, из приложения убрать задания и потом говорить что вы ничего не делали тли сделали не так…
В суд на них, коллективно подавать будем.

Оплата труда

Начальство

Рабочее место

Коллектив

Карьерный рост

23 декабря 2019

Не рекомендует для трудоустройства

Электрик

Плюсы:

работать по ПИК. про нет никаких причин. абсолютно никаких. Работал электриком. Инструмент, материалы, расходники все тащишь на себе. Подъемник вечно занят кем другим. Расценки в декабре урезали до минимума, а работы добавили. То что стоило 19 т. сейчас стоит 14 т. Приемка идет медленно. Кто хочет экстрима, добро пожаловать. Пока получишь задание, инструменты, которые не всегда есть, пока все это допрешь на надцатый этаж. Пол дня уходит. Это никого не волнует. Ты в аренде. Соискателям, 100500раз подумайте прежде чем идти в ПИК.

Что можно улучшить:

Условия труда и расценки.

Группа компаний ПИК: Строительство и реализация доступного жилья.

Свою деятельность на рынке строительства и реализации недвижимости «Первая Ипотечная Компания» начала с 1994 года. На сегодняшний день она является одним из лидеров по строительству и развитию жилищных проектов во многих регионах России, в том числе в Москве и области.
Основной подход компании к работе основывается на 4 параметрах:

Забота о здоровье клиентов, которая выражается в использовании новейших безопасных для человека материалов при строительстве жилья;
Невысокая стоимость недвижимости;
Экономичное потребление энергии, газа и воды, которое возможно благодаря использованию экологически чистых материалов на этапе строительстве зданий;
Забота о собственной репутации.

Благодаря этим параметрам потребители высоко оценивают в своих отзывах работу компании.

Работа в группе компаний ПИК.

Группа ПИК входит в список лучших работодателей России, поэтому неудивительно, что к соискателям руководство выдвигает высокие требования. Но так ли в действительности хороша работа в компании, и каковы отношения внутри нее? Узнать наиболее достоверные сведения можно познакомившись с отзывами о работодателе. Отзывы действующих и бывших сотрудников группы компаний ПИК дадут возможность убедиться в правдивости обещаний работодателя, а именно в конкурентоспособной заработной плате, комфортных условиях труда, возможности развиваться вместе с компанией, наличия социального пакета и гарантий, а также найти другую полезную информацию.

Фото от сотрудников компании ПИК

Работа в Пик: отзывы сотрудников

Ищете правдивые отзывы о Пик? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты? Компания Пик, по статистике отзывов сотрудников нашего сайта, не является рекомендуемой к трудойстройству в России. 🔴 В списке 187 отзывов бывших работников про Пик. Помимо этого Пик имеет судебные решения (4 шт) по искам работников, что фактически говорит о возможных рисках при трудоустройстве. Также Пик имеет нарушения трудового законодательства, выявленные в ходе проверок трудовой инспецией, смотреть проверки трудовой инспекцией (7 шт)

Гигантский строительный механизм Пик. Однако, условия работы в Пик, судя по отзывам, вызывают вопросы у сотрудников.

Изучите отзывы тех кто работал, чтобы узнать реальную зарплату в Пик, плюсы и минусы работы и другие условия в Пик. На нашем сайте есть уникальная информация о данной компании.

При поиске работы лучше заранее прочитать отзывы про Пик, чтобы понять стоит ли работать в Пик. Если Вы столкнулись с негативным опытом работы, вы можете оставить отзыв про Пик — это, прежде всего, поможет возможным соискателям не ошибиться в выборе, не сделать необдуманный шаг.

Работали в ПИК? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв

Полное наименование: ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО «ПИК-СПЕЦИАЛИЗИРОВАННЫЙ ЗАСТРОЙЩИК»
Средняя численность сотрудников: 10000
ИНН компании Пик: 7713011336,7729755852

Города:

Изучаете вакансии ПИК? Ознакомьтесь с отзывами сотрудников:

Хотите получать в Telegram уведомления о новых отзывах про ПИК? Перейдите по ссылке и нажмите «Старт».

Хотите получать отзывы на email?

Сколько получают в ПИК? Статистика зарплат →

14.03.2023 | Россия | Краснодар

Худший работодатель. Скотское отношение к людям, склочные и скандальные. Кидают с зп, которая к тому же в конверте. Если вы хотите потерять время, нервы и деньги, тогда вам туда. Не ведитесь на якобы, хорошую зарплату. Вам могут просто не заплатить! Подробнее…
13.03.2023 | Россия | Москва

Деление на своих и не своих. У девочек в почете только руководство, все остальные конкуренты и враги. У ведущих спецов свой чат и им решать как ты работаешь и когда тебя нагрузить по полной чтоб уволить! О повышении даже не думайте это только для своих! Премия раз в году и то если вы отработали больше полугода. Подробнее…
06.01.2023 | Украина | Днепр

1. [О.] стиль одежды, ограничивающий свободу сотрудникам компании. 2. Грубые и унизительные высказывания руководства. 3. Отсутствие понимания элементарных ситуаций руководством компании. 4. Обесценивание или недостаточная оценка эффективности работы сотрудников. 5. Переход на «личности». 6. Применение «псевдомотивационных» способов влияния на сотрудников. 7. Подробнее…
03.09.2022 | Россия | Москва

Пишу из проектной группы, так как я являюсь главспецом. Честно говоря в данной компании очень раздражает то, что замруки ведут себя как боги, а именно есть предвзятое отношение в нашем коллективе. Есть такой [А.] [Я.] который подмял под себя несколько групп и просто выдрессеровал их как ему надо. Подробнее…
25.08.2022 | Россия | Москва

Манипуляторы. пик пригласил на собеседование на должность гап, после собеседования сказали, что позвонят о решении. Не позвонили. Через 2 дня вижу приглашение От пик на более младшую должность. Видимо руководство решило воспользоваться моим безвыходным положением (на предыдущей работе задолженность по зп за 4 мес) и взять исполнителем. Подробнее…
20.07.2022 | Россия | Кстово

Работал на складе готовый продукции по12 часов начальство наседает нет работы бери брусок наси с одног угла в другой пошло покурить раньше чем через 2 часа штраф задержался в комнате приема пищи штраф отгрузка нет бери метлу мети паляну или перекладывай продукцию с места на место на следующей день также петрушка работал так 3года не выдержал уволился по зп в газете пишут 35000 55000 по факту 30 Подробнее…
07.07.2022 | Россия | Москва

Был один бездарь рукожопый, сотрудник Тоира слава цицоров, надеюсь его ни куда не возьмут на работу Подробнее…
09.06.2022 | Россия | Нижний Новгород

Устройство по гпх (Сразу спойлер: больничные, отпуска и т. д. оплачивать вам ни кто не будет) Оплата за разговор, а не за работу. Вы можете просидеть 6 часов на линии, стучаться в недоступные контакты и за это получить примерно шиш с копейками, так как за автоответчики и не дозвоны вам платить ни кто не будет. Подробнее…
06.06.2022 | Россия | Москва

Перевели всех на сделку, а объектов нет, даже сейчас перекинули 57 человек на изиайлово и выделили один бкфн площадью 25к.м. не переодется и инструмент не сложить, да и обем маленький, ничего не согласовано в некоторых квартирах отделка только идёт и смысл дефектовать окна если их потом опять попортят, ленты включить не могут все через одно место . Подробнее…
06.05.2022 | Россия | Москва

12 апреля мой муж вышел 1 й рабочий день.22 го апреля должна быть зарплата .Там обещали выплаты каждые 10 дней Сейчас уже 6 мая не получил ни копейки(( Подробнее…
23.03.2022 | Россия | Москва

На лбу не написано что могут кинуть и кинут на деньги. Устроился на оклад 70.000 белый а рсчитали при увальнении по окладу 25.000. Мошенники и хапуги. Есть аудио записи с отделом кадра и прорабом . ооо Спецград В сотаве гк пик. Офис на баррикадной 19 ст 1. Подробнее…
21.03.2022 | Россия | Москва

Один большой недостаток бездарные руководители дирекцией по модульному проектированию и дирекции по производству . Заправляют всем процессом высокомерные необразованные специалисты с большой буквы, которые пришли распилить бабло владельца пика и развалить контору. Подробнее…
14.03.2022 | Россия | Москва

Отдел логистики в Пик Индустрии.Постоянные переработки за бесплатно после окончания рабочего дня и в выходной день ( не верьте в график 5/2 с 8 до 17) Низкая зарплата за такой объём работы. Руководству на вас наплевать, знайте заранее, если не вы, то придёт и будет работать другой. Подробнее…
18.02.2022 | Россия | Санкт-Петербург

1. Сначала с вами связывается сотрудник отдела персонала 2. Затем приглашает на видео интервью 3. На видео интервью себя не показывает, говорит технические проблемы 4. Сразу пригласила к ним в офис на личное собеседование на Беговую станцию метро Подробнее…
19.01.2022 | Россия | Москва

Самые худшие квартиры, которые видела это коробки ао пик Индустрия! Квартиры отделаны дешманскими материалами, с соседями можно шепотом переговариваться через стенку. В доме установили лифты шредингера они есть, но не работают. Прослужили благополучно пару дней, встали и чинить их никто не собирался. Подробнее…
17.01.2022 | Россия | Москва

было бы плохо, я бы уже уволился Подробнее…
02.01.2022 | Россия | Москва

негативного много но не все пропускает фильтр я без мата сказать не могу, а других слов для вас у меня нет и не будет , ничего хорошего про вас сказать не могу квартиры от Пика это худшее предложение на рынке , это жилье для тех кто ничего не понимает Подробнее…
28.12.2021 | Россия | Москва

Никогда не идите работать в пик ! Мой муж работал в пике инженером технологом 1,5 года . Мало того , что компания экономит на всех материалах , делает [censored] , которое разваливается после разового использования Подробнее…
14.12.2021 | Россия | Ростов-на-Дону

Весьма мутная компания , с «черной» бухгалтерией, зп в конверте не соответствует заявленной сумме в договоре, в связи с чем расчет больничных,декретных и пр. выплат производится минимальный. Открытое хамство и явное отсутствие тактичности( очень мягко говоря), которое регулярно позволяют себе некоторые сотруднки, руководство не пресекает, а только лишь поощеряет. Подробнее…
13.12.2021 | Россия | Калуга

Я так понял проблема данной компании, такая же как у большинства компаний, в которых есть большая текучка кадров. Панибратсво,русский менталитет, родственные схемы и прочие манипуляции, превращают некогда успешные компании с хорошей репутацией в проходной двор. Подробнее…

Часто задаваемые вопросы о работе в компании Пик

👉 Рекомендуют ли сотрудники компанию Пик для трудоустройства?

Авторы 180 отзывов о компании Пик не рекомендуют работу в компании. Авторы 7 отзывов о компании Пик рекомендуют работу в компании

⚙️ Какие вакансии, должности Пик попадают в отзывы сотрудников в черном списке работодателей?

CRM менеджер, Аналитик, архитектор, Бывший сотрудник, водитель, газоэлектросварщик, Инженер, инженер пто, ИТ-менеджер, клиент, логист, Мастер, менеджер, Монтаж систем вентиляции, оператор call центра, Разнорабочий, сварщик, слесарь, строитель

💲 Какая зарплата в Пик?

Сотрудники Пик указывают следующие уровни зарплаты: 55000 р., 58000 р., 60000 р., 70000 р.

🚩 Есть ли штрафы для сотрудников в Пик?

В 3 отзывах сотрудников Пик говорится о штрафах

🔑 Есть ли официальное трудойстройство в Пик?

Статистика по отзывам сотрудников Неофициальное: 4, Полностью официальное: 14, Частично неофициальное: 1

⚠️ Были ли найдены нарушения Государственной Инспекцией Труда при проверках Пик?

Да, в базе имеются сведения о 7 проверках Государственной Инспекцией Труда компании Пик с выявленными нарушениями условий труда

🔴 Были ли судебные иски сотрудников против Пик?

Да, в базе имеются сведения о 4 судебных исках сотрудников против Пик о нарушении трудового законодательства. Решения в пользу сотрудников

Источник

2022-02-22 10:01
А***а, г.
Москва

Мне есть с чем сравнить, тк это не первая моя работа. Кому как, а мне главное, что платят без задержек, отпуск оплачивают, спокойно ухожу по графику, никто не дергает звонками сделать то или это, или еще что-нибудь еще. И вообще удаленка выгодна финансово, на проезд и обед не трачусь, начальство над душой не стоит.

Не хватает личного общения с руководством, посредством связи не всегда правильно понимаем друг друга.

2022-02-19 23:12
О***я, г.
Москва

Вчера была на собеседовании. Первое впечатление приятное. Все было в спокойной доброжелательной обстановке, не было ощущения, что меня хотят подловить на моих же словах, как это было в других фирмах. По оплате обещают не сильно роскошную сумма, но после стажировки уже повыше будет. Нравится, что оформляют здесь официально, рабочий день строго с 9 до 6, больничные не запрещены и есть бонусы по обучению. Если мне перезвонят, обязательно соглашусь на эту работу.

Я про них не в курсе еще.

2022-02-09 17:01
Оператор, г.
Волгоград

Работаю удаленно оператором в Волгограде. 45т.р. у меня стабильно выходит, у нас это средняя зп по городу. Оформление официальное. По поводу роста сказать ничего не могу, я только полгода работаю. График удобный, выходные плавают, можно договориться с руководством, чтобы их поставили под тебя.

За день устаешь от разговоров, плюс не всегда адекватные люди звонят(

2022-01-31 18:06
Аноним, г.
Ростов-на-Дону

Я уже давно работаю в продажах, опыт приличный, поэтому работа мне дается легко. По условиям неплохо. Все мы сейчас на удаленке, в зп ничего не потеряли, относительно того, когда работали в офисе. Оклад официальный, со всеми бонусами в районе 50 т.р. у меня выходит. У нас в Ростове это хорошая зп считается. График 2/2, кто-то не любит, но мне прям нравится.

Для меня их нет.

2022-01-27 16:16
Аноним, г.
Москва

Про эту компанию много разных мнений, скажу свое. Я тут работаю только полгода. За это время желания уволиться еще ни разу не было) хоть и бывает не просто в отчетные дни, но зарплата это компенсирует, на моей должности она тут даже чуть выше рынка. Что касаемо отпусков, я еще пока не ходила, но народ отпускают без проблем. Больничный или отгул тоже согласовывают, короче с этим нет никаких заморочек.

Критичных минусов нет, как и везде, иногда бывают какие-то недопонимания с начальством, но это решаемо.

2022-01-20 13:39
Аноним, г.
Москва

Начала тут работать еще когда была на третьем курсе в институте. Училась на заочке, поэтому сразу устроилась на полную ставку. На сессии меня всегда отпускали, никогда с этим не было проблем. Офис комфортный, есть где покушать и в принципе уютно. Начальник норм, коллеги тоже. Компания нам иногда устраивает корпоративы и тренинги- это всегда весело, правда из-за короны это стало намного реже. По оплате я не жалуюсь, знаю, что в других конторах на этой же должности платят меньше, поэтому я…>>

Бывают жесткие завалы по работе, особенно в конце квартала.

2021-12-22 11:16
В*****я, г.
Москва

Работаю на удаленке из дома. Это один из главных плюсов, что не нужно утром и вечером тратить кучу времени, чтобы добраться до офиса, особенно в плохую погоду это радует+ на бензине экономия. Зарплату при этом не урезали, такая же, как и когда мы работали из офиса. Комп, наушники и прочее необходимое для работы нам предоставила компания.

Иногда хочется именно офисной движухи, но такое редко на меня нападает.

2021-12-20 09:06
Е***а, г.
Москва

Сюда я пришла устраиваться менеджером после нескольких неудачных попыток в других компаниях, поэтому уже особо не надеялась на это место. В итоге собеседование прошло удачно и меня взяли. Оформили сразу, все официально, что для меня важно. Зарплата состоит из оклада и премии, все по белому. Есть определенный план, но он реален, я без напрягов его выполняю.

Работаю тут всего три месяца, за это время особых минусов не заметила. Только поначалу было тяжело во все быстро вникнуть.

2021-12-14 15:35
Аноним, г.
Москва

Самое главное для меня, что здесь все официально, отчесления, отпуска, больничные и прочее. А то я уже задолбался прыгать по частникам которые платят в конвертах, при чем не всегда так как было оговоренно и вообще делают, что им в голову взбредет. Тут же все иначе и переработок таких бешеных нет, а если просят подработать то все сверху оплатят.

Сама по себе работа на стройке физически не из легких.

2021-12-13 11:41
Аноним, г.
Москва

За себя скажу, мне нравится тут работать и в принципе одно из лучших моих мест работы. Зарплату платят всегда 2 раза в месяц, ни разу не опоздали, иногда премии бывают, обычно это или квартальные или годовая. Конкретно у нас дружим всей командой, помогаем новым людям адаптироваться. Нас обеспечивает компания и техникой, и другими необходимыми в работе вещами.

С решениями начальства, как и везде, не всегда согласны, но критичных разногласий нет и никто не препятствует комфортной работе.

Источник

Ольга Прохорова

18/11/2021

Самые худшие квартиры, которые видела это коробки АО ПИК-Индустрия!!! Квартиры отделаны дешманскими материалами, с соседями можно шепотом переговариваться через стенку. В доме установили лифты шредингера — они есть, но не работают. Прослужили благополучно пару дней, встали и чинить их никто не собирался. Я ждал сдачи квартиры весной, а заехать с семьей смогли только в середине зимы, вот так застройщик выполнял условия договора. Каждый день обещали,что вот-вот и ключи выдадут и мы въедем в “роскошные” апартаменты. Когда я хотел хоть как то улучшить ситуацию с отделкой и попросил исправить хотя бы крупные недочеты,то никакого ответа не получил. В двух комнатах промерзали окна, штукатурка бухтела и трескалась. Никто на звонки не отвечал,в офисе постоянно отсутствовал ответственный человек и как мне говорили находился где-то на объекте.Пришел к выводу, что единственно правильное решение это обращение в суд.Но еще на стадии подготовки документов все застопорилось, решил лучше заплатить,чем понапрасну тратить время. Благодаря юристам МИП , наказали застройщика хорошей неустойкой. ПИК-Индустрия однозначно должна быть в черном списке у всех потенциальных покупателей квартир в новостройках. Кто уже попался делюсь ссылкой на юристов, которые помогли https://advokat-malov.ru/praktika-po-moskovskim-yuridicheskim-licam/ao-pik-industriya.html?n=253 , но кто еще думают — оцените готовы ли вы долго ждать и трепать застройщика из-за недоделок.

Коллектив

Руководство

Условия труда

Соц.пакет

Карьерный рост

Устраивалась сюда изначально чисто на первое время, чтобы перекантоваться пока не найду работу своей мечты, так сказать. В итоге в компании уже больше трех лет, уходить не собираюсь. Условия тут хорошие, техникой снабжают. Рост реально возможен, если не сидеть сложа руки, а действительно работать. С моего устройства меня уже повышали, а сейчас еще рассматривают на должность руководителя отдела, надеюсь согласуют. По зп не обижают, платят неплохо и вовремя.

Коллектив

Руководство

Условия труда

Соц.пакет

Карьерный рост

Я работаю оператором на удаленке и это самый кайф в моей работе. Дома комфортно, никто не отвлекает, никто не надоедает своей болтавней, ну и еще плюс, что начальство не стоит над душой. Хотя руководство у нас нормальное, но все же, так проще. Платят для работы из дома очень даже не дурно, я думала, что у удаленщиков намного ниже заработок. В обязанности входить в основном прием звонков, обработка заявок и работа с документацией. Ничего сложного, но завалы бывают.

Коллектив

Руководство

Условия труда

Соц.пакет

Карьерный рост

Работаю кладовщиком. Условия меня устраивают, а самое приятное, что здесь не вычитают из зарплаты какую-то несуществующую недостачу, как это делали на моей прошлой работе. Устройство официальное, начальство неплохое, если нужно, идут на встречу. Коллектив большой, все люди разные, есть не очень приятные личности, но в большинстве народ адекватный. Платят два раза в месяц, при мне задержек не было. Оклад нормальный.

Коллектив

Руководство

Условия труда

Соц.пакет

Карьерный рост

Пару месяцев работаю ассистентом отделка кадров. Еще параллельно учусь в универе на заочке, поэтому не думала, что меня возьмут на подобную должность. Для меня это, конечно, круто, я хоть опыта поднаберусь и стаж будет потихоньку капать. На учебу сказали, что без проблем будут отпускать по справке-вызову. Зп у меня тут не особо большая, но меня и работой загружают не по полной, я же как помощник.

Коллектив

Руководство

Условия труда

Соц.пакет

Карьерный рост

Для Ростова инженером здесь очень хороший заработок. Долго искал подходящее, кучу фирм обошел. А потом знакомый подсказал в ПИК кинуть резюме, у них как раз инженеры-электрики нужны. Он и сам работает там, на другой должности, правда. Поузнавал для меня и про за/п, и про объем работ и в целом обязанностях. Сам хорошо отзывался и о руководстве. Платят по «белому», поощряют за хорошую работу премиями. Так что я кинул резюме, надеюсь на обратную связь, потому что уже загорелся там работать.

Коллектив

Руководство

Условия труда

Соц.пакет

Карьерный рост

Мне удалось поработать всего пол-года, но хочу поделиться впечатлениями. Это одно из лучших мест работы у меня. Очень классный молодой коллектив, хорошая зарплата, все по ТК и без переработок. Приходится возвращаться в Тулу по семейным обстоятельствам, но так ни за что бы не ушла.

Коллектив

Руководство

Условия труда

Соц.пакет

Карьерный рост

Проходила собеседование на должность аналитика. В принципе рядовое собеседование, не спрашивали ничего личного, в основном обсуждали как я вижу работу и рассказали про условия. Понравилось в офисе и отношение всех, с кем успела повзаимодействовать – все дружелюбны и приветливы. Сказали, что позвонят по итогу. Мне бы хотелось тут поработать.

Коллектив

Руководство

Условия труда

Соц.пакет

Карьерный рост

Платят хорошо и без задержек каждые две неделе. Бригадир мужик хорший но со своими приколам но мы в принципе в нормальных отношениях. Пожить дают комнату в общаге не харомы, жить можно,, главное что безплатно все. Есть там и кухня и душевые все как надо удобства не на улеце. Приехал за хорошей зарплатой и меня устраивает, уже много денег перевел жене и здесь пожить остается иногда с мужиками ездим в торгушку рядом собщагой.

Коллектив

Руководство

Условия труда

Соц.пакет

Карьерный рост

По семейным обстоятельствам пришлось переезжать в другую страну. Было жаль уходить отсюда, место хорошее, со всеми сдружилась. С начальством уже на короткой ноге были, за 3 года усердной работы завоевала уважение. Ко мне были лояльны, и в коллективе у нас была хорошая атмосфера. Все достойно оплачивали, без задержек и «леваков». Всем советую такую рабочую обстановку.

Коллектив

Руководство

Условия труда

Соц.пакет

Карьерный рост

Написать отзыв про Группа Компаний ПИК

Источник

Матерый плотник

О работе в компании ООО СПЕЦГРАД ПИК

ЖК Шереметьевский
ЖК Грин ПАРК
ЖК Мичуринский ПАРК
ЖК Вангарден

1.Расценки на отделочные работы самые низкие в Москве
2. Материала постоянно нет на объекте (постоянно, а точнее весь день нужно бегать по всей стройке искать и подымать самому материал на этаж выполнения работы)
3. Условия работы никакие, зимой постоянный холод и сквозняк (спецодежда выдаваемая организацией не греет от слова совсем, осень-весна, но никак не зима)
4.С инструментом большие проблемы а точнее он как бы есть но его НЕТ !!!! ( приносишь свой личный)
5. Условия быта в бытовке никакие, воды что бы элементарно умыть лицо и помыть руки после работы тоже нет
6. Руководство очень ТУГО понимает что творится на объекте, контроля НИКАКОГО НЕТ !!!
7. Качество выполняемых работ ниже некуда
8. Зарплата низкая и выплачивается не вовремя ( в каждый месяц новые причины почему зарплата не приходит и почему она такая маленькая) то ОТИЗ виноват то ТЕХНАДЗОР то ВЕНЕРА НЕ В ЗЕНИТЕ МАРСА :-))))
9. У прорабов есть особо “приблеженные” рабочие , которые почти ни хрена не делают на объекте но получают 120-130к с последующим отчислением % за это прорабу а те кто что то умеет, понимают, по настоящему работают и тянут все на себе получают минимум вместо обещанного , после чего просто увольняются
10. Так же есть “мертвые души”

ИТОГ:

Если Вы хотите много и бесплатно работать, если хотите много думать “почему это так и вот это так, и так и так и вот так, что и где когда зачем и почему и самое главное срочно сейчас и только сейчас и не вчера и опять срочно при срочно каждый день именно в 16.45 а не в 8.00 особенно в пятницу в 16.55 успеть выполнить весь недельный объем работ” – ТО ВАМ СРОЧНО СЮДА !!!! а если нормально работать и зарабатывать, хотите сохранить свой профессионализм, навыки и профессиональные знания то лучше поищите что то другое.

Желаю всем УДАЧИ !!!

Матерый Плотник

Санек

Пригласили на собеседование а сами не точный адрес ничего а там несколько домов строятся куда идти непонятно позвонил по телефону они ответили мы обедаем куда говорю идти чтоб ждать жди пообедаем позовём чё за отношение я что им раб ждать когда свиснут и как собака бежать ,отношения начальников с рабочими сразу видно ,а потом что будет если устроишся ботинки им чистить мастерам

Инженер

ПИК-ремонт поступили со мной, удалённым проектировщиком по-свински. Две недели ведущий инженер морочил мне голову, не давая работу. Типа нет проектов (но видно было, что проекты были, но до меня не доходили. Разбирались ведущим и вторым инженером). У ведущего, кстати, есть фиксированная зарплата, он в штате. А удалённым обещали вал работы и хорошую выработку. Последние три месяца это было 60-80 максимум..
А после написания мной письма руководителю отдела с вопросом о работе и просьбой загружать больше, меня вволили. Звонком от ведущего инженера. Который вообще болезненно относился к вопросам к руководству в обход него. Что-то, видимо, этим ему защемляло. Руководитель в итоге со мной даже не связалась, не объяснила ситуацию, на моё письмо не ответила. Просто скоты!
Ведущий инженер имея доступ к раздаче проектов забирает лучшие себе. И по гендерному или дружественному признаку другому инженеру. Руководству всё равно, сколько получает удалённый сотрудник, главное чтобы всё проекты были выполнены. Ведущий иинженер одного из инженерных разделов просто сказочный мудак!
О какой командной работе они могут гговорить….людей не уважают и не ценят! Вроработавв 1,5 года БЕЗ ЗАМЕЧАНИЙ никто не сказал даже спасибо за работу, до свидания. Просто: пока. Каждый за свою жопу только беспокоится. Предыдущего руководителя прооктного подразделения слили по неизвестной причине. А новая- просто крыса бесчеловечная! Желаю, чтобы в их жизни такое же отношение прилетело больно им бумерангом.

Тан

При увольнении на испытательном сроке кидают с зарплатой.

Соискатель

Госпожа ****** ****** ****** отклонила мое резюме похоже даже не читая его. Я откликнулась на вакансию офис -менеджера с указанной зп 90000 руб, мне сразу прислали отказ, хотя мой опыт полностью соответствует функционалу, заявленному в вакансии+высшее юридическое с 10-летней практикой + последние 2 года работа в крупном производственном холдинге Помощником руководителя. Что привлекло в позиции офис-менеджера? Белая зп в вышеуказанном размере в настоящее время меня бы вполне устроила. Но, видимо, вакансии здесь размещаются для отвода глаз, а на вакантные должности пристраиваются свои люди. К слову сказать, у компании ПИК мною было куплено 2 квартиры (могу документально подтвердить) и, знаете ли, осадочек-то теперь остался…

Наивный идиот

Если вы наивный идиот, вам крайне необходимо попасть в эту компанию поработать. Наивность, улетучится мгновенно. Достаточно пройти по предприятию и понять в какую …опу вы попали. Все обещания, которые услышите, на которые вы рассчитывали, это полуправда. Во многих случаях, просто жестокое кидалово. В добавок, вы еще и окажетесь крайним.
Из адекватных моментов, только комната приема пищи. До тех пор, пока есть вода (привозная). Чем ближе к производству, тем больше будете вспоминать «чем дальше в лес …». Мужики приходят заработать деньги, это удается очень редко. Оборудование установлено на скорую руку, подключено по той же системе. О технике безопасности, даже думать не стоит. Ваши проблемы, всего лишь ваши и более ничьи!!! Проблема решаются по мере их поступления, в определенных моментах жизни, это рабочая тактика но не тогда когда, необходимо спланировать тех.процесс, запустить его и проконтролировать. Стратегии на предприятии тупо нет. Все кто еще остался работать, после долгого пребывания на этом предприятии, выработали собственную тактику, предлагают её в качестве своей работы, если не нравится, посылают подальше как руководство так и тех коллег которые с ними работают.
Наблюдаю, за вакансиями главного инженера и «бизнес аналитика». По идее, ПИК нуждается в таких сотрудниках, но впечатления от моего короткого пребывания, только одно, у руководства раздвоение личности или левая рука не знает что делает правая рука.
Приглашая профессионалов, необходимо либо сразу сообщать, что тебя позвали только что бы исполнить чье-то указание и не более. Либо вообще молчать!
Суммы зарплат указаны детские, объем работ колоссальный.
Это предприятие проще снести и заново построить, ВЕСЬ персонал надо увольнять и заново набирать в новую структуру. Вектор управления, необходимо выстраивать заново!
Так что, если вы будете работать здесь, вы будет работать с кем то и делать что то, зарплату получать и посещать это заведение с одной мыслью «зачем я сюда пришел».

Сергей

Пик-элемент. Позвонил им, сказал что пришло приглашение, они ответили, что пришлют смс с указанием времени и адресом. Так и не прислали. На следующий день позвонил сотрудник подбора персонала и спросил почему я не пришел, я ответил что смс не приходило, ладно назначили. Я пришел вовремя, мне дали анкету и тест. Я их заполнил и отнёс им, ждал примерно полчаса, они пригласили к себе. Там был один единственный вопрос, работали ли вы на заводе, на что я естественно ответил нет. Вакансия была без опыта работы и предполагала обучение. В ответ я услышал что я не подхожу им. Вопрос: если это главный критерий, почему по телефону сразу не спросить? А заставлять человека тратить деньги и время. Сложилось впечатление, что они создают видимость работы, тем самым обманывая людей и свое руководство, чтобы их не уволили. Сотрудники Иван и Ксения вам должно быть стыдно!

Паша

Несуйтесь туда лучше! Это надругательство над собой за свой счет! Условия есть для бесплатной работы.. !

Крушитель

Сму 2Прораб каждый месяц соберает деньги с рабочих за якобы высоко начисленую им зарплату собрал опг вокруг себя начесляет им больше всех ктоне соглашался их потехоньку выжили бригады

Николай

Работаю в Пик-Индустрии,за 2года работы так и не увидел обещанных 60-90т.(то что в вакансиях на всех сайтах висят)Начальство тупорылое,везде свои сидят,людей которые пытаются исправить положение(прорабы)под сокращение или увольняют,остаются не грамотные или которые любят лизать и подакивать на рабочих ложат с большим прибором. Вообщем обман,враньё,з.п.от 35 до 60т,но чтобы выйти из 50т в месяц,нужно очень стараться.В бригаде в среднем 10-15чел.Из них 10работают,а остальных на своём горбу тянешь.

Максим

зарплата занижена . условия работы отсутствуют. зимой холодно летом жарко. станки постоянно ломаются. из-за большой нагрузки . запчасти не покупают экономят. места для переодевания отсутствуют можно сказать смело . они есть но в таких маленьких и узких помещениях что приходиться тереться друг о друга как селедка в бочке. питьевой водой цеха не оборудованы. столовая боле менее но со старым холодильником который греет но не морозит. отношение руководства скотское . инструмент сломан. постоянно война между бригадами так как все работают по обьему.

Плюсов в этой компании на данный момент нет. С марта месяца 2019 с приходом нового руководства в лице ген. директора работа стала не выносима. не без помощи еще одного участника К . Было уволено в кротчайшие сроки около 70 процентов сотрудников это экономисты, менеджеры , мастера, кладовщики , служба отгрузки, механики, бухгалтера, сборщики, снабженцы. Сотрудникам компании приходилось самим писать заявление на увольнение потому что были созданы все условия для того чтобы выжить всех. И самое интересное все это продолжается . И на освободившиеся вакансии не набирают людей.

Чел

ВСЕМ БОЛЬШОЙ СОВЕТ — ИДИТЕ МИМО ЭТОЙ ПИК ИНДУСТРИИ!!! Никогда раньше не вёлся сам и не оставлял отзывы, но тут нужно что то менять!!!перед устройством видел про эту компанию только отрицательные отзывы и на себе испытал….Но это меня не сломало! Работы не боюсь и то что пришлось уволиться нисколечко не расстроило , а огорчило (за ребят которых по пальцам можно пересчитать работяги и деваться некуда вкалывают по совести и получают копейки!)и отношение скотское от начальства — которое тоже часто меняется и с каждым разом суют всё неадекватнее от предыдущих! Понятно в начальство пихают своячников! Проработав в этом заведении с удовольствием сказал ГудБАЙ!!!! Слава богу- руки , ноги на месте, здоровье позволяет , да и возможность есть работать в более приличных местах! Обещанных 50.000 рублей при устройстве увидеть в этой компании вы и не мечтайте! Тут найдут за что хитро- мудро вычесть!!!!это я и в прошлых отзывах видел , но и испытал на себе!

добрый фей

За 3 с лишним года работы в этой компании не понять, а особенно профстроителю, что компания упала на дно,а это очевидно, не заметить нельзя. Нет нет, не пугайтесь, все хорошо. Под словом ДНО- подразумевается происходящая на заводе работа. Это не строительство -это ужас,очень хочется матом,но буду компитентен и постараюсь держаться в рамках приличия, чего кстати не достает нашему дорогому начальству. Точнее сказать ,всех тех качеств которыми он должен обладать, в основном касается начальников иностранцев так сказать, которые могут построить разве что саклю, и то наврядли, если только чужими руками. У меня в мозгу не укладывается как они проходили тесты и экзамены которые вроде бы(ВРОДЕ БЫ) обязательны, я не Зверев, но я в шоке. С института толковый ходил пацан, офигел, с 3-го раза еле натянул на звеньевого, а здесь….все мастера, начальники, есть даже зам, и все тупидзе. Кумовство на глаза. Вы себе представляете одноименного Жорика Вартанова -начальником?, я-нет. И вообще попросил бы компитентные органы проверить это стадо на профпригодность, это полный ноль, не смотря ни на что. А теперь важное-всвязи с таким управлением упала производительность, а главное КАЧЕСТВО-его просто нет, уж поверьте бывалому. Все изделия-БРАК, исправленный на скорую руку, поскольку план на заводе завышен до нельзя, может он и осуществим, но не в тех условиях в которые сейчас там. Все палеты засраны слоем бетона, магниты разъезжаются, все оборудывание дышит на ладан,некоторое уже отдышало, пистолетов нет,хоть соплями клей, все клинит заикаится, и никому ничего не надо. Лишь бы сделали план. Я задаюсь иной раз вопросом- ЧТО ТАМ БЛИН ЗА ДОМА У НИХ ПОЛУЧАЮТСЯ? Или там так-же как на заводе, пофигизм, лиш-бы план был. ЛЮДИ не вздумайте даже покупать этот полуфабрикат под названием квартира никогда, а лучше пугайте детей этим названием, и пусть обходят эти дома стороной.А рекламу пару раз видел- конфетка. Не забывайте, из говна можно сделать конфетку но это будет конфетка из говна.

Василий

Работаю в ПИКе почти год,за это время я лишь два раза получил зарплату больше 35 тыс. А бывало и меньше. Прорабы врут, только обещаниями «кормят», текучка жуткая, по 3 — 4 человека в месяц увольняются и столько же приходит. Некоторые,услышав правду от рабочих и посмотрев рассчётные листки в приложении, сразу разворачиваются и уходят. Молодцы! Оставшиеся после двух- трёх месяцев обещаний начинают искать другое место работы. В СМУ-3 почти не осталось тех,кто проработал больше года.
Хочу предостеречь тех, кто сюда собирается: вас выжмут как лимон и вышвырнут ( попросят написать по собственному).

руслан

рабство.враньё на собеседование.люди гибнут на рабочих местах.лежит труп.накрыли но работу конвеера не останавливают.

стас

пик-проект и апекс выиграли у хуснули с собакиным тендеров на реновацию на 1.8 лярдов рублей…

концепции жилых домов набраны по фиктивным конкурсам.

теперь ди⁠ректорам ПИК нужно сдать готовые проекты…

остается раскидать копеечные зарплаты и малой кровью сварганить рабочие проекты жилья…

а далее оставить с 1.8 лярда сотни лямов себе

Аноним

от Аноним, Москва

Обман на обмане обещают премию в итоге получаешь копейки на вопрос почему так мало кормят другим месяцем что вот вот в следующем будет все но на практике обман прождал две премии с одной копейки с др ничего сказали типа это хорошо так как будут для меня особенные привилегии ))))

в итоге написал заявление и тут уволиться спокойно не жали по кругу вешать лопшу начали что это только старт подожди,при увольнении мне ненасчитали бонусы с продаж аргументируя тем что я ухожу,вспоминать противно как они обманывают только время потратил и личную жизнь потпортил задержками на работе и задержки были не потому что я так хотел а так работает их договорной отдел из всей ситуации и работы в Пике сложилось мнение что наоборот сотрудники должны Пику только потому что работают в крупной компании восточной Европы а те копейки что они платят мы должны восхлавлять.

Электромеханик по лифтам

https://otrude.net/employers/26118

ПЛЮСЫ: Белая зарплата,льготный соцпакет

ЧТО МОЖНО УЛУЧШИТЬ: Зарплата очень низкая-сутки/трое всего 30 т.р.,а объём работ-очень большой,более 200 лифтов. В нормальной аварийной службе 40 платят с меньшим объёмом работ. Транспорта никакого нет,по всему микрорайону нужно ходить пешком с тяжёлым инструментом (в г.Московский компания *** предоставляет автомобиль или велосипед на выбор электромеханика). Сомневаюсь, что такие условия работы могут заинтересовать опытных специалистов…

Антон

http://mnenie-sotrudnikov.ru/catalog-firm/pik-gruppa-kompaniy

Фасад красивый, но когда попадаешь внутрь не веришь своим глазам. Я работал в одной большой и двух небольших компаниях общим стажем 9 лет. Я видел и самодуров и идиотов и профессионалов в качестве руководства, но у всех было понимание, что деньги платят за выполненную работу и подчиненный ценен тем, что он ее может выполнить.

В ПИКе не так. Руководство нацелено на выжимание всех сил сотрудника в максимально короткие сроки, им не важно ни качество проектов, ни постоянный состав коллектива, ни будущая карьера сотрудников, ни безопасность счастливых новоселов)), только непрерывное штампование тонн макулатуры в виде бесконечных стадий П, эскизных проектов, рабочки, которая обязательно будет переделана минимум 2 раза, т.к. руководство некомпетентно (они эффективные менеджеры ) и пока экспертиза не ткнет на геологию , где плывун и нужно сваи делать отдел будет по выходным плитные фундаменты клепать.

В итоге работаешь без обеда и выходных, а все равно постоянно виноват и боишься за будущее. Практического развития нет. Для тех кто ищет работу на долгую перспективу в ПИК лучше не устраиваться, через пару месяцев работы вы поймете почему.

Марина

https://retwork.com/reviews/detail/?id=91509#ahd335264

Положительные стороны компании

нет- коллектив-стукачи и завистники,отношение как к рабам, сквозняки, соц.пакета нет, есть перспектива подохнуть.

Отрицательные стороны компании

Не думаю что на эту компанию стоит рассчитывать, если вы хотите построить карьеру, ну или спокойно поработать какое-то время. Могут просто взять на испытательный срок, загрузить работой так, что бы вы задерживались каждый день, выжать из вас все человеческие силы, а потом за день до окончания срока, сказать «что не готовы продлить контракт». Руководство хочет что бы работник все поделал, свою и не свою работу, позадерживался, а потом по дороге домой где-нибудь наверно умер, да и бог с ним, сам дурак раз не понял с кем имеет дело.

Неизвестный

https://retwork.com/reviews/detail/?id=498209

Отрицательные стороны

Ужасное отношение к сотрудникам перерастающий в геноцид. Постоянные переработки, скотское отношение. Официальное оформление и белая зарплата ничего не значит. Вы окажетесь среди сотен сотрудников, в вашем подразделении. Руководителю будет проще вас загнобить а заодно и припугнуть остальных, чем решить вопрос индивидуально по текущим проблемам. Вам просто дадут неправильное задание в работу а когда вы выполните скажут что вы виноваты в ошибке и в срыве сроков. Это стандартная практика держать всех в страхе и недоверию к руководству. Остаются в итоге работать неуверенные люди которые не могут найти другую работу, в принципе можно назвать их мазохистами.

Положительные стороны

Белая зарплата

Александр Ильин

Если вы решили поработать на подряде у этой компании, знайте: 1) Всё будете делать за свои деньги — без предоплат2) Кабальные условия договора — подрядчик как раб на галере, виноват во всём за свои же деньги.3) Платежи не регулярны с минимальной отсрочкой 45 дней4) Могут известить о прекращении финансирования и вообще не заплатить денег или не доплатить за выполненные работы пару миллионов, а через год, без предупреждений, выставить претензию на 10! 5) Никто ничего не решает. Каждый строит из себя «пуп земли», а на деле ничего не могут… ВЕРДИКТ — Есть лишние деньги и нервы, готовы заниматься альтруизмом за свой счёт — Вам в ПИК! Одним словом — КИДАЛОВО!

Сергей

Положительные стороны:

…

Отрицательные стороны:

Получил приглашение на собеседование через hh…

Первый день: общаюсь с руководителем (как мне было сказано по телефону), излагаю свою точку зрения, заодно выясняется, что руководитель не принимает решение, а решение принимает непосредственный владелец бизнеса.

После общения, со мной начала разговаривать барышня, как я понял, занимающаяся набором. Быстро обозначила черную зарплату, белый фикс в размере 20000, а все остальное — «как решит руководитель или как вы уж там с ним договоритесь». Кроме этого мне сообщили, что руководитель «обычно» выделяет деньги на проекты, под которые берет людей. Признаться, выслушав все это, я задумался — а надо ли оно мне? Тем не менее, процесс продолжился…

Второй день: была обещана встреча с владельцем, но, прождав почти 3 часа в «предбаннике» у входа, выясняю, что бигбосс возвращаться в офис не планирует. Хорошо, переносим на третий день.

Примечательный момент: пока я ждал, две сотрудницу обсуждали, что это я здесь сижу, и одна предложила другой связаться с шефом и узнать о его планах. По лицу бедной женщины пробежал испуг и она довольно внятно объяснила, что услышит, если рискнет ему набрать.

Это был второй звонок, но я к нему тоже не прислушался, а зря…

Третий день: встреча с владельцем, которая продлилась минуты три… Манера его общения скорей напоминает разговор на темы «а ты меня уважаешь?», нежели обсуждение бизнес-проекта. Непонятные хамские и непечатные обороты, изначальное неприятие позиции собеседника. Я не понял, зачем ему транспортное направление, причем, мне это так внятно и не объяснили, поскольку человек не хочет ни слышать ни слушать, а просто гнет свою линию, при этом абсолютно не разбираясь в предмете обсуждения, зато, матерясь, почем зря. В определенный момент я просто встал и ушел, поскольку продолжать этот странный диалог я смысла не видел…

Я не девочка, я в такси работаю, у меня тоже лексика богатая, но подобного отношения к себе я не терплю…

сергей, Москва

http://bossham.ru/catalog/pik-gruppa-kompaniy

Достоинства:

Белая зарплата

Недостатки:

Офис где располагаются инженерные подразделения ужасен. Опен спейс на 200-250 человек, люди сидят плечем к плечу, постоянно шумно, в туалеты постоянная очередь, кухня рассчитана на 2 человека и холодильник. Учет времени по картам, и отсчет кликов мышкой в день в примавере. Качество проектной документации под большим вопросом, руководство в инженерной работе на понимают, проекты не проверяются, главное это скорость выдачи макулатуры в экспертизу, а как поэтому будут строить начальству наплевать . Считают, что если проект стадии П прошел экспертизу, то это достаточно. Если посмотреть отзывы покупателей жилья ,то то подход ПИКа становится понятен. Выжать все из клиентов и сотрудников, а потом кинуть. Орда юристов, и возможность тянуть время это позволяют

ОЛЕСЯ

техник-смотритель

ПЛЮСЫ: Не успела разглядеть

ЧТО МОЖНО УЛУЧШИТЬ: Перевели в эту компанию принудительно, месяц сотрудники не знали на каких условиях, МЕСЯЦ! И вот момент подписания трудового договора с зарплатой в 2 раза меньше и должностью намного ниже чем обещали, как минимум таких человек 40 опрокинутых. Месяц неведения, никому нет дела до сотрудников, никто не может ответить на вопросы, кинули сотрудникам договора с нереальными условиями работы. Без подписания этого договора,увы, обещали лишить оплаты за отработанный месяц! Чтобы получить на руки трудовую- нужно найти невидимых сотрудников, которые стоят в обходном листе

Илья

http://about-job.ru/firms/pik-gruppa-kompaniy

Плюсы компании: Платят зарплату

Минусы компании:

Покупка квартиры у ПИК это лотерея, раньше везло ,т.к. ПИК строил в основном старые панельные серии, сейчас переходят на свой «разработки» и монолит. Если в квартире не оказалось вентиляции, стены зимой мокрые и с плесенью-это считай повезло.

Сдать дом без лифта-это уже норма.

Не повезет тем у кого над головой начнет трескаться перекрытий. Панельное домостроение не терпит наплевательского отношения к качеству. В монолите за счет больших запасов за счет скидок на монолитные работы на площадке, обычно проносит даже при ошибках. Но в панельном домостроении, на которое ГК ПИК сейчас сейчас напирает, любой недочет — это авария.

Итр

https://otrude.net/employers/26118

ПЛЮСЫ: Работаю меньше года в Пик-индустрии. До этого в 2012 работал в Пик-автотрансе. Многое поменялось с тех лет что то в лучшую сторону, а что то нет. Давайте обо всем по порядку: 1) Белая зп и всегда во время! Скорее на день раньше чем задержут! И это без разницы кем работаешь простым формовщиком или начальником! Проблемы с выплатой з/п скорее всего у подрядчиков, но к ним этношения ПИК не имеет… 2) Все по тк рф! Отпуск, больничный и тд. 3) Руководство разношерстное! Мне, могу сказать повезло! Есть конечно и отдельные «экземпляры» …. Но не в нашем отделе слава богу! 4) 5/2 как у всех. 5)Повышение получить можно… но, что бы тебя тут оценили нужно очень постараться!

ЧТО МОЖНО УЛУЧШИТЬ: Из минусов : 1) Много работы! Приходиться задерживаться! В среднем рабочая неделя 41-43 часов в неделю! 2)Плохо соблюдается корпоративная культура( куда деваться заводы и стройка) В офисе такое редкость 3) Профсоюз… ни кому толком не нужен! Плюшек от него очень мало! А вступать обязательно На этом все! P.S.: Работал в разных конторах, и часто не доплачивали или задерживали зп! Могли Уволить в любой день и даже без компенсации. В Пике такой проблемы нет! Это самая стабильная компания за последних 5 лет где я работал. Многие тут работают всю жизнь. Вернулся в Пик И встретил кучу старых коллег. Меня все устраивает.

Антон

Сам в ПИК пришел по рекомендации подруги и привел уже двух знакомых парней. Хорошее место, сам работаю в офисе – у нас тут хорошо, все оборудование новое, обстановка в коллективе здравая. Есть и удаленщики, им дают технику для работы. По оплате никаких расхжений, платят стабильно и без обмана. Предоставляют соц.пакет.

Дмитрий

Я много уже где в IT работал, но обычно долго не задерживаюсь, потому что начинается накидывание кучи задач. Доплачивать, конечно, за это не хотят. А в ПИК и зарплата хорошая по рынку если смотреть, и по задачам все четко. Если работаешь сверх, можно договориться, все по ТК оплатят.

Андрей

Сказал бы, что работа инженером-энергетиком не пыльная, по сути так и есть. Сидишь в офисе, контролируешь процессы, на объекты кататься не надо. Но сами объемы работ все равно не маленькие) Так что уровень зп себя оправдывает, плюс мотивируют годовой премией, есть стимул себя показать. Но мне и стимулы не нужны, работа нравится, условия хорошие, менять даже мыслей нет.

Артем

В IT везде зп норм, но в ПИКе платят побольше рынка. Тут конечно и объемы работы существенно выше, на лайте не получится, но тем не менее. Сейчас меня устраивает и работа и зп)) Работаю удаленно, в офисе не нужно показываться, все встречи онлайн. При устройстве в первый день выдали МАК, нормальный, не лагает. Не пришлось свой комп перекраивать под работу, это оч круто. Пока нареканий нет.

Павел

Уже год работаю в компании, пока это мое лучшее место работы. Офис хороший, обеспечены всей необходимой техникой, приятно работать. Команда у нас сложилась, в основном все приходящие легко вливаются, а мы им помогаем. Сам когда-то таким был, поэтому с пониманием и когда тупят новички, что-то не понимают или ошибаются. Работы много и задач много уже с первых дней, но оно того стоит. Здесь и зарплата достойная, и опыт колоссальный. Вряд ли я где-то большему научусь.

Дмитрий Букарев

Хорошие условия на стройке всегда следят за работами. Все по правилам безопасности а то бывают такие которые забивают. Потом отдувается вся команда. У нас и все мужики работящие работу сделали, быстро качественно и свободны. Платят очень хорошо и семье деньги привожу и себе остается. У меня уже третья вахта на проекте пика и менять работу не хочу. Я в строительстве давно и разбираюсь. Приятно работать с хорошими материалами, на своих домах не экономят. И нам работу облегчает не нужно устраивать танцы с бубнами чтобы сделать свою работу хорошо.

Владимир

Проработал в ПИК-Комфорте почти 2 года. Могу сказать, что задач всегда много, работы много, но все это компенсируется прекрасной командой и коллективом, где каждый готов пойти на помощь. Руководство относится с пониманием, но требовательное. Бездельники долго не задерживаются, а ответственные сотрудники вырастают по карьере. Зарплата белая и всегда в срок, действует удаленный режим работы для офисных сотрудников, выдают рабочий телефон и компьютер. Компания крупная и стабильная, здесь можно построить карьеру.

Сергей

Приехал сюда на пробу, первую вахту отработал. Посчитал, решил остатся. Спецовку с ботинками дали, за общагу ни копейки не заплатил, всех трат на поесть только. Домой нормальную сумму привез.

Алексей

Мое мнение такое. Я уже с год здесь, есть что сказать. Первое это работа есть всегда, то есть всегда с зарплатой, как положено 2 раза в месяц. Второе разный график. Я сначала вахтами работал, теперь семью привез, так перешел на 6/1. Третье общага бесплатная, спецодежду выдают, не надо тратиться на это. Если какие трудности, мастер всегда подскажет что и как, для новичков особенно важно. А так с улицы особо не берут, опыт нужен.

Сергей

Пришел в пик в августе, так и остался. Работы по моей специальности полно, профиля ставлю и гкл гоню. Общага есть, бесплатно, то есть за жилье не платим, считай ползарплаты остается. Думал зимой без работы сидеть будем, так ничего подобного, норму и даже чуть больше выдать должен. Ну и зарплата нормальная, семья не бедствует. Из минусов как на всех стройках. Хорошо с бытовками решили, теперь не толчемся как сельди в бочках.

Виктор

Четвертый месяц в Пике работаю в цеху слесарем. Зарплата четко дважды в месяц и трудоустроен официально. Сейчас уже большое дело. Начальники разные есть, контингент так себе, все разные.

Евгений

На площадке в Пике хорошо все организовано, а я бардака за свою жизнь навидался. Нормы безопасности без вопросов соблюдают. Стропальщик работа тяжелая, но тут хоть есть за что биться. Стабильно платят и все деньги официально начисляют. Никаких конвертов.

Виктор

Работа тяжелая, но в Пике хотя бы за нее нормально платят. Работаю вахтой, жилье дают. В общаге жить не фонтан, но придти с работы и помыться поспать можно. Взяли с записью в трудовой, зарплата 2 раза в месяц на карту. Нет такого чтобы налево что-то уходило, расчет на телефон присылают. С графиком всегда можно договориться, мне летом нужно было срочно домой вернуться так пошли на встречу. Начальники у нас все сами из работяг вышли, относятся с пониманием.

Алексей

Я в пике зацепился и держусь за эту работу. В нашем городе по сварке вообще работы нет, мест 10 у ипэшников сменил пока сюда устроился. В пике все стабильно, объектов полно и без работы не оставят. Большой плюс белый оклад. Официально работаю, а не по бригадному договору. Заболеть не страшно, без денег не оставят. Бытовок могли бы больше поставить конечно. Одна на 6 человек рассчитана, но никак не на 10. Поесть можно только в очередь. Весь народ не входит и сесть в обед бывает вообще негде

Геннадий

Я отделочник, стаж большой, так что проблем у меня с устройством в ГК ПИК не было. Зарплата официальная, график нормальный, с этим все хорошо. Платят без задержек, работа есть всегда. Пока все устраивает.

Гарик

Последние 3 месяца работаю на ГК ПИК. График 5 на 2, платят нормально, во всяком случае на жизнь хватает. Деньги дают без задержек, так что никуда уходить не собираюсь.

Руслан

Занимаюсь отделкой в квартирах от ГК ПИК. Работы всегда много, это хорошо, так как получаю я от выработки. Я делаю все быстро и в сроки вкладываюсь всегда. Так что и зарплата нормальная выходит, больше чем на прошлом месте.Еще хорошо что все официально, зарплата белая и строго день в день, не задерживают.

Михаил

Я плитку кладу уже 7 лет 3 месяца назад устроился на Пик. Оформили официально вообще без вопросов. Мой первый объект где и сейчас работаю нидалеко от дома это хорошо – ехать мне до него минут 20. Некоторые ребята жалуются на начальников –типа придираются орут ни за что работу не принимают. У меня такого не было всегда все пренимали с первого раза но я и работаю на совесть.

Алексей

Сначала боязно было как на любой новой работе , потом втянулся. Самая большая проблема когда на складе тупят и инструмент дают плохой. Бесит страшно. Ладно я плитку кладу 12 лет, могу с любыми работать, но неудобно, а новички бы просто плитку поломали. Остальное вроде нормально, главное что платят вовремя, работа есть и не сезонная, а постоянная.

Вячеслав

Устроился сюда год назад, доволен. Работа знакомая, в пик по условиям получше других будет. Занимаюсь пайкой труб по сантехнике, отопление, разводка гвс-хвс. Берут только с опытом и именно на стройках. Ну у меня это было, к счастью. Некоторые сюда уже и жен с детьми перевезли — в области столько не заработаешь.

[email protected]

Работаю третью неделю, нравится. Все начальство в телефоне, даже непривычно пока еще. Мужики нормальные работают, уже видно сработавшиеся. Ввели в курс дела — как и что. Оформил самозанятость через Тинькоф Банк, договор подписал на объекте. Два раза уже деньги приходили на карту, перечисляют по средам. Но платят по итогу за выполненную работу. никаких окладов тут нет. посидеть и покурить за счет фирмы не получится. Есть те кто умудряется делать по 5 заданий в день и у них все мягко говоря отлично.Но я пока столько не успеваю: 1-2 в день и может пара мелких.

[email protected]

Добрый день! Хочу выразить свою благодарность менеджеру по заселению Винницкой Дарье Евгеньевне! Я получила ключи от компании Пик Бунинские Луга в марте 2020. Дарья, замечательный чуткий человек! И профессионал своего дела! Она умело разрешала все конфликтные ситуации, терпеливо выслушивала мои жалобы и не только выслушивала, а оперативно решала возникшие проблемы. Всегда была на связи. Дарья милая, красивая девушка, которая выполняет свою работу на 5+. Именно благодаря Виницкой Дарье,у меня остались самые хорошие впечатления от работы компании Пик. И самое главное, после получения ключей у меня возникли вопросы, и Дарья помогла их разрешить. Винницкая Дарья по праву САМЫЙ ЛУЧШИЙ СОТРУДНИК КОМПАНИИ ГРУППЫ ПИК.

Менеджер по продажам

https://ru.indeed.com/cmp/%D0%9F%D0%B8%D0%BA/reviews

Год назад искал работу в неджвижке, подал резюме в ПИК и не жалею. Работы много, но это оправдано зарплатой, премиями и возможностями роста. Любая большая компания нацелена на большую прибыль, и чем больше компания, тем больше работы, по-моему, логично.

План продаж в среднем 30 квартир. На прошлой работе было чуть ли не в два раза меньше. Сидело пол отдела без продаж, без работы, без премий и надбавок. А на одном окладе 30 тыс. не проживешь. А тут все четко и есть чувство, как я расту, и растет моя зарплата)) Ну и коллектив хороший, и в работе подержат, и на корпоративе отлично общаемся. А еще здесь крытые конкурсы — в прошлом году я выиграл iPad, в этом разыгрывается MacBook новенький

Саша

http://bossham.ru/catalog/pik-gruppa-kompaniy

Достоинства:

Могу определённо точно сказать, что продавать недвижимость очень тяжело, но в тоже время интересно, так как в случае успеха получаешь колоссальную отдачу. Хороший отзывчивый коллектив, все друг другу помогают, подсказывают. Из плюсов тут устройство по ТК РФ, вся зарплата белая, возможность работать вблизи дома ( я живу в 20 минутах от офиса). По началу у меня многое не получалось и я уже думал, чт не моё, но когда оформил свою первую сделку, то прям почувствовал гордость за самого себя и желание повторить свой маленький успех. И приятно видеть лица довольных клиентов. Если так и дальше пойдёт, то глядишь накоплю себе неплохие бонусы.

Недостатки:

Единственный минус — это то, что я всё никак не привыкну к посменному графику работы и что приходится работать в выходные (это не всегда удобно). Тем более у нас обычно в выходные самый трэш)

Аноним

http://about-job.ru/firms/pik-gruppa-kompaniy

Плюсы компании: В ПИК устроилась недавно. Пока всем довольна. Хороший коллектив, присутствует конкуренция, конечно, но в пределах разумного. Никто не пытается никого выжить, наоборот подсказывают если что не понятно. Устройство по ТК РФ, коллеги рассказывают, что стабильно выплачивают ежеквартальные премии (обычно это от ста тысяч и выше). Для меня действительно большая загадка почему в адрес компании летит столько нелестных комментариев. Рассуждать за всех не могу, но сама работаю в департаменте продаж и с неприятными сюрпризами не сталкивалася.

Минусы компании: Был очень длительный этап приёма на работы, несколько собеседований с разными сотрудниками. Ещё иногда вызывают не в свою смену, но вроде это только пока из-за недостаточного количества сотрудников.

Коллега

http://mnenie-sotrudnikov.ru/catalog-firm/pik-gruppa-kompaniy

У меня был небольшой опыт работы в продаж, но там всё было совсем бестолково: постоянный холодные звонки и никакого карьерного роста. В ПИК устроился пол года назад и это небо и земля. Во-первых, тут официальное трудоустройство, постоянные тренинги. ЗП без задержек+ стабильно большие квартальные премии. Если вы слышали про то, что тут от работы не продохнуть, то отчасти это правда. Большой поток клиентов, иногда даже нет времени нормально пообедать. Но я к этом подхожу философски, так как чем больше клиентов, тем больше мой собственный заработок.

Владимир

Предприятие, каких тысячи в России. Нормальный коллектив. Профессиональное руководство. Будешь добросовестно выполнять свои обязанности получишь, то, что заработал. Зарплату платят всегда и вовремя её размер средний по Москве. Спец одежу выдают и требуют её носить. Завод последовательно модернизируется, максимально сокращает ручной труд, меняет оборудование. Осваиваются новые технологии. Ежегодные бесплатные медосмотры. Если не дай бог получишь травму, в беде не бросают. Если возникают проблемы, свободно решаешь их с руководством завода. Директор завода Локтионов и главный инженер Михайлов адекватны с рабочими и ИТР общаются всегда.

Тимур

http://tipworker.ru/otzyvy-sotrudnikov/gruppy-kompaniy-pik

ПОЛОЖИТЕЛЬНЫЕ СТОРОНЫ РАБОТОДАТЕЛЯ

Работаю в Пик уже два года, могу сказать, что вполне достойная компания — зп платят белую, во время и не сказать, что уж прям высокую, но по рынку адекватную. Начальство нормальное. За переработки платят исправно, никогда с этим не было проблем — так что я не в накладе, что работы много, только рад.

НЕГАТИВНЫЕ МОМЕНТЫ

Не знаю, в целом, работа как работа. Есть свои минусы, есть свои плюсы — все как везде. Меня все устраивает.

СВЕТЛАНА

Вакансию ПИКа нашла банально на hh, добавила в избранное и спустя пару недель решила попробовать. Было несколько собеседований со специалистами по подбору персонала. Прошло всё бодро, быстро, доброжелательно и даже весело.

Почему мне нравится работать в ПИК?

Во-первых, я реально вижу результаты своей работы и получаю от этого колоссальное удовольствие. Белая зарплата, большие ежеквартальные бонусы, удобный график 2/2, не нужно заниматься поиском клиентов и надоедать своими звонками людям, работаешь с людьми, которые действительно заинтересованы. Естественно, у нас большой поток клиентов и работать приходиться много. Но это оправдано высокой зарплатой и разными плюшками.

Большое внимание уделяется обучению сотрудников, у нас постоянно проходят различные курсы по повышению квалификации и очень динамичные тренинги, нигде такого подхода не видела. Вроде всё легко и ненавящево, а потом понимаешь, что вы вообще психологию людей изучили на своем примере.

Отдыхать в ПИК тоже умеют – корпоративы крутые. По политике компании переработки не оплачиваются, но тут как бы твоя же ответственность — мне не трудно раз в месяц поработать в выходной, потому что премия от продаж, а в субботу самая жара в офисе). Тут даже есть собственная внутренняя библиотека – это очень удобно.

Минусы: из-за большого потока клиентов у нас абсолютно ненормированный обед по 20 минут. Ещё нет подарков для детей сотрудников на НГ.

Источник

Плюсы компании:
1) уровень зарплаты крановщиком один мз лучших, что я находил в Москве; 2) предоставляют полный соц.пакет, все больничные и отпуска оплачиваются; 3) график работы удобный, но можно и поменяться без проблем если надо, пойдут на встречу; 4) платят вовремя, у меня еще ни разу не задерживали

Минусы компании:
да нормально работается, главное по оплате не обижают

Плюсы компании:
Была в поисках более высокооплачиваемой работы. Нашла такую же должность, как была у меня на тот момент, только в ПИК. Зарплата была больше на 20%, а обязанности и график тот же. Через пол года уже дали должность выше, хорошо себя проявила. Приятно, когда твои старания не уходят впустую.

Минусы компании:
Можно было бы и в офис уже выйти работать, на удаленке иногда не хватает живого общения)

Плюсы компании:
Устроился дизайнером 2 месяца назад. Попал в адекватный коллектив, помогали первое время, да и сейчас не до конца еще вник в работу, куча всего, но можно обратиться к коллегам – никогда не откажут. Оч круто, что выдали комп, а именно мак, он просто идеально создан для работы в прогах, все графические редакторы просто летают! Хороший заработок и все, как обещали в вакансии. Уже сталкивался с тем, что на деле оплата плавающая и непонятно от чего зависит. Здесь такого нет.

Минусы компании:
Работа сейчас на удаленке, хотелось бы выйти в офис, пообщаться с людьми, мне больше нравится офисный движ и живое общение.

Плюсы компании:
Только устроился электриком на объект, у меня это первая вахта. Тут и жилье предоставили сразу, хоть общага, но вполне приличная и народ там не сбродный. Значит все-таки какой то отбор ведут, не всех подряд набирают. И на стройке работа без запар, много реальных спецов которые шарят в том, что делают. Платят тоже как обещанно в полном объеме, кстати среди других вакансий такого же плана предложение по зп выше. Поэтому и выбрал именно у них работать поехать

Минусы компании:
—

Плюсы компании:
Уехал из Омска в Новосиб, пригласили конструктором. Особо не раздумывал, еще на собеседовании компания себя зарекомендовала. Разговаривал с девушкой, которая занимается наймом людей, онлайн. Много вопросов было касательно себя и моих навыков, оно и понятно, компания большая и очень известная. Думаю, тут прием на работу не потоковый, отбирают хороших спецов. Потом сообщили, что прошел, пригласили приехать, посмотреть офис. И в Омск я только за вещами приехал. Условия труда и опыт, который здесь наработаю, достойны того, чтобы сменить место жительства.

Минусы компании:
Лучше было бы найти такое место в родном городе. Приходится во всем искать свои плюсы, в Новосибе живут старые друзья

Плюсы компании:
Не знаю у кого как, а мне это идеальный вариант. Я Инженер-проектировщик слаботочных систем, выходить из декрета в офис не захотела и благополучно тружусь на удаленке и никак негативно на зарплате это не отразилось. Не скажу, что работа «не бей лежачего». — трудно и потому отбор тут не хилый. Вышку спросят и опыт работы и посмотрят на тебя на деле. Но платят классно, мне нравится)

Минусы компании:
Не наблюдаю

Плюсы компании:
Полное соблюдение трудового кодекса- официальное трудойстройство, оплата сверхурочных, оплата больничных, выходные и отпуска не зажимают. Мои права не нарушают- это главное. В нашем отделе руководство хорошее- идут на встречу в случае, когда нужно срочно уехать. Можно в таких случаях вообще взять работу на дом, как у меня было. По результатам работы премии- стимул делать своё дело хорошо тут есть) Ну и профессиональный рост имеется.

Минусы компании:
ничего критичного не вижу

Плюсы компании:
————-

Минусы компании:
ПИК проект — проектная контора ПИК…. (удалено) – вице-президент по проектированию ПИК жестко сидит на откатах…

Плюсы компании:
Главные плюсы компании — это своевременная оплата, официальное трудоустройство, гарантированные бонусы и премии. Также отличная возможность работать в команде инициативных и пробивных. Есть люди, которым просто не подходит такой темп и они увольняются. Я сперва был на грани, так приходилось много говорить, успевать и запоминать разные моменты. Потом начало получаться, увеличивались продажи. Начальство мной довольно. Для работы тут реально все условия: удобные офисы, различные информационные материалы. Не знаю, я прямо влился и доволен.

Минусы компании:
—

Плюсы компании:
Платят зарплату

Минусы компании:

Компания ПИК не соблюдает трудовое законодательство. Переработка сотрудников ИТР 1.5-2 часа в день считается обязательной. Руководство в инженерной работе не понимает, единственным критерием является вовремя выданная пачка макулатуры, чтобы отчитаться. Проекты не проверяются, ошибка выявленные уже после монтажа- норма. Покупка квартиры у ПИК это лотерея, раньше везло ,т.к. ПИК строил в основном старые панельные серии, сейчас переходят на свой «разработки» и монолит. Если в квартире не оказалось вентиляции, стены зимой мокрые и с плесенью-это считай повезло. Сдать дом без лифта-это уже норма. Не повезет тем у кого над головой начнет трескаться перекрытий. Панельное домостроение не терпит наплевательского отношения к качеству. В монолите за счет больших запасов за счет скидок на монолитные работы на площадке, обычно проносит даже при ошибках. Но в панельном домостроении, на которое ГК ПИК сейчас сейчас напирает, любой недочет — это авария.

Плюсы компании:
В ПИК устроилась недавно. Пока всем довольна. Хороший коллектив, присутствует конкуренция, конечно, но в пределах разумного. Никто не пытается никого выжить, наоборот подсказывают если что не понятно. Устройство по ТК РФ, коллеги рассказывают, что стабильно выплачивают ежеквартальные премии (обычно это от ста тысяч и выше). Для меня действительно большая загадка почему в адрес компании летит столько нелестных комментариев. Рассуждать за всех не могу, но сама работаю в департаменте продаж и с неприятными сюрпризами не сталкивалася.

Минусы компании:
Был очень длительный этап приёма на работы, несколько собеседований с разными сотрудниками. Ещё иногда вызывают не в свою смену, но вроде это только пока из-за недостаточного количества сотрудников.

Плюсы компании:

У меня есть немаленький опыт работы в продажах, поэтому я прекрасно понимаю, как может быть устроена работа в этой сфере. Сразу хочу сказать, что Пик для людей, которые заинтересованы в работе и профессиональном росте. При приёме на работу необходимо пройти собеседования с тремя сотрудниками компании, с эйчаром, замдиректора и непосредственным руководителем уже. Ответ об их решении пришёл буквально через пару дней. Условия работы стандартные, но есть ряд преимуществ: фиксированный оклад (ПИК предлагает сумму выше рыночной), работаешь не с «холодной» базой, а с реально заинтересованными в покупке клиентами, большие квартальные премии, различные тимбилдинговые мероприятия, работа в офисе недалеко от дома, офис комфортный, коллектив отзывчивый, всегда помогут и подскажут в случае чего, зарплата белая и приходит без задержек дважды в месяц, банк — ВТБ24_x000D_.

Минусы компании:
Из минусов — нет скидок сотрудникам при покупке квартиры и ДМС.

Источник

Отзывы сотрудников о компании ПИК

Техник по обслуживанию зданий

Штукатур маляр

Сварщик

Должность не указана

Электромонтажник

Отделочник

Электросварщик

Ассистент менеджера по заселению

Руководитель

Отделочник

ГИП

Должность не указана

Должность не указана

Монтажник

Электрик

Электромонтажник

Контролер

Мастер

Электрик

Группа компаний ПИК: Строительство и реализация доступного жилья.

Работа в группе компаний ПИК.

Фото от сотрудников компании ПИК

Похожие компании

Работа в Пик: отзывы сотрудников

Сколько получают в ПИК? Статистика зарплат →

Часто задаваемые вопросы о работе в компании Пик

👉 Рекомендуют ли сотрудники компанию Пик для трудоустройства?

⚙️ Какие вакансии, должности Пик попадают в отзывы сотрудников в черном списке работодателей?

💲 Какая зарплата в Пик?

🚩 Есть ли штрафы для сотрудников в Пик?

🔑 Есть ли официальное трудойстройство в Пик?

⚠️ Были ли найдены нарушения Государственной Инспекцией Труда при проверках Пик?

🔴 Были ли судебные иски сотрудников против Пик?